农村用工合同简易版本精选4篇

1/13农村用工合同简易版本精选4篇随着人们法律意识的加强，越来越多的人通过合同来调和民事关系，签订合同能够较为有效的约束违约行为。那么合同书的格式，你掌握了吗？下面是我给大家分享的“农村用工合同简易版本精选4篇”，欢迎大家参考下载分享借鉴，希望对大家能够有所帮助。农村用工合同简易版本【第一篇】住所地址：_________联系方式：_________手机号(b机号)：_________承包方(乙方)：_________单位地址：_________法定代表人：_________工程监理人：_________联系电话：_________本工程设计人：_________联系电话：_________本工程项目经理：_________联系电话：_________依照《中华人民共和国合同法》及有关法律、法规的规定，结合家庭居室装饰装修工程施工的特点，双方在平等、自愿、2/13协商一致的基础上，就甲方的家庭居室装饰装修工程(以下简称工程)的有关事宜，达成如下条款：第一条工程概况1.1工程地点及面积：_________1.2工程造价：_________元，大写(人民币)：_________1.3工程承包方式：双方商定采取下列第_________种承包方式。(1)乙方包工、包全部材料。(见附件五：乙方提供装饰装修材料明细表)(3)乙方包工、甲方包全部材料(见附件四：甲方提供装饰装修材料明细表)。第二条工程监理若本工程实行工程监理，甲方(或乙方)与监理公司另行签订《工程监理合同》，并将监理工程师的姓名、单位、联系方式及监理工程师的职责等通知乙方(或甲方)。第三条施工图纸双方商定施工图纸采取下列第_________种方式提供：3.3施工图纸双方签字后生效。第四条甲方义务4.3负责协调施工队与邻里之间的关系;4.5参与对工程质量、施工进度的监督及对材料进场、工程竣工的验收;4.6工程所在的物业管理部门所收施工押金及各项物业管理费用，由甲方交纳(出入证除外)，乙方协助提供物管所需3/13相关材料。第五条乙方义务5.3严格执行本市有关施工现场管理的规定，不得扰民及污染环境;5.4保护好原居室室内的家具和陈设，保证居室内上、下管道的畅通;5.5保证施工现场的整洁，工程完工后负责清扫施工现场;5.6因乙方在施工中违反物业管理规定而引起的罚款及赔偿责任由乙方负责承担;5.7乙方设计师负责对甲方提供咨询、设计、报价等相关服务。合同签订后，乙方执行工程施工的代表人为乙方派出的项目经理。甲方关于工程的相关事宜均应与乙方项目经理联系，以确保工程中的统一指挥和管理。第六条工程变更6.3甲方第二次支付工程款后增加的施工，乙方需在收到甲方该增加项目100%的工程款后方予以施工。第七条材料的提供7.4除合同注明外，五金(门锁、拉手、水龙头等)、石材、瓷砖、设备、洁具、灯具等，均由甲方购买并按时运到现场;若需要乙方代购，加收所购材料款_________%的采购费及运输费。第八条工期延误4/138.1对以下原因造成竣工日期延误，经甲方确认，工期相应顺延：(1)工程量变化和设计变更;(2)不可抗力;(3)甲方未按时参加阶段验收而造成的停工;(4)甲方同意工期顺延的其他情况。8.3甲方未按期支付工程款，合同工期相应顺延;8.4因乙方供材或施工等原因不能按期完工的，工期不顺延;因乙方原因造成工程质量存在问题的，返工费用由乙方承提，工期不顺延。第九条质量标准9.1双方约定本工程施工质量按下列第项标准验收：(2)《____市家庭房屋装饰装修工程质量验收规定》(3)其它验收标准：_________9.2施工过程中双方对工程质量发生争议时：(2)如不服调解，由双方同意的工程质量检测机构鉴定，所需费用及因此造成的损失，由责任方承担。双方均有责任，由双方根据其责任分别承担。第十条工程验收和保修10.1双方约定在施工过程中分下列三个阶段对工程质量进行验收：(1)水、电管线，防水层及吊顶基层等隐蔽工程验收;(2)油漆、面层涂料施工前验收;5/1310.2工程竣工验收合格并结清工程余款后，乙方向甲方办理移交手续(见附件九：工程结算单)，并填写工程保修单(保修期为________年)(见附件十：工程保修单)。第十一条工程款支付方式1.1双方约定按以下第_________种方式支付工程款：(1)合同生效后，甲方按下表中的约定直接向乙方财务支付工程款：(2)支付次数支付时间付款比例支付金额第一次合同签订之日第二次隐蔽工程验收后____日内第三次竣工验收合格后____日内(3)其他支付方式：_________1.3甲方应将工程款直接交乙方财务部。工程款全部结清后，乙方应穨甲方开具正式统一发票。若因甲方将工程款直接交给乙方施工人员而造成损失，责任由甲方自负。第十二条违约责任2.3甲方未按期支付2.4由于乙方原因，工程质量达不到双方约定的质量标准，乙方负责修理，所需修理费用由乙方承担，工期不予顺延。2.5由于甲方或乙方原因致使工期延误，每延误____日由责任方向对方支付工程总造价的2‰作为违约金。第十三条合同争议的解决方式双方发生争议协商解决不成时，按下列第_________种方式解决：6/13(1)向_________仲裁委员会申请仲裁;(2)向人民法院起诉。第十四条几项具体规定4.4施工期间，乙方每天的工作时间为：上午_________点_________分至_________点_________分;下午_________点_________分至_________点_________分。第十五条附则5.1本合同签订后工程不得转包;5.4合同履行完后自动终止;5.5本合同实行当事人自愿鉴证，以保护合同当事人的合法权益。5.6合同附件为本合同的组成部份，与本合同具有同等法律效力。第十六条其它约定条款_________甲方(签字)：_________乙方(盖章)：_________法定代表人(签字)：_________委托代理人(签字)：_________________年____月____日________年____月____日附件一：家庭装饰装修工程施工项目确认表附件二：家庭装饰装修工程内容和做法一览表附件7/13三：家庭装饰装修工程报价表附件四：甲方提供装修装修材料明细表附件五：乙方提供装饰装修材料明细表附件六：家庭装饰装修工程设计图纸附件七：装饰装修工程变更单附件八：工程验收单附件九：工程结算单附件十：工程保修单农村用工合同简易版本【第二篇】新进员工姓名：姓别：籍贯：根据工地工程量的需要，现招收一批有事业心、能吃苦耐劳、有实干精神的建筑工地新员工，为保障工程的进度和质量，根据《劳动法》等法律法规本着平等互利的原则，新进员工与本工程管理者签署以下合同并且遵守以下规章制度，如有违反追究其责。1、新员工经聘用后进入工地，工地负责安排新员工的食宿、日常用品和床上用品，本费用于其后工资扣除。2、本工地执行按劳分配的原则，根据各自的工作表现，小工每天工资元—元。大工每天工资元元。加班另记工时。每天工日为十小时，生活费标准为每天元。每做十天可以借8/13支零用钱。做满一个月(30天)准时发放工资的70%，满三个月发清全部工资。3、工人在集体活动中必须以班组为重，与其它员工和睦相处。不能拉帮结派打架闹事，不能醉酒偷盗自由散漫，如有以上情况者视情节轻重罚款—元并负相应的法律责任和经济责任。4、新员工在工作期间应高度注意安全作业。不允许违章作业。应服从工地带班人员和管理人员的工作安排调度、作业要求等，如不听劝阻野蛮施工不服从安排的不予记工并且造成的后果由其自负。5、本工程未完工如家中有事或其它原因要辞工的，员工必须提前书面提出申请，以便于工地进行工作人员调整之后才结算工资。因本工地为每月为一个周期发放工资所以对未做满一个月的不结算工资。6、工地对表现好的员工实施奖励对表现差的员工实施教育和惩罚，望服从管理努力工作，对不请假不听从安排无故不上班者按旷工处理。7、员工一经聘用需将自己的身份证(或其它有效证件)交给工地管理人员办理一些相关的入职文件等，一个星期内将身份证交还给其本人。如使用假的证件和伪造证件者后果责任自负。8、以上条款必须严格执行，本合同经进职员工签字后生效不得违反，否则后果自负。9/13员工签字：身份证号：工地负责人：年月日农村用工合同简易版本【第三篇】__公司(以下简称甲方)__公司(以下简称乙方)经双方在公正、平等协商一致的基础上，同意订立本合同，共同遵守。一、聘用期限：自________年__月__日起至________年__月__日止，期限届满合同自行终止。二、聘用待遇：在合同有效期内，甲方付乙方聘任工资每月人民币__元整，奖金或其他收入由所在部门核定。三、劳保福利待遇：1、个人劳保在原单位享受。2、甲方不为乙方办理养老金、公积金手续。四、双方职责：1、甲方应从政治上、思想上、生活上对乙方加以关心，乙方应服从甲方的领导和工作调配，遵纪守法。五、其他：1、本合同自签订之日起生效，期限届满自行终止。如需10/13继续聘用，应重新办理续订手续。2、合同的终止、变更和解除按上级和公司全员劳动合同制文件汇编规定办理。3、本合同一式三份，甲方二份，乙方一份。甲方：乙方：订立日期：农村用工合同简易版本【第四篇】法定代表人（主要负责人）或者委托代理人___________________第一条甲、乙双方选择以下第___种形式确定本合同期限：有固定期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。其中试用期自____年__月__日起至____年__月__日止。无固定期限：自____年__月__日起至依法解除、终止劳动合同时止。其中试用期自____年__月__日起至____年__月__日止。以完成一定工作（任务）为期限：自____年__月__日起至____工作（任务）完成时终止。第二条乙方从事__岗位（工种）工作。乙方患有岗位工种及行业禁忌的疾病，应及时向甲方报告，并即时脱离工作岗位。乙方的工作地点为_。11/13经双方协商一致，可以变更工作岗位（工种）和工作地点。乙方应认真履行岗位职责，遵守各项规章制度，服从管理，按时完成工作任务。乙方违反服务规范和劳动纪律，甲方可依据本单位依法制定的规章制度，给予相应处理。第三条甲方安排乙方执行以下第___种工时制度：执行标准工时制度。乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时。每周休息日为__。经当地劳动行政部门批准，执行以_______为周期的综合计算工时工作制度。经当地劳动行政部门批准，执行不定时工作制度。甲方保证乙方每周至少休息一天。乙方依法享有法定节日假、产假、带薪年休假等假期。甲方因顾客服务需要，商得乙方同意后，可安排乙方加班。日延长工时、休息日加班无法安排补休、法定节假日加班的，甲方按《劳动法》第四十四条规定支付加班工资。第四条甲方采用以下第___种形式向乙方支付工资：月工资____元，试用期间工资____元。甲方每月_____日前向乙方支付工资。日工资____元，试用期间工资____元。甲方向乙方支付工资的时间为每月___日。甲方生产经营任务不足，乙方同意待岗的，甲方向乙方支付的生活费为______元。待岗期间乙方仍需履行除岗位工作外12/13的其他义务。甲乙双方对工资支付的其他约定_____第五条甲乙双方按国家规定参加社会保险。甲方为乙方办理有关社会保险手续，并承担相应社会保险义务。乙方应缴的社会保险费由甲方代扣代缴。乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家有关规定执行。乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家有关规定执行。乙方在孕期、产期、哺乳期等各项待遇，按国家有关生育保险政策规定执行。第六条甲方应在乙方上岗前对乙方进行职业安全卫生、食品安全卫生、服务规范、职业道德、职业技能、甲方规章制度方面的培训。甲方每年必须按国家规定组织对乙方进行健康检查。甲方按照国家劳动安全卫生的有关规定为乙方提供必要的安全防护设施，发放必要的劳动保护用品。甲方加强安全生产管理，建立、健全安全生产责任制度，完善安全生产经营条件；健全内部服务和食品质量管理制度，严格实施