2024年当保安的心得体会范文【通用8篇】

1/182024年当保安的心得体会范文【通用8篇】心得体会对个人的成长和发展具有重要意义，可以帮助个人更好地理解和领悟所经历的事物，发现自身的不足和问题，提高实践能力和解决问题的能力，促进与他人的交流和分享。心得体会可以帮助我们更好地认识自己，了解自己的优点和不足，从而不断提升自己。以下我给大家分享的“2024年当保安的心得体会范文【通用8篇】”，希望对大家能够有所帮助。当保安的心得体会【第一篇】时间过的是真的快啊，现在回过头去看，从我进入这一岗位到结束使用期转正的这两个月，简直就是飞一般的速度，一下子实习期就结束了，我就在不知不觉的时间里面就转正了。这两个月，我在xx小区保安的试用岗位上面，尽职尽责，对待物业领导的交代，一一落实。全心全意为业主服务，为业主的安全保障前行。根据公司的要求，我转正后，对我这一段时间的工作总结汇报如下：在刚刚上岗的时候，因为我是新来的保安，业主们对我都不怎么认识，所以容易对我产生不信任感，所以保安队长安排我在小区大门的保安亭，打击都是需要进出大门的，所以通过这样一个工作，让大家都能够认识我、熟悉我。在大门的保安亭工作，我要求自己像“鹰眼”一般，多注2/18意、多观察，不让过任何一个可疑的人进入小区。我还要求自己多观察业主，尽量多熟悉一下小区的业主和业主的车辆，这样我就能够一眼认出是不是我们小区的住户和车辆。这样面对业主没有嗲小区门卡的时候，我就不用通过对证件才让业主进入小区了，这样可以保证小区安全的基础上，减少业主的抱怨。对待非小区的车辆，我读严格按照小区物业的要求，对车辆主人好车牌号进行登记，在这也可以进一步增加小区的安全。我们小区的范围是比较大的，所以为了照顾业主们的安全，物业是设立了保安巡逻队，要求我们经常在小区各个范围进行巡逻。经过十多天的保安亭值班后，小区住户们大都见过了我，所以队长就把我安排进了巡逻队，还专门配备了一两电动车，在小区里面巡逻。在这两个月的试用期里面，我们保安队发现了一个翻围墙的小偷进入小区，被办公室看监控的同事发现了之后，立即对讲机安排我们我过去。我们过去的时候，小偷看到我们就要跑，我立即用电动车把他逼到角落，同事们看准机会，立即给他抓了起来扭送派出所。因为这件事，我也得到了住户们的掌声和领导的认可。还有一次，砸晚上巡逻的时候，看到一个人趴在地上一动不动，当时吓到我了，以为是出了人命。提着胆子过去看，才发现是喝醉了酒，发现还是我认识的7栋的一个住户。因为该住户是一个在家，所以我也不好私自拿住户身上的钥匙进他家，加用车把他带到了我们物业中心，让他在沙发上睡。3/181、治安方面xx年3月28日保安员xxx、xxx因与来大厦送快递的人员发生冲突被治安拘留，后按部门规定两人被开除，当时队长xxx在现场而未制止事件的发生，从侧面纵容保安员的气焰，事后队长xxx也被劝退。这是我部上半年比较严重的一次治安事件，给我部造成了非常被动的局面，产生了很坏的影响。为教育员工扭转部门被动的工作局面，我部多次开会、培训并请老员工在此事后发言总结教训，深入剖析检讨产生此次事件前因及后果，以老员工带动新员工避免以后再次发生类似事件。在此期间我部还处理了我公司及xx公司印章被冒用一事并多次到网通调查，此事后公司加强了印章、营业执照复印件的管理完善了签字不确认制度。在工作期间组织保安部员工多次进行治安演习，如发现可疑物品的处理、在楼层内发现可疑人员监控跟踪等。在演习中锻炼了员工之间的协调能力、团队合作精神、熟悉了各个人员在突发事件中应做的工作。2、消防工作方面：消防工作作为日常保卫工作的重点，我部对大厦敏感单位每月进行多次检查，下达隐患整改通知单10余份并督促相关单位进行了整改，其中工作重点为xxx酒家及b1施工现场。多次组织本部门员工进行消防常识培训、灭火实战技能演习，在培训中员工掌握了基本的消防常识。与工程部配合每月对消防设备进行测试、保养、维护，达到了消防设备完好率100%，保障了在紧急情况下消防设备的灵敏度。烟感探测器由于长时间未做清洗，部分已经开始出现4/18误报、错报、不报警现象。经公司同意我部正在考察厂家调研价格、质量及保修时间，调研结束后计划在近期对大厦所有烟感探测器进行清洗，工期约30天左右。同步还在进行中控室维保事宜的洽谈，与维保单位已基本达成一致意见，计划近期内签署维保合同并对中控室设备开始维修保养工作，确保设备的.正常运转。3、日常管理工作保安管理设大堂岗、巡逻岗、监控岗、车场岗、许可证局大堂岗，岗与岗之间密切联系，对大厦实行全方位365天26小时的安全保卫，严格的管理制度确保了上半年本大厦无治安、刑事案件、火灾事故的发生。对新招聘的保安员进行上岗前岗位的基本知识和操作技能培训，加大对在职保安员的培训力度，注重岗位形象、礼节礼貌、应急处理能力等多项培训，从而增强保安员的工作责任心和整体素质;强化服务意识，树立友善与威严共存、服务与警卫并在的服务职责，保安人员在做好治安管理职能外，还为业主提供各种服务，形成了一道亮丽的风景线。马、驯马、养马相结合。在多渠道引进队员的同时，高度重视队员综合素质的提高。凡新队员进来后，我部都要组织为期半个月的保安业务素质的训练。队员上岗后，我部还坚持每周2天的技能训练，风雨无阻，冷热不断，使队员的业务素质不断提高。一年来，保安队已成为一支拉得出，打得响，有较强执行力和战斗力，能出色完成任务的队伍。二是抓制度建设。工作5/18的规范有序、卓有成效的关键是靠科学适用的制度作保证，不以规矩，不成方圆。团队组建后，对值班、交接班、学习、训练等方面都出台了一整套严格、实用的制度，对团队实行准军事化管理，用制度来规范大家的行为，用制度来保证工作任务的完成。三是抓思想建设。由于队员来自不同的地方，不同的岗位，各人的综合素质、性格、爱好均不相同。更重要的是他们都刚20出头，血气方刚，这既是保安工作的需要，同时，也是我们在日常工作、生活中需要注意的。青年人可塑性很大，但是可变性也很大。因此，我们在队伍建设工作中，要把思想道德建设贯穿始终，紧抓不放。在工作方法上，我们根椐不同队员，不同情况，灵活机动地在班会、业务会上插入思想教育的以会代训，与队员个别谈心，交心，典型案例教育等多种形式，灵活多样地实施思想品德的教育。如我们抓住警队先进人员xxx、xxx拾金不昧的事迹，组织全体队员在学习的基础上，展开人的价值在哪里?怎样做一名政治合格、业务过硬的保安队员?每个队员都能在学习、讨论的基础上写出有深度、有价值的体会文章，并且大多数队员都能把学习体会落实到具体的行动上。对工作中出现的问题和差错，我们要求：不得隐瞒，及时上报，有错必纠，有错必改，惩前治后，引以为鉴，强化精神，改进工作。当保安的心得体会【第二篇】6/18这句话意思是，若想成就一番事业，就必须从简单事情做起，从细微之处着手。作为服务行业，注重礼仪就是注意细节，对于客户来说，是更多尊重与关怀；对企业来说，是树立更好企业形象，打造品牌。保安公司是客户服务安全防范工作，保安员就是公司服务代表，我们一举一动都代表了公司形象。客户往往根据保安员仪容，着装和言行举止来判断保安员素质和企业服务水平，因此，我们保安员更应当注意自己仪表、仪容与言谈，给客户留下美好第一印象。现在我们不但每天统一着装在传达室开门关门，见到领导还主动敬礼，帮助年老老师做一些力所能及事情。工作中要时刻观察周边环境安全与进出人员安全，尤其是学校保安工作，校内主要人群是学生，他们年龄小，辨别是非能力差，作为保安我们把一切可能发生危险挡在门外，给学生和老师创造一个安全校园环境，这是我们职责所在。针对单位基本情况，做好服务单位安全防范预案，像我们现在服务历城三职专，针对这种学校这种环境我们制订了相应实施方案，同时借签以前工作经验，根据现有状况，我们加强了周边环境管理，停车位管理，凡是力求做到一丝不苟，眼观四路，耳听八方。加强物业保安管理工作，提高物业保安素质水平，是动态环境下强化社会治安防控体系建设必由之路，也是日益严峻复杂社会治安形势紧迫要求。7/18当保安的心得体会【第三篇】近日，我作为一个保安员参与了我们单位的保安月活动，不仅体验到了保安工作的辛苦与艰苦，更深刻领悟到了保安员的责任与担当。在这个月里，我与同事们共同努力，通过各种形式的活动，向社会传递了正能量，也提升了自身的专业素养和责任意识。以下，我将就此次保安月的活动，分享一些个人的心得体会。第一段：提升保安员职业形象。保安员作为保护单位安全的中坚力量，他们的形象直接关系到公众对保安行业的认知与信任。为此，我们在保安月活动中，积极参与形象提升的活动。我们每天都对自己的仪容仪表要求严格，统一穿着保安制服，干净整洁，举止庄重。我们还利用业余时间参加形象培训，学习形象修养、礼仪知识和职业素养，提高自己的技能水平。通过这些活动，我们有效地提升了保安员的职业形象，树立了良好的形象。第二段：丰富保安员的技能。保安员是一个多面手，除了具备一定的防范和保护技能外，还需具备灭火、急救等基本技能。为了提高自身的综合素质，我们在保安月活动中加强了技能培训。我们邀请了专业的消防员和急救人员来给我们进行培训，学习了灭火和急救的基本知识和操作技能。我们还模拟了突发事件的处理过程，通过实践演练，提高了自己的应急处置能力。在这个过程中，我们不仅增强了自己的安全意识，还使自己具备了更多的护卫技能。8/18第三段：积极参与保安文化宣传。保安行业不仅仅只是履行保护和安全工作的职责，更是承担着传播社会安全文化的重要使命。为了让更多的人了解和关注保安行业，我们充分利用保安月活动，开展了丰富多样的宣传活动。我们在多个社区和学校开展了安全知识讲座，告诉公众如何预防盗窃、火灾等安全事故。我们还在单位门口设置了安全展板，展示了保安员的工作和解决案例，让更多人了解保安员的辛勤付出和重要作用。通过这些宣传活动，我们不仅增强了保安员的社会形象，还提高了公众的安全意识。第四段：加强保安员团队合作。在保安工作中，团队合作是必不可少的。为了加强同事之间的交流与协作，我们在保安月活动中举办了团队建设活动。我们通过组织各种户外拓展和团队游戏，增进了同事之间的感情，培养了集体荣誉感。团队活动中，我们要求每个人都能发挥自己的特长和优势，互相帮助和支持，形成紧密合作的团队。通过这次活动，我们彼此更加信任，凝聚了一股强大的团队合作力量。第五段：不断提升自身素养。在保安月活动中，我明确了一个重要的观点，就是作为一个保安员，我们不仅仅要履行好自己的职责，还要不断提升自身的素养。为了实现这一目标，我制定了一个个人成长计划，包括加强学习、规范自律、提升执勤能力等。我积极参与各种学习培训，不断学习新知识和技能。我还加强了自己的规范自9/18律，要求自己每天按时出勤，按规定进行执勤，严格执行各项工作纪律。通过这些努力，我相信自己可以不断提升自身素养，做一个更好的保安员。保安月的活动让我认识到作为一个保安员的责任和担当，也给了我提升自身素养和技能的机会。通过不断努力和学习，我相信自己能够在保安事业中发光发热，为社会安全贡献自己的力量。同时，我也希望更多的人能够关注并尊重保安员的工作，给予他们更多的支持和鼓励。只有这样，我们的社会才能够更加安全和稳定。当保安的心得体会【第四篇】一、坚定服从上司的领导，仔细领略执行公司的经营治理策略和工作?精神，并贯彻降实到岗位实际工作中，始终把维护公司利益放在第一位。三、坚持预防为主、防消结合的消防工作方针，完善消防设备巡视及保养措施并加强队员的消防知识培训，提高队员防火意识，使队员能熟练掌握消防设备的操作办法。确保项目工地的消防安全。四、制定、完善部门各项规章制度、治理规定。在日常工作中具体实施运作。五、总公司领导经常带领客人到项目工地参观，要求各队员仔细做好礼节礼貌等工作。六、领班是部门治理工作开展的基础重要环节，开展班级10/18日常工作。抓班级治理两者同等重要，可相互配合促进。本人在日常治理中力求做到：1、遵循公司的经营理念及服务宗旨，以公司企业文化精神为中心，积极关怀鼓劢队员，故意识培养凝结力和队员的团队精神。由小及大形成部门合力、战斗