幼儿园司机聘用合同【最新4篇】

幼儿园司机聘用合同【最新4篇】用心血融铸经营理念，让企业文化生生不息，只有合法的合同才能受到法律保护，其目的才能依法实现。拟定合同应该如何做？这是我精心为您准备的“幼儿园司机聘用合同【最新4篇】”希望您会喜欢它，请务必留意我们网站的最新资讯确保及时做出处理！幼儿园司机聘用合同【第一篇】幼儿园司机聘用合同甲方：×××幼儿园地址：××省××市××区××街道××号法定代表人：×××联系电话：××××××××××乙方：×××身份证号码：×××××××××住址：××省××市××区××街道××号联系电话：××××××××××经甲乙双方友好协商，就乙方出任甲方幼儿园司机一事达成如下协议，合同内容如下：一、聘用乙方为甲方幼儿园司机，职务为正式驾驶员。二、工作职责：（一）维护车辆清洁卫生，定期为车辆加油并检查车辆各项工作情况。（二）按照幼儿园安排的班车行驶路线和时刻表，要求乙方严格遵守，确保安全送孩子到校。（三）负责班车的停放、维修及保养工作。（四）配合学校开展交通安全宣传工作。三、工作时间：（一）按幼儿园工作时间安排进行工作。（二）工作时间不得随意擅自调整和变动。四、工资、奖金及福利待遇：（一）乙方的月工资为×××元，考核合格后每年可享有一定的年终奖金和绩效奖金。（二）乙方享有国家法定节假日、带薪年假和病假等各项福利待遇。五、考核标准：（一）乙方应按照学校规定的工作标准，严格遵守交通安全法规，事故次数不得超过学校规定的标准。（二）乙方应积极参加学校举办的相关培训、交通安全教育和考核。六、劳动条件：（一）甲方将提供一辆汽车（车辆完好，报废车辆不得在路上行驶），符合国家交通安全标准，保证乙方的安全驾驶。（二）甲方将为乙方购买具有全员意外险和交强险的保险。七、保密条款：（一）乙方应严格保守幼儿园保密工作，保护好与学生相关的个人隐私和家庭信息等隐私权。（二）乙方应保护学生和家长的人身安全，不得擅自传播机密和私自外借。（三）乙方应严格履行保密工作责任，保证学校的安全和稳定。八、合同期限：（一）本合同自甲、乙双方签字或盖章之日起生效，有效期为一年，到期可以继续续签。（二）如乙方无故不来幼儿园工作30天以上，请假3次以上，不予续签合同并发出解除合同通知书。九、其他条款：（一）如本合同未尽事宜，可以在协商的基础上制定相关条款，发生争议时，甲、乙双方协商解决。（二）本合同正本一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（签字/盖章）：乙方（签字）：日期：日期：幼儿园司机聘用合同【第二篇】幼儿园司机聘用合同甲方：（聘用方）_______幼儿园乙方：（被聘方）__________鉴于甲方为向幼儿园教育机构提供更安全、更贴心的服务，经过严格考核和评估，特聘请乙方担任幼儿园司机。双方经过友好协商，达成以下协议：一、聘用时间本聘用合同自乙方签字盖章之日起生效，有效期为一年。二、工作内容1.按照幼儿园安排，按时完成校园接送任务，并保障乘车安全；2.负责汽车维修、保养等工作；3.保证车辆清洁卫生，充分展现出幼儿园文明形象。三、工资福利1.乙方的薪酬标准按甲方规定计算，支付工资的方式为现金支付或应发尽发；2.甲方负责为乙方购买职业意外险；3.法定节假日按国家规定放假，如有需要加班，甲方需提前与乙方沟通说明，并支付相应的加班费和交通费。四、劳动纪律1.乙方必须服从甲方的管理和安排，保持良好的团队作风；2.乙方不得转移幼儿园接送任务，不得与同学家长发生冲突，不得利用幼儿园职务谋取个人私利；3.违反本约定的，甲方有权进行处理，包括解除合同，切断与乙方的劳动关系。五、技术培训为了提高乙方的业务素质与工作技能，甲方负责为乙方提供有关的技术及普及教育培训，加强幼儿安全意识，提高服务质量。六、保密条款1.乙方应当对幼儿园监护人、家长、学生及幼儿园相关人员的个人信息、联系方式、事项等保密，不得泄露；2.乙方离职后，应妥善保管幼儿园机构财产，保证不泄密。七、违约责任如果甲、乙双方中任何一方未履行该合同，违约方应及时承担违约责任，并尽相应的赔偿。八、合同终止1.合同期满，双方可协商继续延长或终止合同；2.如乙方在合同期内患病等情况造成无法履行职责，双方也可协商解除合同。九、其他条款本合同未尽事宜，按照基本合同法律法规执行。本合同一式两份，双方各执一份，均视为有效合同。甲方：_______幼儿园签字：年月日乙方：________签字：年月日总结：从上述幼儿园司机聘用合同中可见，一个完整的聘用合同应该包括合同方双方的姓名、聘用时间、工作内容、工资福利、劳动纪律、技术培训、保密条款、违约责任和合同终止条款等内容。通过这些约定，双方才能在聘用过程中达成共识，降低工作纠纷的发生。同时，聘用方应该注重对聘请人员的考核和培训，让职工在工作中得到适当的成长与提升。幼儿园司机聘用合同【第三篇】幼儿园司机聘用合同甲方（雇主）：某幼儿园乙方（雇员）：姓名：XXX性别：男/女年龄：XX自乙方正式聘用为幼儿园司机之日起，甲乙双方依据《中华人民共和国劳动法》等相关法规，经过友好协商，达成下列合同：一、聘用内容：1.乙方聘用目的为幼儿园司机，从事该岗位相关职责；2.乙方岗位任务：按时、安全地将幼儿园学生接送放学，保障幼儿的安全；3.乙方工作时间：每周工作5天，每天工作8小时；4.乙方工作地点：某幼儿园地址，或根据目的地地址进行调整。二、薪酬待遇：1.乙方月薪为：XXXXXXXXXX元；2.乙方配备专用驾驶车辆一辆，公司负责车辆维修、保养和保险，乙方需要保证车辆日常清洁；3.根据国家法律和公司规定缴纳社会保险；4.年终奖金及其它福利待遇按公司规定执行。三、聘用条件：1.乙方必须年满18周岁以上，健康状况良好，具有驾驶C1或C2证照，行驶里程超过5年以上；2.乙方在正式上岗之前，要求公司进行体检，并进行反应能力、判断力等方面的测试，评估是否适合驾驶工作；3.乙方应该具备出色的安全意识和开车技能，熟悉当地的驾驶规则和安全意识；4.幼儿期间要求乙方耐心、细心，关注幼儿的情况，并与保育员配合，确保幼儿安全。四、合同约定：1.乙方必须遵守国家法律法规，严格遵守本合同协议；2.乙方不得因行驶交通违规而引起交通事故，确保交通安全；3.乙方应该认真履行岗位职责，大力营造“安全第一”的普遍观念；4.合同期满，甲方有权选择是否继续聘用乙方，若继续聘用，则应另行签订新的劳动合同。五、其他事项：1.本合同一式双份，甲乙双方各执一份；2.本合同签署之前，乙方必须认真阅读本合同条款并确认，确保知晓企业各项规定；3.如有争议，应协商解决，协商不成，向有关劳动行政部门或者通过司法途径解决；4.本合同经双方签字、盖章后生效，并成为双方之间的法律文件。甲方：某幼儿园法定代表人（签字）：XXX联系电话：XXXXXXXX乙方：签名：日期：年月日幼儿园司机聘用合同【第四篇】幼儿园司机聘用合同甲方：_________________________（以下简称“幼儿园”）乙方：_________________________（以下简称“司机”）鉴于甲方为幼儿园，需要雇佣一名司机开车接送幼儿到幼儿园，并按照相关规定安全运输幼儿；双方本着平等、自愿、诚信、公平、合法的基础，经友好协商，签订本聘用合同，共同遵守。一、职位与工作内容1.司机职位：在幼儿园内通过公开招聘被选中者。2.工作内容：1开车接送幼儿，保证准时到达并安全抵达幼儿园。2保证车辆日常维护，避免车辆故障带来不必要的影响。3按照幼儿园的规定，全面认真运行车辆检查制度，并按时检查车辆，确保车辆安全。4严格遵守交通法规，确保驾驶安全。二、职工薪资与福利待遇1.工资待遇：每月工资为：__________元。工资于每月25日发放，正常工作日为每周五个工作日。2.福利待遇：1有社会保险2享受带薪年假：____天/年。3享受法定节假日，每日工作不超过8小时。4工作期间提供工作餐，每月250元/人。5幼儿园的公共设施如厕所，饮水机等的使用不受收费影响。三、劳动保护1.工作地点介绍：工作地点为幼儿园，因工作需要，需要在运输途中外出，需确保行车安全。2.职工劳动保护：1幼儿园为司机购买工伤保险，一旦出现工伤，用人单位会按照国家相关法规予以赔偿。2遵守交通法规，确保职工行车安全；3配备安全设备，如安全带，头盔等。四、劳动纪律1.严格按照工作规定操作，确保职业素质。2.遵守交通法规，不擅自变更行车路线。3.在工作中尽职尽责，避免给人带来不必要的影响。五、工作退出与违约责任1.在运营期间外出，需尽量协调工作安排。2.如在使用过程中出现车辆不可驾驶，可向负责人提出维修要求。3.司机违约责任：1如司机在工作期间有不良行为，应提前通知单位，可以与单位协商，进行协商解决；2如司机因某种原因退出现今工作岗位，应在书面中通知单位。六、协议变更的方式1.变更协议的方式：本协议一经签订，双方应当共同认真履行各自义务，按照约定时间缴纳工资，遵守各自职业规则。2.协议变更的原则：协议的修改必须经过甲乙双方的商议，如果需要修改，应在工作时间内提出申请，并经过双方协商修改。七、协议效力1.双方签署协议后即生效。2.双方签署协议后双方将遵守协议，保证工作安全，满足工作要求，确保灵活处理好工作变更，维护甲乙双方的利益。甲方：__________________________乙方：__________________________签订日期：__________________________附：1.注意避免车辆交通事故的发生，注意行车习惯。2.职工在职期间如遇到问题，应及时与用人单位沟通，协商解决。