xx集团有限公司企业管理制度汇编(征求意见稿)目录第一部分企业文化第一章企业基本情况第二章企业标识释义及应用第三章企业愿景第四章企业理念第五章企业宗旨第六章企业精神第八章管理人员行为规范第九章其他规定第二部分企业基本制度第一章董事会班子工作条例第一节总则第二节董事的职责和权利第三节董事会的职权第四节董事会的议事规则第五节董事会费用和董事报酬第六节附则第二章监事会工作条例第一节总则第二节监事会议事规则第三节监事会职权第四节监事会工作制度第五节监事会主席第六节监事会费用和监事报酬第七节附则第三章经理班子工作条例第一节总则第二节经理班子的职权和责任义务第三节经理班子工作制度第四节经理班子的禁止行为第五节附则第三部分集团部室工作职责第一章办公室、行政保障部职责第二章人力资源部职责第三章信息中心职责第四章经营合约部工作职责第五章法律事务部工作职责第六章财务部职责第七章审计部职责第八章质量技术(研发中心)部门职责第九章施工安全部职责第四部分日常管理制度第一章行政办公管理制度第一节总则第二节公文管理制度第三节资料报送、接收管理制度第四节印章管理制度第五节办公管理制度第六节新闻、信息报送及发布制度第七节员工保密制度第八节公务接待管理制度第九节办公物品管理制度第十节办公场地卫生管理制度第十一节公务用车管理制度第十二节公务出差管理制度第十三节附则第二章人力资源管理制度第一节总则第二节用工管理第三节劳动合同管理第四节聘(任)用管理第五节员工流动管理第六节员工培训管理第七节员工考勤与假期管理第八节附则第三章信息中心管理制度第一节总则第二节计算机及网络管理制度第三节计算机机房管理制度第四节信息化开发管理制度第五节信息化基础建设管理制度第六节信息化建设问题提交和反馈管理制度第七节附则第四章经营管理制度第一节总则第二节项目信息跟踪管理第三节工程投标管理第四节合同管理第五节企业资信证书管理第六节区域经营管理第七节项目利润上缴额收取办法第八节统计报表管理第五章法务管理制度第一节日常管理制度第二节案件纠纷处理工作流程第六章总部财务管理制度第一节总则第二节公司内部财务管理机构及会计人员管理第三节费用管理第四节资金管理第五节对外担保及银行保函管理第六节会计核算办法第七节现金、银行及应收款项管理第八节固定资产的管理第九节投资管理第十节财务报告第十一节借款、担保、授信使用等奖惩制度第十二节会计档案管理和财务保密制度第七章分公司财务管理制度第一节总则第二节分公司财务管理机构及会计人员管理第三节费用管理第四节资金管理第五节项目担保和对外担保、投资及银行保函、保理等管理第六节现金、银行及账户管理第七节固定资产的管理第八节收入管理第九节项目账务及税收第十节财务报告第十一节借款、担保、授信使用等奖惩制度第十二节会计档案管理和财务保密制度第八章质量、技术管理制度第一节总则第二节质量技术管理机构设置第三节图纸会审第四节施工组织设计第五节技术交底第六节技术复核第七节签证与索赔第八节资料管理第九节竣工验收第十节科技创新第十一节分部分项第十二节分包方管理第十三节工程创优第十四节质量事故报告及调查第十五节三合一贯标管理第十六节检查考核第十八节档案管理第十九节奖惩措施第九章安全生产管理制度第一节总则第二节基本规定第三节安全生产、环境目标管理第四节安全生产机构设置和专职安全生产管理人员配备第五节安全生产管理组织体系第六节安全生产资金投入保障制度第七节安全生产教育培训第八节施工组织设计及专项方案审批制度第九节安全技术交底第十节安全生产检查制度第十一节队伍管理第十二节特种作业人员及机操工管理第十三节施工设施、设备和劳动防护用品安全管理第十四节现场文明施工管理第十五节机械管理第十六节应急救援管理第十七节化学危险品管理第十八节职业病危害防治第十九节工伤事故管理制度第二十节安全生产责任追究制度第二十一节安全生产考核与评价第二十二节安全生产管理奖惩细则第二十三节附则-233-第十章视觉识别系统管理制度第十一章集团公司质量安全基金管理办法-第一节总则第二节质安基金的提取第三节质安基金的使用第四节审批权限第五节质安基金监督与管理第六节创优工程、安全文明工地和科技进步成果奖励权限第七节奖励第八节处罚第九节附则第十二章集团公司品牌队伍管理办法第一节总则第二节施工队伍使用管理第三节队伍处理与退出第四节附则第一部分企业文化第一章企业基本情况秉承江海特性与气度的xx集团有限公司创建于1958年,2004年由国有企业改制重组为股份制企业,现有总股本5.0128亿元人民币,净资产28亿元人民币。公司拥有房屋建筑施工总承包特级资质,市政公用工程施工总承包一级资质,机电设备安装、建筑装修装饰、钢结构施工专业承包一级资质,机电安装施工总承包、地基与基础、高耸构筑物、消防专业承包二级资质;拥有对外经济技术合作权。公司通过了质量管理体系、职业健康安全管理体系、环境管理体系认证。公司下设北京、上海、青岛、天津、南京、大连、苏州·盐城、济南、石家庄、合肥·郑州、武汉·长沙、西安、重庆、大庆、沈阳、广东及海外17家分公司;拥有房地产开发、建筑装饰、设备安装、国际工程、建筑劳务、市政工程等多家子公司,建筑职工学校1所;拥有员工6万多名,其中中高级工程技术和经济管理人员2900多人;人均技术装备率2.98万元;施工队伍遍及全国28个省、市、自治区的100多个大中城市及海外30多个国家和地区。公司年施工面积超2000万平方米,2012年实现施工总产值266.04亿元,全年经济总量321亿。2012年,南通xx在“中国建筑业竞争力百强企业”中位列26位,连续9年入选“中国承包商60强”,连续8年荣列“中国企业500强”、“中国民营企业500强”,先后6次入选“国际知名承包商225强”。公司坚持“业主第一、用户至上、以诚取信、服务为本”的企业宗旨,信守“明德、尚法、包容、创新、追求”的企业理念,发扬“以人为本、诚实守信、团结高效、追求卓越”的企业精神,建筑精品有口皆碑,企业品牌声名远扬,享誉海内外。公司荣获18项鲁班奖、8项国优奖,600多项省级建筑工程质量奖。连续多年被评为“全国建筑业先进企业”、“全国优秀施工企业”、“全国重合同守信用企业”、“全国建筑业创鲁班奖突出贡献企业”、“全国工程建设质量管理优秀企业”、“全国行业诚信经营示范单位”、“全国社会信用AAA级工程建设企业”等。“打造千亿集团,建设百年老店”。在新一轮发展中,南通xx围绕建设“幸福xx、伟大xx”这个主题,以高度的使命感和责任感,加快企业转型升级,继续保持质量兴企、科技兴企的做法,提升精细化管理水平,经营战略形成由施工总承包向工程总承包转变,强化专业化运作,实行国际化发展;通过资本化运作,采取EPC、BT、BOT、代建、代开发等经营方式,实现由低端经济向高端经济的攀升;同时,依托建筑施工发展建筑业相关联的上下游产业,如房地产、物业管理、酒店、商业运营管理等,形成集约化发展,成为“工程建造运营”综合方案解决商和“行业领跑、国内一流、国际知名”的优秀建筑服务商。全力实现做大、做精、做强、做久目标,努力把公司建设成为深受社会尊敬的伟大企业,为地方经济和行业发展作出应有的贡献。第二章企业标识释义及应用由三个菱形图案组成的xx集团有限公司视觉识别系统,给人冷静、严谨、可信赖的感觉,突出建筑施工企业的特点。图案整体像一组群体塔楼的俯视图,侧看体现出企业的可持续发展;图案三个菱形的紧密相连象征着企业的团队精神,金融系统形象地比喻成“钱串子”;整个图案同时也蕴含着南通xx的企业名称。由蓝、橙、红三色组成的清晰标志色彩,分别代表企业“环保”、“活力”、“实力”的意义,并象征着南通xx集团品牌的含义。环保——体现以人为本,节约资源的理念,珍爱生命,预防污染,保护环境,为民造福,自觉履行社会责任。活力——体现团队战斗力、凝聚力、号召力和感召力。永远成为业主满意客户信赖的合作伙伴是企业的永恒追求。实力——体现企业人才、设备、技术、资金等要素的比较优势和企业的核心竞争力。履行合同、兑现承诺,凸现企业的信誉度。《集团视觉识别规范手册》确定了南通xx“视觉识别”中的企业名称、企业标志、标准字、标准色、象征图案等基本要素,必须按照标准要求广泛应用于建筑环境、生产设备、广告媒体、办公用品、旗帜、招牌、标识牌、衣着制服中。第3章企业愿景南通xx的愿景是做大、做精、做强、做久,成为受社会尊敬的伟大企业。做大——通过经营模式的转变,大力发展国内外长期战略合作伙伴,使公司营业收入年均增长率达到20%,2016年利润指标达到10亿元。做精——以规划设计为龙头,走专业化之路,利用南通xx施工总承包特级资质、多专业一级资质等优势,整合内部企业,对产业链上下端的装饰装潢、幕墙安装、机电安装、智能化管理和园林绿化等专业公司进行综合管理和服务,形成具有多个专业承包资质的管理团队。让南通xx在每个工程项目上互为依靠,形成一个整体,便于每个环节强化管理,精细化运作,真正走上专业化发展道路。做强——以国际建筑巨头为标杆,与上市龙头企业做比较,形成企业的规范化和标准化管理,最终实现可复制性的模式化管理,在商业模式、管理模式、技术研发方面做到行业领先,提高南通xx的核心竞争力,成为行业的领跑者。做久——强化社会责任,打造顺应行业发展趋势,人才、资金、技术储备一流,抵御风险能力强,具备可持续发展优势,受社会尊敬的伟大企业。第4章企业理念南通xx秉承“明德、尚法、包容、创新、追求”企业理念。明德——遵循“以德治企”的理念,弘扬民族精神,肩负社会责任,信守合同承诺,铸就建筑品牌,展示铁军风采,以追求顾客价值最大化、股东利益的持续增长、员工自我价值的实现,诚信回报社会,惠及百姓。尚法——遵循“以法治企”的理念,坚持价值观与制度管理之结合,以国家法律法规为准绳,制订实施企业管理流程,以人为本,规范经营,诚信服务,以卓越的品质赢得顾客和社会的信赖,进一步提高企业的社会信誉。包容——举众人之长,整合完美团队。倡导海纳百川之胸襟,弘扬虚怀若谷之品质。讲求原则,实事求是;各显所长,求同存异;优势互补,团结协作;集思广益,共谋发展;增进凝聚,造就伟业。创新——以观念创新为先导,坚持自我认识,自我完善,自我超越。立足于思维方式的不断转变,营造创新新境地,以实现管理思想、管理内容、管理方法、管理机制的持续更新。追求——牢固确立企业可持续发展观。紧紧围绕企业做大做强做长的愿景目标和使命,借全员之智,举全员之力,实施大市场、大产业、大企业之战略。第5章企业宗旨南通xx坚持“业主第一、用户至上、以诚取信、服务为本”的企业宗旨。业主第一——业主是企业生命之根,生存之本,一切为业主着想,一切替业主考虑。用户至上——用户是企业的上帝,用户利益高于一切,事事保障用户利益,处处维护用户利益。以诚取信——诚信是为人处事之本,诚实做人,诚挚交友,诚恳待人,诚心处事,诚信经营。服务为本——服务是企业的使命,扩大服务领域,学习服务本领,增强服务水平,提高服务质量。第6章企业精神南通xx把“以人为本、诚实守信、团结高效、追求卓越”作为企业精神。以人为本——人是企业发展的第一要素,加强人才培养和开发,促进人的全面发展,最大限度地满足人的物质和精神需求。诚实守信——诚实守信是企业立足社会、长效发展的基石,加强诚信观念教育,加强诚信体系建设,打造诚信企业。团结高效——团结高效的企业团队是企业发展的核心竞争力之一,团结一切可以团结的人,团结一切可以团结的力量,弘扬团队精神,增强企业凝聚力。追求卓越——山外青山楼外楼,事业永无发展止境,不断追求,不断攀登,企业在高平台上不断实现新跨越。第七章企业核心价值观企业核心价值观是企业发展指向性、技术性的信念,是企业员工的主流价值观、同向理念和共同利益的有机融合,是把全体员工联系在一起的精神纽带,是企业永续发展的“镇山之宝”和不竭动力。每个企业都有各自的核心价值观,我们南通xx的核心价值观是:打造“幸福xx”、“责任xx”是每一位xx人员矢志不渝的追求,坚持不懈的奋斗和无怨无悔的付出。“幸福xx”、“责任xx”——来自于勇气:“幸福xx”、“责