餐饮的演讲稿范文【汇集4篇】

餐饮的演讲稿范文【汇集4篇】如果您对“餐饮的演讲稿范文【汇集4篇】”感到好奇请参考下面为您准备的资料，为了自己和家人让我们都变得更加优秀。计划使我们做事有了目标，为了让此次演讲满足他人的期待。演讲稿准备得好，可以让我们在讲解时更加深入、更为严密，演讲者应该在演讲中使用恰当的引语和例子。餐饮的演讲稿篇【第一篇】制止餐饮浪费尊敬的领导、尊敬的评委、亲爱的同学们：大家下午好！我是来自XX中学的XX，今天非常荣幸能够在这里发表关于制止餐饮浪费的演讲。现今，随着生活水平的提高，每个人都能够享受到丰盛的饮食。越来越多的人们却忽视了食物的珍贵，给的地球带来了巨大的浪费与负担。我想借此机会呼吁大家一起共同制止餐饮浪费，共同关爱的地球。必须认识到餐饮浪费的严重性。根据统计数据显示，仅在我国每年就浪费掉约1650亿公斤的食物。这个数字之大让人瞠目结舌。同时，这样庞大的浪费也带来了诸多问题，比如环境污染、能源浪费等等。餐饮浪费不仅浪费了大量的食物资源，更在不经意间对环境造成了极大的破坏，损害了生态平衡，使得地球的气候变得不稳定。面对这些问题，必须行动起来，共同制止餐饮浪费。要找出餐饮浪费的原因，并采取相应的措施。应该加强食物安全教育，提高人们对食物的尊重和珍惜。要让每个人都明白，食物的背后有着农民辛勤的付出和大自然的馈赠，每一口饭菜都应该倍加珍惜。同时，也要加强社会宣传，鼓励人们减少浪费，尽量所需即所取。政府部门也可以制定相关政策措施，鼓励和推动餐饮业减少浪费，比如完善食物回收体系，减少剩菜剩饭的浪费；建立相关监管机制，减少食物过度加工和包装，方便大家购买适量的食物。每个人都要从身边做起，从自己做起。每个人都可以通过自己的努力，减少餐饮浪费。比如，可以合理安排自己的餐饮，只点餐饮适量的食物，尽量不浪费。同时，也可以参与到食物回收和再利用的活动中，将一些不吃完的食物进行妥善处理，减少浪费。也应该发挥自己的影响力，通过倡导亲朋好友，让他们也加入到制止餐饮浪费的行动中来。朋友们，生活在一个美丽的地球上，肩负着保护地球的责任。制止餐饮浪费不仅是一项环保行动，更是一种责任、一种信念。让携起手来，从每个人做起，一起守护共同的家园！以上就是关于制止餐饮浪费的演讲稿。通过这个演讲稿，能够更加深入地了解到餐饮浪费的严重性，并且明确了每个人应该为制止餐饮浪费做出的努力。希望能够共同行动起来，共同保护的地球！餐饮的演讲稿篇【第二篇】厨师长竞聘方案为提高公司厨师管理队伍的管理能力和技术水平，逐步形成优秀人才脱颖而出、能上能下、富有竞争的选人用人机制，为公司的发展注入新的动力和活力，储备人才，特制定此方案：一、基本原则：坚持德才兼备、注重实绩的原则；公平、公开、公正、择优录用的原则；坚持程序公开、员工公认、个人意愿服从公司调整安排的原则。二、组织机构：组长：副组长：组员：三、组织部门：人资部具体负责此次活动的组织和初步考试内容的拟定，需求门店负责考题的确定。四、考核时间：1、各店在公告发布开始将符合条件的竞聘人员名单上报公司人力资源部统计。2、考核时间：见公告五、考核地点：笔试、面试在蟠桃宫总部实操地点根据情况安排。六、竞聘条件：1、认同公司的企业文化和发展规划；2、具备所竞聘岗位需要的专业知识和实践经验，有较强的管理组织、协调能力；3、有较强的事业心和责任感，坚持原则、敢于负责、作风正派、开拓进取；4、入职时间在3年以上；有一年以上后厨管理经验；条件优异的，时间可以放宽。5、有特长尤佳，以及厨师长培训班学员优先考虑。七、选拔范围：1、公司各店后厨主管、值班领班自愿参加竞聘考核；2、公司各店后厨选拔推荐优秀主管、优秀后厨员工参加竞聘考核。八、竞聘人员：九、竞聘名额：十、竞聘考核内容和流程（500分）：1、厨务管理理论知识考核（100分）占总分的30%。2、标准菜单的搭配、设计、毛利核算、成本控制（100分）：根据不同标准的菜单进行搭配、核算。实践考核（100分），占总分的20%3、竞聘选手特长展示，成品出品2个（100分），占总分的20%4、厨务管理竞聘答辩演讲（100分）：每位选手要求演讲稿500字，在5分钟内演讲完毕，从本人的优势、对厨务管理的理解及竞聘成功后的工作思路和重点进行阐述。根据评委提出的2个问题进行现场答辩，占总分的20%。5、管理能力民主测评（100分），占总分的10%十一、实习期考核规定：实习期为3个月，实习期结束由公司统一安排考核转正；合格人员由公司统一安排工作。考核未合格人员恢复原职工作。十二、实习厨师长工作内容：1、厨师长岗位职责：1）接受行政总厨的工作指令，向其汇报工作。2）负责制定管理人员的工作职责，对管理人员进行考核和评估，根据其工作实施，提出奖惩意见，报部门审批、监督和协调各班组之间的工作。3）参与菜点规格，食品原料采购规格，食品原料加工规格的制定，负责制定标准菜谱，并惯彻实施。4）负责厨房菜点的创新，开发和应用。并根据季节，市场货源情况，有针对性的调整菜单和菜价。5）指挥和协调各班组，做好各项开餐工作，进行现场督导，保证菜点的规格质量，出菜速度符合规定的要求。6）开餐结束后，要督导各班组做好清理、储藏、安全等工作。7）亲身负责大型宴会及重要客人的菜肴烹制和监督烹制，并负责把好每一道菜点的质量关。8）督促并检查员工的仪表仪容及个人卫生，及时提醒下属执行公司的各项规章制度，定期为下属员工进行业务培训。9）根据本厨房厨师技术水平及特长，提出岗位人员的安排和调动方面的建议。10）签署厨房有关的购菜单、领料单、考勤表、请假条及申请、申购单等。11）完成上级布置的其他工作十三、成绩公布时间：十四、候选人见习门店：附则：竞聘工作严格按“公平、公正、公开、平等、择优”的竞争原则进行，对违规操作影响竞聘工作的行为予以通报批评，情节严重者追究相关责任。报名人员应本着诚实、信用的心态参赛。有作弊行为的，一经发现直接取消竞聘资格，并降级处理。涉及报名、审核、评选等相关原始资料归档保存，以备查。本通知自发布之日起执行，最终解释权归公司人力资源部。附件：1.内部竞聘申请表餐饮的演讲稿篇【第三篇】我叫丁**，来自**吉祥店。很荣幸能站在这里代表员工发言。此时此刻非常激动。我想用三个词表达我的心情。第一个词是感谢。感谢严总、赵总能给我们提供这么好展示自我的平台，感谢公司领导和同事们对我的信任支持和鼓励。我衷心的感谢你们。第二个词是自豪。自豪能加入**这个大家庭。第三个词是行动。认真工作虚心学习，更好的服务于**，是我的工作职责。所以我作为**的员工更应该为实现共同的目标添砖加瓦。回首我在**的成长经历，不由得使我感慨万分。我第一次加入这个团队是2010年。当时感觉这个团队的纪律太严，不但要把工作做好，还要学习，我无法融入进去所以就离开了。在外边工作了一段时间后，感觉就没有在**的'那种管理模式好，真正的是我无法学到手艺。在这时我和以前在一起工作的领导同事沟通和聊天中，还是决定再回到**.第二次我回到**是2011年7月，在这两年多的工作中，我亲自感受到**是学校加家庭加军队的一个团队。见证了这个团队的规模不断发展壮大，我这次决定留在这里。刚到什么也不会还是一名小工，在各位领导的指导和同事们的关心下，我一步一步从打荷到荷台主管，再到现在成为一名炒菜师傅。我们不能忘记，没有企业的发展，哪有小家的幸福；没有企业的辉煌，哪有事业的成就。酒店与我们紧密相连，我们汇聚于此，不能仅限于把它当作谋生的手段，更多的是以感恩的态度去面对他。就像严总给我们写的誓言那样：我是中国品牌**的员工，我为把中国美食**开到世界各地而努力奋斗。我代表中国餐饮，我代表中国形象，我代表中国文化。我用微笑、诚信、感恩、服务好每一位中外朋友，我要给每一位客人留下一个最难忘最美好的印象。记得有位名人说过这句话：人的生命只有一次，当我离开这个世界的时候，我不因虚度年华而懊悔，也不因忙碌无为而后悔。同样公司给了我们每一个人展现自我的平台，我们不能把自己仅仅放在小我的狭隘圈子里，我们要以建设**为己任。在这儿，我祝愿各位领导与全体家人们：新春愉快！身体健康！全家欢乐！财源茂盛！也同时祝愿**餐饮有限公司：生意兴隆！发展更加强大！我将永远追随你！尊敬的严总、赵总、优秀的管理人员以及亲爱的同事们：大家晚上好！我是和平门店的一名员工，我叫胡**。今天晚上能在这里代表和平门店员工发言，我感到非常荣幸，同时也非常激动！此时此刻我最想说的话只有两个字”感谢“！感谢公司领导人给我们创建了如此好的平台，！感谢公司各位领导对我们的帮助与培养！感谢一路同舟共济、相互支持并肩作战的同事们！我在此向各位领导同事们致以最崇高的敬意！谢谢大家！转眼间我来**已经两年了，作为一名老员工能再次回来足以证明企业的魅力！刚回来时我也是从小工做起，之后经过企业的栽培成为一名炒菜师傅。和平门店开业已有一年了，一年的点点滴滴仿佛昨天一般清晰。我庆幸在一个如此好的团队中工作学习，企业在一步步发展壮大，而我们员工在一点一滴中成长进步。记得在炎热的夏天，有次排风出现故障，大家可想有多热，但在黄经理的带领下我们依然坚持工作，无怨无悔。”态度决定一切“。有了正确的态度，才能有正确的方法，找到正确的方向，进而取得正确的结果。在和平门店我的感觉就是温暖如家。我依然记得在炎热夏天，领导打来电话问是否给员工熬了绿豆汤、员工的一日三餐是工作重点。在生意不好时从来问营业额怎样而是关心员工的生活。这些点滴让我很是感动，还有很多很多。我们的店经理也如同大哥一样，关心我们爱护我们。在生意不景气的时带领我们去发宣传单，扩大对外的宣传；对内我们每个人积极配合把好质量关、服务关、卫生关，最终我们得到了广大顾客和周边企事业单位的认可，纷纷在我店就餐、承包宴席。家的感觉和家的氛围我感觉就是如此。”店兴我荣，店衰我耻“一个酒店能让员工把这里当成家一样工作、学习、生活、发展，那么他将来一定会发展壮大。我们**做到了！在新的一年，我将对自己提出更高的要求：努力将工作做到尽善尽美。今年代表和平门店员工发言对我是一个莫大的鼓励！而我将怀着一颗感恩的心投入到工作中，力求高质高效做好工作，不断克服自己的缺点和不足。在新的一年我将要努力前行，更上一层楼！最后，衷心祝愿我们**生意蒸蒸日上！红红火火！祝所有领导同事新年身体健康！合家欢乐！《餐饮员工代表发言稿》餐饮的演讲稿篇【第四篇】我是餐饮娱乐部客户经理XXX，“新年伊始，万象更新”，在新春来临之际，请允许我向一年来关心支持和帮助我的各位领导及全体同事们致以新春的祝福和诚挚的谢意！今天能作为员工的代表发言感到非常荣幸，也非常激动！获此殊荣，得益于各位领导的关心和培养，归功于全体同事们的一起努力，谢谢大家！来XX从事餐饮服务工作这中，我始终坚持每天做好工作中的每一件事情，一点一滴的积累，从小事做起，让我学到了很多做人、做事的方法，切身感受到了在XX这个像钢铁一样团队的无穷力量，特别是章经理经常例会上和工作中的谆谆教诲，使我前进的脚步更加坚定；晏总的可亲和毕总的和蔼，使我每天都能开心的工作；在这里不光有家的温馨和收获的快乐！更重要的是有了成长进步的机会和展示自己的`舞台！在以后的工作中我将持之以恒，更加严谨细致，兢兢业业，戒骄戒躁，尽全力做好自己的工作，用感恩的心回报企业、回报领导、回报身边的每一个人，争取更大的进步！我的发言完毕！