技术培训与服务方案（5篇）

1/12技术培训与服务方案（5篇）方案在各个领域都有着重要的作用，无论是在个人生活中还是在组织管理中，都扮演着至关重要的角色。优秀的方案都具备一些什么特点呢？又该怎么写呢？下面是网友精心分享的“技术培训与服务方案（5篇）”，欢迎参考下载与收藏。技术培训与服务方案【第一篇】委托代理人：_______________乙方姓名:______________;性别：____________部门:_____________________;职位：__________________出生年月:__________________;地址：_______________身份证号码：_______________;电话:____________________根据甲乙双方签署的劳动合同的有关规定，为进一步明确双方的权利和义务，经双方平等协商,同意签订本协议,并共同遵守执行下列条款:一、甲方的责任、权利、义务：1.根据工作需要，自______年______月______日至______年______月______日，乙方在______进行有关的学习与培训，2/12为期______天。2.甲方为乙方提供学习费用预计人民币______元。3.甲方保证乙方在学习与培训期间享受如下待遇：________________________________;________________________________;________________________________;4.甲方有权对乙方的学习情况进行检查监督，并对乙方在学习培训中的不良表现进行惩处。5.甲方有权要求乙方自当期劳动合同终止日起必须为甲方服务______年，即自______年______月______日起至______年______月______日止。服务期内，如乙方违反培训协议，应将甲方支付的学习培训费用及违约金按“未履行月数/服务期月数”的比例退还。二、乙方的责任、权利、义务：1.学习与培训期间，自觉遵章守纪，努力学习，完成培训任务。2.若乙方因个人原因未能完成培训任务，乙方须自己出资参加相同培训一次，并作为记录记入年底绩效考核中。3.一经签订本培训协议，将严格按照培训协议规定的年限为公司服务。乙方无论以何种原因离开公司，将依的相关规定支付相应的培训费用和违约金后，方可办理离职手续。4.乙方学习培训期满，应将毕业证/合格证交人力资源本部审核。如果成绩不合格，应将甲方支付的学费按比例退还甲3/12方。乙方一次退还有困难的，甲方斟情从其月总收入中扣除。三、双方约定的其它事宜：___________________________;___________________________;___________________________;四、本协议作为甲乙双方签订的劳动合同的补充文件，与合同正本具有同样的法律效力。五、甲乙双方在履行本协议发生争议时，可由甲乙双方协商解决。若双方不能协商解决的，双方根据上海市有关法规提请劳动争议仲裁，必要时将通过法律途径解决。六、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自签字之日起生效。甲方：____________乙方：____________培训后请填：实际培训费用为人民币______元，违约金______元。财务：______乙方：______技术培训与服务方案【第二篇】乙方：____本合同甲方委托乙方就“合谐劳动关系及消防知识项目”进行专项技术咨询服务，并支付相应的技术咨询服务报酬。双方经过平等协商，在真实、充分表达各自意愿的基础上，根据《中华人民共和国民法典》相关规定，达成如下协议，并由双4/12方共同恪守。第一条、乙方具有独立法人资格，具备教育信息咨询服务资质，且具备为甲方提供技术服务所必须的基本条件。1.根据甲方要求，为指定的培训项目进行课程设计、课程安排、聘请老师完成教学、教务及教务工作。2.乙方在接到甲方通知后5天内需将1名老师的信息及课程安排表报给甲方审核，如需试讲的，需配合甲方安排老师试讲，审核合格后才能安排老师正式上课。3.乙方必须按甲方认可的课程安排及课纲教学，并保证老师按时、保质、保量进行授课。上课期间，如老师有迟到、早退、缺课等现象，或该班有三分之一学生对教学质量提出不满时，甲方有权要求乙方立即更换老师。4.乙方为本项目所安排的人员在组织教学活动过程中，不得有违背师风师德的行为：____所发表的言论应当符合社会主义核心价值观，弘扬正能量。如因乙方人员的不当言论或行为给甲方或学生造成负面影响的，甲方有权立即解除合同并追究乙方的.法律责任。5.乙方有违反以上任何一种合同义务的或履行合同义务不符合合同要求的，甲方有权终止本协议并按照本合同要求乙方承担违约责任。第三条、甲方向乙方支付咨询报酬及支付方式：____1.培训咨询服务费总额：____。2.支付方式为转账，乙方账号：____5/12户名：____开户行：____账号：____3.支付时间：____培训课程结束后10个工作日内。乙方收到甲方款项后，需在20个工作日内给甲方提供有效发票(普票)，乙方应保证发票真实并与支付金额相符。第四条、双方确定，按以下约定承担各自的违约责任：____1.甲方违反本合同的第三条中的约定，应当按照服务费用总额的5%的费用向乙方支付违约金。2.乙方违反本合同约定义务的，应当按照服务费用总额5%的费用向甲方支付违约金，如甲方认为乙方的违约行为导致甲方的合同目的不能实现的，四方有权解除本合同并有权要求乙方按照服务费用总额5%的费用向甲方支付违约金。第五条、双方因履行本合同发生的争议，应协商、调解解决。协商、调解不成的，可提交南宁仲裁委员会仲裁。第六条、本合同一式贰份，具有同等法律竞争力，合同经双方签字盖章后生效。甲方：____乙方：____地址：____地址：____纳税人识别号：____纳税人识别号：____甲方代表：____(盖章)乙方代表：____(盖章)日期：____年月日日期：____年月日6/12技术培训与服务方案【第三篇】乙方：_______联系电话：_______联系电话：_______地址：_______地址：_______甲方与乙方经过协商，自愿签订本合同。甲方同意向乙方支付人民币__________元整（大写_____________元整），以作为甲方参加乙方软件技术培训与指导的报酬。乙方的培训内容必须包含如下内容：乙方本期培训期限从____年___月___日起至____年____月____日止。甲方的权利和义务1、甲方有权利随时对自己不理解的问题向乙方提出咨询，乙方应以适当的方式为甲方予以解答，直至甲方理解为止。2、甲方有权利对培训方式提出完善的建议，乙方应根据实际情况酌情考虑，是否采纳应给甲方解释，以期达到最佳的培训效果。3、甲方有权利根据实际情况对于培训时间的安排提出临时调整的建议，乙方应根据实际情况予以考虑，以保证兼顾甲方课业方面的时间安排需求。4、甲方不得无故缺席培训课程，因无故缺席所造成的损7/12失由甲方完全承担。如果甲方无故缺席超过3次以上，乙方有权取消甲方的培训资格，并不返还任何费用。乙方的权利和义务1、乙方必须系统地对培训内容进行讲授，以保证甲方对培训的知识实现系统化掌握。2、乙方不得无故停止培训课程，否则必须全额返还甲方所支付的培训的一切费用。3、乙方要对培训时间进行调整，必须提前通知甲方，并给予合理的解释。不可抗力如因地震、台风等自然灾害或者战争、瘟疫等非甲乙双方原因导致甲方或乙方无法履行本合同，不追究任何一方的违约责任。争议解决如甲乙双方在合同执行期间发生争议，应友好协商解决，如协商不成，提交相关法律仲裁部门仲裁。合同生效本合同一式贰份，经甲乙双方签字后生效，甲乙双方各持壹份，具有同等的法律效力。甲方（签字）：_______乙方（签字）：_______日期：_______日期：_______8/12技术培训与服务方案【第四篇】地址：________________电话：________________邮箱：________________乙方：________________地址：________________电话：________________邮箱：________________乙方为甲方服务，为了保证甲方培养的技术人员不致流失，经甲乙双方协商达成如下协议，以资双方共守：一、培训服务事项甲方根据企业发展的需要，为员工自身发展，并进一步加强技术素质的提高，安排乙方参加技术培训，在技术培训期间，甲方负责乙方的培训费用，同时甲方为乙方提供辅导的师傅、培训时间及场所。乙方参加培训结束后，在甲方单位继续工作服务。二、培训内容1、培训性质为专业技术培训，内容为：___________________________________。2、培训期限：预计_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。以实际培训时间为准。9/12三、培训费用培训费用_________元，由公司承担。四、培训期间的工资待遇受训期间的工资视情况按原工资的_________%支付;奖金按通常支付额的_________%支付。在晋级或工资办法修订时，受训员工作为在册人员处理。社会保险、劳动保险，原则上按有关规定作为在册人员处理。受训员工受训期内不享受年度休假。五、服务期1、甲乙双方确定服务期的起始时间为：培训开始起。2、服务期的结束时间为下列第_________种：(1)至_________年_________月_________日止;(2)至劳动合同期满时止。六、违约责任1、乙方提前解除劳动合同时，应向甲方支付违约金。2、有下列情形之一，甲方与乙方解除劳动合同的，乙方仍应支付违约金：(1)乙方严重违反甲方的规章制度的;(2)乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的;(3)乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的。七、争议处理10/121、对于执行本合同发生的与本合同有关的争议应本着友好协商的原则解决。2、若双方协商不能达成一致，则提交____________________仲裁委员会解决。八、其他此协议一式两份，自双方签字或盖章后生效，具同等法律效力。甲方(签章)：日期：_________年_________月_________日乙方(签章)：日期：_________年_________月_________日技术培训与服务方案【第五篇】这半年间，我不仅仅学会了基础的汽车知识，同时也对自己的mg品牌有了更深入的了解，使我深深的爱上了自己所从事的工作。在我心里只有热爱自己的岗位才能做好本职工作。短短的半年时间，我明白了做好服务顾问单凭自己的热爱是不够得，要学会如何进行客户谈判、分析客户情况的。这些是我一个刚入职的菜鸟从前所没经历过的，而我们老服务顾问在客户接待的过程他们常常会带着我这个新人，学习接待方面的经验，这点我非常感谢我的同事们。而我每一天应该从清晨睁开第一眼开始，每天早上我都会从自己定的欢快激进的闹铃声中醒来，然后以精神充沛、快乐11/12的心态迎接一天的工作。如果我没有别人经验多，那么我和别人比诚信；如果我没有别人技巧多，那么我和别人比服务。这些一直是我的工作态度。我相信只有这样才能把工作完成的更好。对于市场的了解还是不够深入,对专业知识掌握的还是不够充分,在与客户的沟通过程中,缺乏经验.工作中不够细心，容易丢三落四，考虑问题不够全面，工作不够仔细，在接待工作中也有急于满足客户的表现，不但影响了自己接待业务的开展，也打击了自己的自信心。我想在以后的工作中会摒弃这些不良的做法，并积极学习、请教老服务顾问业务知识，尽快提高自己的服务技能。公司在发展过程中，我认为要成为一名合格的服务顾问，首先要调整自己的理念，和公司统一思想、统一目标，明确公司的发展方向，才能充分溶入到公司的发展当中，才能更加有条不紊的开展工作。以下是我13年的工作计划：1继续学习汽车的基础知识,并准确掌握客户需求