2024年村居工作总结

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2024年村居工作总结2024年,在xx县委的坚强领导下,在驻村工作队及村“两委”的齐心努力下,我围绕“五项重点任务”,身入基层、心到一线、情系群众,扎实推进巩固脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接,聚焦群众致富增收重谋划、出实招、办实事,认真完成上级交办的各项工作任务,极大提升了群众幸福感、获得感和安全感。一、xxx村基本情况XXXXXXXXXXXXX。二、工作开展情况(一)当好忠诚示范员,提升自身素养原动力。一是坚持党的领导,筑牢政治忠诚。始终把忠诚于党作为最重要的政治品质,旗帜鲜明讲政治,坚决坚定在“姓党”“为党”“护党”上彰显政治属性,深刻领会“两个确立”,切实增强“四个意识”,牢固树立“四个自信”,坚决做到“两个维护”,做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决照办、党中央禁止的坚决杜绝,切实在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致。二是持续强化理论武装,厚植为民情怀。坚持以党的XX大精神为统领,全面把握市委“xx”县委“xxx”总体工作思路,以驻村副领队参加集中学习、论坛会、基层调研等活动,树牢以人民为中心的发展思想,把人民对美好生活的向往作为奋斗目标,永远保持同人民群众的血肉联系,确保一切工作对党负责、对人民负责。三是加强行业知识学习,提高业务能力。注重业务知识积累和学习,专研精读“三农”和乡村振兴理论知识,认真领会县委经济会议精神和农村工作会议精神,不断用业务知识武装头脑、指导实践、推动工作,持续助力乡村振兴、农牧民增收取得实效。(二)当好党建指导员,提升村级党组织行动力。一是丰富党建活动形式。以抓实党建带动群众党员,落实“三会一课”、主题党日等制度,将意识形态、爱国主义教育、主题教育等宣讲教育纳入党建活动,积极开展“环境卫生大整治”“xxxxxxxx”“xxxxxxxx”“法润童心、护佑成长”等系列主题活动10次,切实将活动赋予了文明实践、安全法治、慰问帮扶、民族团结、爱国爱党教育等意义,累计受惠群众300余人。二是创新创建党建品牌。发挥xxx单位派驻优势,结合党组织现实情况,积极谋划党建品牌,打造‘党建+法治’党建品牌”的创建工作思路,制定完善《xxx》,有效将驻村工作融入党建品牌,实现党的建设与中心工作深度融合。三是结对双联增强动力。发挥驻村工作队“润滑剂”作用,协调好派驻单位与所驻村居之间关系,双方携手开展活动、进行帮扶,有力提升基层治理水平和发挥党员教育效果,驻村工作队在开展活动中促进了双方交流2次,结对共建1次。发挥驻村工作队“传帮带”作用,在理论学习、村干部素质提升、xxxxx、主题教育等方面开展“联学联研”,抓好集中学习和个人自学的督学辅学,组织召开支委会10次、党课4次、党员大会4次,实现了“1+1》2”的效果。(三)当好群众服务员,提升驻村工作队服务力。一是有序轮换交接。驻村后,第一时间组织开展学习贯彻xxx干部驻村工作会议精神,认真向第xxx批工作队“取经”学习,新老工作队之间交工作、交经验、交问题、交情况,详细了解工作进展,仔细交接物资资料,真正为驻村工作有序交接、人员有序轮换、工作无缝衔接打实基础。二是深入走村入户。进村伊始,扎实开展走村入户,扎根乡村第一线,忙碌在田间地头、牧区帐篷,和群众想在一起、干在一起,在第一线调查研究,掌握第一手资料,走访群众200余家,帮助村民申请临时救助1次,帮助办理低保、残疾补贴5次,缴纳医疗保险900余人,开展走访慰问突发困难群众3次,协调村内护林员、水管员、草原监督员等生态岗位346人,人均年收入3500元;实地调研产业项目1个,协调xxx出资xx万元,对xxx村xxx项目提档升级;深入了解村情民意,成功调解矛盾纠纷3起,统筹谋划强基惠民项目资金XX万元,带动村民XX户务工增收,户均增收约XX元,持续为民办实事,巩固脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接。三是打牢履职基础。认真参加全国村党组织书记村主任培训班、xxxxx,提高驻村干部政策掌握水平和履职能力,实现了练兵备战、淬火铸刃、提高本领的效果。同时,增强计划的指引作用和群众的督促作用,开展“亮身份、亮承诺”“晒计划、晒成效”等活动,向群众公开驻村工作队员信息,制定全年驻村工作计划和月度驻村工作计划,形成了排兵布阵、击鼓传令、落地生根的局面。(四)当好政策宣讲员,提升村民群众向心力。一是增强宣传效果。坚持把习近平新时代中国特色社会主义思想和党的XX大精神学习、宣传、贯彻作为首要政治任务,结合就“基层治理”“xxx”活动,持续开展“xxxxx”“民族团结”宣讲教育,开展走村入户到户宣讲,借助党日活动宣讲。进驻以来,开设乡村夜校、开展国家通用语言文字培训31次;深入开展“精准普法”教育宣传10余次;吸取“xxxx驻村干部事故”教训,经常性开展驻村干部安全教育管理。二是扩宽宣传形式。采取“公众号推送+小喇叭宣传+文艺式宣讲+宣传栏”的多元化宣传方式,以视、听、唱等多形式宣传党的政策,悬挂横幅、张贴海报10余份,开设主题教育宣传专栏10余个,发放医保、养老保险、卫生、法治、森林防火等宣传手册3000余份,惠及群众1000余人,xx村人口参保医疗保险参保率达100%,有力促进了基层党组织建设和驻村工作扎实深入开展。同时,践行“一线工作法”,深入各驻村工作队督导调研30余次,村党组织、乡村振兴、排险防汛、为民服务等方面提出意见建议20余条,化解安全隐患30余条,为民办实事10余件,充分发挥了驻村帮扶主体作用。三、存在问题和下一步工作打算一年来,虽然紧盯驻村工作“五项重点”任务,以广泛开展“百日走村入户大调研”活动为契机,以深入推进驻村工作专项整治为抓手,着力全面摸清村情民意、创新基层治理体系、增进民生福祉,取得了一定成绩,广大群众获得感、幸福感和安全感有效提升。但仍存在监督管理不够到位、纪律作风不够严格、担当作为不够主动、工作思路不够清晰、作用发挥不够明显等不足之处和薄弱环节,必须在下步工作中加以优化系统破解。下一步,将以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育为契机,把开展主题教育同加强基层治理体系和治理能力现代化结合起来,进一步认清职责,压实责任,构建环环相扣的责任链条,做到各司其职、各负其责、互联互通,切实形成工作合力。一是压实乡(镇)党委属地管理责任。坚持把驻村工作纳入到乡(镇)工作总体部署上来,定期召开党委会议,专题研究分析解决存在的问题,做到与社会稳定、经济发展、基层治理等工作同部署、同推进、同落实,确保驻村工作推动有力、落地见效。二是落实派驻单位定点帮扶责任。健全完善派驻单位与县委组织部(驻村办)、属地乡(镇)党委和村(社)党组织联席制度机制,加强沟通联系,发挥好“娘家人”作用,充分利用本单位的资源优势,切实履行好定点帮扶责任,常态化深入驻村点开展调查研究和指导服务,创新帮扶措施、提升帮扶成效。三是扎实临时党支部要指导监管责任。聚焦建强基层党组织,充分发挥临时党支部在驻村工作中的政治引领作用和战斗堡垒作用,严格落实对驻村工作队的自我管理、监督、服务等工作职责,以务实举措推动驻村工作同基层党建工作同频共振,有力推动驻村工作队高效履职。四是抓实驻村工作队担当作为责任。严格遵守《驻村(社区)干部管理办法》各项工作纪律,严格落实考勤登记、请示报告、请销假等制度机制,紧扣驻村工作“五项重点任务”,帮助村(社)干部明确重点、理清思路、因材施策、精准发力,以实际成效抓好巩固脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接。

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