讲座策划方案（实例）（最新5篇）

讲座策划方案（实例）（最新5篇）1篇高质量的方案应包括哪些方面？为了确保活动有序地进行。领导会根据提交上来的工作方案整合选出最优方案。您将会了解为何“讲座策划方案（实例）（最新5篇）”是如此的与众不同，希望这些内容能够对您有所帮助让您更加快乐地学习和工作！讲座策划方案【第一篇】讲座计划书百家讲坛第一期策划书一、讲座主题：中国汽车的现状与未来期许二、讲座目的：1加强学生对本专业的了解，激发学生的学习兴趣，帮助学生明确学习目标2开阔学生视野，密切接触先进技术三。使学生了解中国****的现状，明确中国****的不足和汽车学院学生的使命。三、主办单位：学生会秘书部4、观众：汽车工程学院全体学生5、授课时间：2011年11月初（具体时间待定）六、讲座地点：待定七、讲座人数：400（暂定）八、讲座安排：1宣传：展板、横幅、飞信（班长通知）2授课形式：专家主旨演讲与学生互动九、工作人员安排主持人：负责开场白结束语，引导活动流程(1人)学生代表：复习学生的问题笔记并与专家互动（3人）还有四个工作组，每个工作组的职责如下：后勤组：主要负责场地的安排和整理。（4人）现场小组：主要负责引导师生坐下，维护场地秩序。（8人）联络小组：主要负责联系学生、报到、确认当天到场人数。（2人）宣传组：主要负责**的制作，监督海报、横幅的制作和实施（4人）当每个小组人手不足时，可以请求其他小组支援。十、主要流程：讲座一开始，主持人就提醒师生将手机调至静音或关机。主持人宣布讲座正式开幕，并介绍了今天在场的嘉宾和老师。主持人结绍了主讲人、嘉宾以及讲座的主题和目的，并将主题交给了今天做报告的专家。专家做报告。（时间约90分钟）专家与学生之间的互动（学生将自己的问题或谜题写在便条上，由学生代表审核和提问）主持人结束了今天的讲座。主持人请嘉宾和老师先离场。主持人组织学生离场（现场小组协助）。后勤组负责好收尾工作。十一、经费：矿泉水10瓶，共15元，横幅25元十二、补充注意点：1布置：保证卫生条件，布置黑板，在专家附近准备三张桌子2调试电脑、投影仪和麦克风3.现场工作人员应保持良好的现场纪律，尤其是在收到笔记时4.邀请学生会干部，讲师和其他教授作为嘉宾5联系女孩部送礼（现场团队负责）2011年10月25日星期二的建议书格式一、策划书名称：尽可能具体的写出策划名称，如“×年×月×日信息系×活动策划书”，置于页面**。二、活动背景：这部分内容应根据规划书的特点，在以下几项内容上加以重点阐述具体项目有：基本情况简介、主要执行对象、近期状况、组织部门、活动开展原因、社会影响、以及相关目的动机。3、活动的目的和意义：活动的目的和意义要用简单明了的语言表达清楚；在陈述目的要点时，应清楚地写下活动的核心组成或计划的独特特点及其产生的意义。4、活动名称：根据活动的具体内容、影响和意义，提出能全面概括活动的名称。5、活动目标：这一部分需要指明目标和要实现的重点（目标选择需要满足重要性、可行性和及时性）。六、活动开展作为策划的主题部分，表述方面要力求详尽，不仅仅局限于用文字表述，也可适当加入统计图表、数据等，便于统筹。活动的开展应包括活动流程的安排、奖项的设置、时间的设置等。评奖标准和活动规则的相关内容可以附录的形式选择。活动流程安排大致可分为三个阶段1活动准备阶段（包括海报宣传、提前报名、赞助资金等）；（二）活动举办阶段（包括人员的组织配置、场地安排情况等）；注：应注明舞台负责人、指导单位及参加人数。3活动的后续阶段（包括成果宣传、活动总结等）；注：如遇校园卫生和环境问题，应及时清理。七、经费预算：活动的各项费用在根据实际情况进行具体、周密的计算后，用清晰明了的形式列出。八、活动中应注意的问题及细节：内外环境的变化，不可避免的会给方案的执行带来一些不确定性因素，因此，当环境变化时是否有应变措施，损失的概率是多少，造成的损失多大等也应在策划中加以说明。九、活动负责人及主要参与者：注明组织者、参与者姓名、单位（如果是小组策划应注明小组名称、负责人）。讲座策划方案【第二篇】篝火晚会的由来：是草原人民一种传统的欢庆形式，相传在远古时代，人们学会了钻木取火之后，发现火不仅可以烤熟食物，还可以驱吓野兽，保护自己的生命安全，于是，对火产生了最初的崇敬之情。后来，人们外出打猎满载而归，互相庆祝获得了丰厚的战利品，傍晚，在用火烤熟食物的过程中，便互相拉手围着火堆跳舞以表达自己喜悦愉快的心情，这种欢庆的形式一直延续到今天，就形成了篝火晚会。1)工作人员集合时间在中午，做好详细的检查及布置工作，做好晚会前期准备;2)暂定于晚上19：00开始，再次确认毕营仪式暨篝火晚会细节工作准备到位，并于19：10开始;3)19:10音乐响起，主持人登场、开场(引发前奏);4)点火仪式：公司领导(2人)手持火把点燃篝火并宣布毕营仪式暨篝火晚会开始;5)集体舞蹈：主持人带领全体学员围着篝火进行时装舞、兔子舞点燃激情的火焰;6)依次由两个小组成员表演事先抽签准备好的节目2个;7)四天培训活动精彩瞬间回顾，主持人做简单活动总结、分享;8)欢庆时刻：全体举起酒杯为自己这四天艰苦的付出和努力干杯;10)教练、主持特色节目表演;11)颁奖仪式：对培训活动中表现优秀的3个团队进行颁奖(确定3名颁奖嘉宾)，为胜利干杯;12)继续由两个小组成员表演事先抽签准备好的节目2个;13)教练敬酒(为感谢培训中对教练工作的大力支持与配合);14)继续由两个小组成员表演事先抽签准备好的节目2个;15)公司领导讲话，做培训总结;教练代表讲话;(领导做完此环节可以退场)18)教练代表带领学员进行集体手语舞《一起走》展望未来，为自己加油!E.活动组织：1)以大组为单位成内外圈形式围圈，篝火架在圆心。2)生火注意事项，安全第一，选择相近的位置，方便后面的游戏活动，由组长安排工作，组长要确保每一名队员的安全，确保每一名成员服从集体指挥，全面负责好本组的各项事务，包括组员的分工及其协作，保证篝火不灭等。F.晚会内容：根据健力宝培训部要求做适当的准备，可自由调整。1)场地是基地篮球场(水泥地)，周围半封闭，安静。2)由于是晚上篝火晚上，露天的，如遇雨天只能推迟，具体日期暂定21日晚。烫伤药品备用、报纸、剪刀、包装绳、音响、投影、电脑、无线咪调试，活动视频的审核，颁奖仪式的领导确认，奖品的准备等活动策划背景：每到一年快结束的时候，各个公司都会以“年会晚会”的形式来组织各种活动。一方面：在这个“企业盛会”中，公司领导与领导、员工与员工、领导与员工零距离接触，与会者欢聚一堂，这不仅可以消除以往工作中的矛盾，还可以增进人与人之间的交流，实现企业内部的团结，增加企业凝聚力。再一方面：在这个“家庭盛会”中，公司借以来总结回顾上一年度各项工作，对下一年作出安排和部署，并表彰年度各项先进，迎接新的一年，促进公司的企业文化建设，表达对员工的问候和爱戴。12：30：全体参会员工提前到达指定会堂，按指定排座就座，等候员工大会开始。(会堂播放入场背景音乐)13：00—13：10：大会进行第一项。音乐停，鞭炮响(背景鞭炮声)。主持人宣布员工大会开始，向参会的全体员工介绍出席大会的公司主要领导同志，并鼓掌欢迎;(员工欢迎礼毕)请总经理致《开幕辞》。16：40—16：50：大会进行第三项。请总经理宣读公司《上一年度关于表彰工作先进集体和个人的决定》。16：50—17：00:主持人请获得工作先进个人荣誉的优秀员工上台领奖，同时请总经理为其颁发荣誉证书及奖金红包，先进个人与总经理合影留念，主持人鼓掌祝贺。主持人请先进个人的代表在现场发表简短获奖感言。(摄影师拍照)(会堂播放颁奖背景音乐)17：00—17：10：主持人请获得工作先进集体荣誉的相关负责人上台领奖，同时请总经理为其颁发荣誉奖牌或奖杯，先进集体领奖人与总经理合影留念，主持人领掌祝贺。主持人请先进集体负责领奖的代表发表简短获奖感言。(摄影师拍照)(会堂播放颁奖背景音乐)17：10—17：20：主持人提醒出席员工大会的主要领导同志及获得先进个人荣誉的优秀员工上台，合影留念。(摄影师拍照)17：20—17：30：主持人对本次员工大会做简要总结。宣布员工大会闭幕。(会堂播放离席背景音乐)18:30之前：员工到达指定场所、所有酒水、凉菜等等都准备就绪。19:00之前:主持人宣布晚宴开始，并第一共同举杯庆贺新年快乐，祝愿公司明天更美好。条件：所有人都要参与，不得推延，每一个人都要表演(哪怕你是上台说说话)。2.公司领导人(多个人也可以)表演节目，这个不能推掉，就算是说上几句话、唱一首歌等等都可以。3.相关部门经理(多个人也可以)表演节目。4.部门全体表演节目。条件：每一个公司人员进来都要签到，并且写下愿望，挂在许愿墙上，最后整理做许愿册不管是新老员工，在一开始的宴会中都不会很快融入在一起，那么游戏这个环节就可以促使大家融入在一起，更是穿针引线的使大家喝的更尽兴，打破僵局，促使酒会晚会更加畅快。、方法：以生肖为话题，成语对接，第一个人说一个成语，第二个人以第一个人的成语最后一字为开头对接成语，以此类推，没有对出的罚：节目、喝酒三：活跃气氛、搞笑成语接龙：这个游戏的名字只是用来迷惑大家，而并不是真的要接龙。选出几位年轻人上台，让大家先在纸上写出5个成语，因为游戏题目叫成语接龙，所以大家会考虑的是成语如何接龙，最后一个字该容易还是简单。等大家都写好之后，让大家都把自己的成语向台下观众读一遍。然后让每个人在5个成语前加上“我初恋时、我结婚时、我洞房花烛夜时、我结婚后、我的婚外恋”，这样连起来就变成“我初恋时(第一个成语)、我结婚时(第二个成语)、我洞房花烛夜时(第三个成语)、我结婚后(第四个成语)、我的婚外恋(第五个成语)”。有时效果会意想不到的搞笑。我洞房花烛夜时七上八下.............亮点在容器，用婴儿的奶瓶当酒具~~叫一棒大男人上台喝啤酒，规定时间内谁喝得多水胜出嘿嘿，最后的结果就是,男boss们嘴巴子很痛,哈哈游戏规则：(1)各组第一个人喊“熊来了”(4)3号再反问2号“是吗?”，而2号也反问1号“是吗?”(5)前者再叫“熊来了”，2、3、4号传下去。(6)如此每个人最初听到“熊来了”时要反问“是吗?”然后再回向前头，第二次听到“熊来了”时才传给别人，而前头的人不断的说“熊来了”(7)每组最后的人听到第2次的“熊来了”时，全组队员齐声说：“不得了了!快逃!”然后全组人一起欢呼，最先欢呼的那一组便得胜。注意：正确了解规则，确实地重复回答。男女各半时可以用“熊来了”“我爱你”做口号，更有趣游戏吧还有很多，但是最终的目的就是让大家解除隔阂，大家可以放下工作生活的压力，尽情的挥洒自己，使自己更好的融入这个团体中，增加团队能力。大家都融入到“年会晚会”中，那么这次年会晚会活动策划就会很成功了。一:员工无特殊情况必须参加公司年会，年会进行当中有急事需要离开现场的，需报经办公室主任批准同意后方可离开。二:晚宴及活动中，员工可着休闲装或运动装等;但在员工大会上，建议主持人及参加述职的人员着正装出席。1.本次年会活动所需支持的费用预算，一定要有老板的明确批复。整个年会活动的安排，最主要的是费用支持，只有这样，我们才有把握办好。2.各项环节都要有专人负责，各项费用也要落实到人。预祝大家：新年快乐吃饱喝足、玩尽兴了，也该散场了，来年再见，相关负责人做好离场各项工作。总结：基于“年会”活动所应考虑和彰显的严肃程度与正统模式，此方案突破了以往的设计惯例，将正统严肃的年终大会与现代流行的聚餐、娱乐两类活动进行了统筹策划。讲座策划方案【第三篇】二、活动目的及意义：为了平职学生能够更加深刻的了解当前的社会形势，对择业有了更加清醒地认识，也可以更好的面对择业中遇到的困难；对激励成功学的`讲解，让大家认识到自信、积极、主动、坚强对成功的重要性。相信，同学们会用积极向上的良好心态去面对今后学习、生活、工作中遇到的困难。三、活动主办方：1、首先，由策划部写出本次讲座的策划书，形成书面文字。3、安排好各个部门的工作，人员不够的可从其他部门调配。（二）活动过程中：1、首先，由