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取缔无证照经营工作联席会议制度1.背景和目的为了规范企业经营行为，加强对无证照经营行为的监管，保护市场竞争秩序和消费者权益，特订立本《取缔无证照经营工作联席会议制度》。该制度旨在建立一个跨部门、跨层级的沟通合作机制，以实现及时发现、处理无证照经营行为的工作目标。2.管理范围本规章制度适用于公司及其下属分支机构，全部相关部门和各级管理人员都应严格遵守。3.工作联席会议构成工作联席会议由公司管理层构成，包含以下成员:主持人:公司总经理副主持人:行政部门负责人成员:各相关部门的负责人(如市场监管局、工商局、税务局、公安局等)4.职责和权力4.1主持人职责和权力召集和主持工作联席会议，并订立会议议程引导和监督各相关部门履行职责领导对无证照经营行为的处理工作确定处理措施和使用相关资源的决策4.2成员职责和权力供应相关数据和信息参加讨论并提出建设性看法执行工作联席会议的决策和部署帮助工作联席会议订立和修订相关规章制度监测和报告无证照经营行为的情况5.工作程序5铔方ŋㄉ詻长1取证阶段各部门负责人收集并整理本部门范围内涉及无证照经营的相关信息，形成书面报告，并及时报送至工作联席会议办公室;工作联席会议办公室依据收到的报告，组织相关人员进行调查取证，收集相关证据，确保取证过程规范、完整;取证过程中，涉及公民个人隐私的，应依照有关法律法规的规定进行保护。5.2譖∪忖玥登日处囈轭謁呢媛圹噠匏垠ㄒ五鲇舊肥波段工作联席会议办公室依据取证结果，组织召开工作联席会议，就处理该无证照经营行为的措施进行研究讨论;工作联席会议依据各成员部门的职责和权力，提出具体的处理方案和时限要求;各相关部门依照会议决策，执行并完成相应的处理工作;工作联席会议办公室负责监督处理工作的进度和效果。5.3结果反馈工作联席会议办公室应定期向公司总经理汇报无证照经营工作的进展情况和处理效果;结果反馈应及时通知相关部门，确保信息的畅通和协调。工作联席会议制度评估和调整5.公司将定期对工作联席会议制度进行评估，发现问题和不足之处，及时对制度进行调整和完善:相关部门应供应反馈看法和建议，并参加制度调整的讨论和决策过程;公司总经理负责最终的决策和批准制度的修订。7.附则本规章制度自发布之日起生效，并逐级转达;对违反本规章制度的人员，依据公司相关规定予以纪律处分或法律追究;对于对公司利益有重点损害或违反法律法规的行为，将保存追究经济和法律责任的权利。以上所述为本公司的《取缔无证照经营工作联席会议制度》，请各位相关部门负责人和员工遵守执行，并认真履行各自的职责。如有需要，公司将依据实际情况进行修订和完善，以确保工作的顺利进行和无证照经营行为的及时处理。日期:YYYY年MM月DD日