xx系恒大煤矿xx单位职工,身份证号:xxxxxxxxxxxx。于xx年xx月xx日至今已累计旷工xx天,现根据《劳动法》、《劳动合同法》与《阜矿集团劳动办管理规定》文件要求,对xx人进行走访,告之该人办理解除劳动合同手续。走访人员于xx年xx月xx日,对住于阜新市海州区xx街的职工xx进行走访,——————(1.家里无人情况。2.本人不在情况。3亲属代签情况。4。地址不对情况。)一、未签字情况,该职工未在解除(终止)劳动合同通知书上签字,但已明确告之该人已违反劳动法,企业与该人解除劳动合同,通知该人到矿人事部办理相关手续。二、已签字情况。该职工已在解除(终止)劳动合同通知书上签字,通知本人于10日内到矿人事部办理相保险转移手续等情况。走访记录表走访时间:2018年7月30日走访人:走访对象:恒大煤矿xx单位xx人走访情况记录地址:阜新市海州区xx走访人员签字:走访原因:该人累计旷工xx天以上。走访原因:走访情况记录走访记录表走访时间:走访人:走访对象:地址:走访人员签字: