员工廉政公约

员工廉政公约面对当前复杂的企业竞争与商业活动，“诚信与廉政”对企业的健康发展起着至关重要的作用。我们在与客户、员工、供应商或其他人的交往活动中，所有人员都有责任发扬诚信与廉政的优良传统。为此，河南**有限公司特制定《员工廉洁公约》，让每一位员工知晓公司对他们期待的行为表现，指导每一位员工诚实且安全地进行个人行为及商业行为，做到廉洁自律。公约具体要求如下：（一）遵守国家的法律法规，廉洁奉公，忠于职守。（二）严防“商品交换原则”侵入项目管理工作，禁止借工作之便私自从事营利活动。（三）严禁进行职务侵占，禁止假公济私、化公为私。（四）提倡艰苦奋斗，勤俭节约，禁止挥霍公款，铺张浪费。（五）项目实施过程中不得拒绝有关部门的监察、监督；不得提供虚假情况。（六）严格遵守财务管理制度，禁止收受各种名义的回扣、手续费、酬金或馈赠，禁止接受商业贿赂。（七）认真监督施工，严格把关。严格合同制度、坚持原则、办事公正，坚持设计施工按规范，操作按规程，检查验收按标准，严格工序管理，保证所有工程保质保量按时完成，严禁以权谋私或其它不正之风现象发生。禁止利用职务之便或以利益关系为诱饵进行吃、拿、卡、要及玩忽职守。（八）遵守公平竞争、优胜劣汰的原则选择施工队伍。禁止单位和个人借招标、发包工程、采购之机勒索财物或收取贿赂。（九）设备采购必须由招采部根据调研情况对厂家的资质、质量、信誉、价格、售后服务等，货比三家。（十）选拔干部、晋升、晋职等，要坚持德才兼备、任人唯贤的原则。禁止借此谋取私利，营私舞弊。（十一）严禁利用职务便利为自己或者他人谋取属于公司的商业机会，自营或者为他人经营与所任职公司同类的业务，或同时担任有竞争利益公司的同类职务。（十二）严禁泄露公司商业秘密。保护公司跟踪项目、活动、业绩和计划等的机密信息，保护第三方非公开信息。（十三）运作及执行项目时，不得采取非法或不道德的方式来赢得竞争优势。个人在商业活动或项目运作中所采取的贿赂行为属个人行为，与公司无关，且公司发现后必严惩。对于公约中内容，公司已进告知义务，希望广大员工时刻牢记，廉洁自律，奉公守法。以上各款内容我已知悉，愿意遵守该公约。守约人签字：20年月日