普华永道面试

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大家好,我是四组的廖苏燕、西南财经大学研二审计的,因为刚面试完普华永道的RA,想给大家分享一下具体的面试流程和工作内容。学金融或者会计的同学很多都会把四大当成一块跳板,那让我们先了解一下其中具体的工作职责和面试的流程吧。其中我先大概介绍一下工作的职位:1、审计:审计工作远不止与数字打交道如此简单。作为审计团队的一员,你需要了解客户业务的方方面面,致力于为客户提供增值服务,帮助客户、相关机构甚至于整个社会建立信任,构筑诚信社会。你将学习透过表象洞悉市场、技术、人才、管理以及财务等方面,学习与同事和客户合作,提供有效建议和意见。如果你对复杂的机构模式感兴趣,希望建立联系,了解他们的内部运作,对他们的商业环境和运营有系统的了解,加入普华永道审计部门将会是你最正确的选择。2、咨询:加入咨询行业,你将与来自各行业,公共或私有机构最精英的人士紧密合作,帮助中国乃至全球解决最复杂的商业问题。作为职场新人,我们相信你可以带来新颖的观点,充满激情,帮助你的客户解决从战略层面到实施层面可能遇到的所有问题。你将接触各行各业,各类问题,从医疗、制药到金融服务,能源领域等等,你的工作或许甚至决定这些行业在中国甚至是世界的未来格局,在这个过程中你将发展自己的核心技能,挖掘自我兴趣所在从而在咨询行业中找到自己的最佳用武之地。如果你喜欢紧密合作的团队氛围,并享受帮助客户解决最难课题,管理咨询将是你的最佳选择。3、交易服务我们的交易服务占据市场领先地位,加入我们,你将参与到大型交易中,如在大型并购的策略制定与执行中发挥关键作用,帮助战略与金融投资者在中国乃至全球做出正确的投资选择。作为一名应届毕业生,你将接触到各种大规模高额交易,这是其他企业无法为你提供的绝佳机会。你将会学习一些我们完成的著名交易案例,尝试如何应用全面的专业技能、行业知识、对商业及市场的洞悉以及与生俱来的好奇心在这些交易中为客户提供专业建议。如果你具有刨根问底的精神,并希望挑战高风险、高强度的工作,交易服务无疑是你的最佳选择。4、风险及控制服务风险及控制服务的核心是协助客户准确识别并管理日常风险,包括网络安全、其他技术风险,金融风险、监管要求以及环境问题等,而你的职责是帮助客户在如今日益复杂的商业环境中作出正确的决定。我们的服务范围还在不断扩大,你将有机会参与各类项目帮助你的成长,例如利用数据、技术、风险管理以及内部控制等领域的专业来帮助客户洞悉本质,准确识别并有效管理整个业务体系的运营风险。如果你对企业运作方式充满好奇,如果你喜欢与他人合作共同解决重大问题,风险及控制服务部门或许是你大展身手,改变世界的好地方。5、税务服务除了税务咨询之外,我们的税务服务部门的业务范围还包括政府政策、自贸区、跨国公司进入战略等相关的咨询以及法律服务。作为税务服务部门的一员,你将接触到大量的专业人士,帮助知名企业、企业家、公有和私有客户平衡竞争优势与资源以帮助他们建立高绩效商业模式,引领行业。我们的团队一直积极参与税收政策的讨论,致力于引领和创新。加入这支优秀的团队,搭建坚实的职业人脉网络,培养自己的领导能力。如果你勇于创新,具有企业精神,有兴趣接受这个瞬息万变的行业的各项挑战,税务服务将是你的不二之选。普华永道面试流程详解:1、HR介绍相应的流程2、成员自我介绍,我们组是12个人,一次轮流介绍小组面试:3、发case,并且开始计时,15分钟阅读材料,材料的页数大概有10页左右,要在看问题的基础上阅读材料,不能盲目的阅读材料,问题在第二页上,共4个问题,小组任务就是共同协作解决问题。4、30分钟的自由讨论时间,基本的思路是对应着相应的问题一个一个的问题进行相应的解决。每个问题都需要三个左右的理由,结合材料进行相应的解释。5、15分钟的总结时间,包括相应的板书题目结论,这点非常重要,很多小组出现最后的答案没有写完的情况。主要就是提前进行答案的撰写。6、并没有相应的小组成员的单人回答这部分。Manager面1、给相应的材料,和小组面的材料相关,并且在提供的材料中给3个刚没有出现的问题,要结合新给的材料和刚才所看到的材料分析相应的问题。注意回答问题的时候要结合数据的趋势,因为manager会进行相应的提问。2、不要紧张,回答问题要非常有逻辑性,最后的是分一、二、三、这样说比较有条理。面试官在面试的时候可能都不太会认真的听你说什么主要考察的是团队协作和逻辑性。Par面1、par面深圳所的是一个非常nice的港par,并且问的问题主要是相应的简历的问题,根据简历中他比较感兴趣的点进行提问,这里就要提到的非常重要的,你的简历一定要是真实的,不能作假,因为简历中的问题都会被详细的问到。最好在这里给他留下比较深的印象。怎么留下印象呢,就是你简历中要有之前的一些比较深入的实习,比如金融行业的,投资公司或者券商,对这个行业比较了解。之前在四大实习过的更是非常的欢迎,因为比较容易上手。非面试环节:中午和Par、manager吃饭,吃饭的时候做自己就好,不用顾忌太多,最好还是提些你比较感兴趣的问题,这样让气氛活跃起来对于大家来说非常好。下午最后还会有一个介绍PWC的环节,但是这个环节已经不计入相应的分数和选择当中,所以大家就随意发挥就好了。

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