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环保X专题组织生活会个人对照检查材料按照处党委下发文件要求，会前，我认真学习了新修订党章、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党支部处分条例》、省第十四次党代会和省委十四届五次、六次、七次全会会议精神、市委十一届五次、六次全会会议精神、《xx市发展党员工作责任追究暂行办法》等文件精神，通过谈心谈话及征求党内外群众意见及建议等相关工作，对照xx市合格党员标准20条，结合自己的工作实际，自我剖析，如有不妥之处，还请大家批评指正。一、上年度组织生活会整改措施落实情况上年度在组织生活会中自查出的问题是责任担当还不够，存在多一事不如少一事的思想，重传达、轻落实。学习不够积极主动，有存在临时动议现象，发展民主不够充分。在2018年通过整改，基本做到了工作上求真务实，主动出击，严格改进工作作风，加强主动学习，同时做到了集体领导，民主决策，加强了与其他班子成员间相互协商、沟通。同样，还存在一些问题需要在今后的工作中继续努力。二、存在的问题1、学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面。通过处党委和X支部组织学习，充分认真学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，在课后时间，通过新闻媒体、APP、书本等方式开展自学，取得了一定的收获和提高。但在学习深度上还不够，需要加大思考，融会贯通。2、“两个维护”和“四个意识”方面。我在深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神过程中，能够牢固树立“四个意识”，自觉践行“两个维护”，讲政治、讲正气，坚决做到“知行合一”，将思想政治建设摆在首位，做到“抓早抓小”，“防患于未然”。自已虽然能够牢固树立“四个意识”，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，但深刻反思，还有一些亟待改进的地方。比如:政治敏锐性不够强。面对身边或者网上有谈论网络、社会上流传的一些言论没有及时的反驳和抨击。3、“四个自信”方面。党员干部只有坚定“四个自信”才能坚定理想信念。一段时间以来，认为自己长期接受党的教育，人生价值取向和理想信念已经“定形”，不会再出现什么问题，自觉不自觉放松了对自身严格要求，理想信念仅仅停留在感性认知上。这在一定程度上说明，我还没有将“四个自信”真正融入思想。4、履职践诺、担当作为、真抓实干、遵规守纪方面。在工作中能够树立群众观念，增强服务意识；真心为职工解难，广集意见建议，及时作出整改。做到爱岗尽责，积极作为。为X内各项工作的发展提供自己的一份力。5、政治担当、历史担当和责任担当方面。作为一名xxxx，在工作上存在自己做好就行，较少关注他人工作的情况存在，缺少一定的先锋带头的作用，教育监督工作有所松懈。6、针对违规公款购买、违规收送、违规占用、违规插手干预或参与经营名贵特产类特殊资源等问题，经自查并不存在此类情况。三、存在问题的原因剖析一是理论学习不够深入。客观上没有完全处理好工作和学习之间的矛盾，学习形式多限于集体学习，静下心抽时间对习近平新时代中国特色社会主义思想学习不够深入细致，用科学理论指导实践、解决问题的能力还不够。二是自我要求有所降低。进取心不够强，目标定位不高，无论是工作还是生活中，一直抱着既不居后，也不争先的心态，无形中降低了工作标准、自我要求标准，懒散拖拉、降格以求。三是宗旨意识有所淡薄。思想上对职工群众怀有深厚感情，但由于较少深入一线，与职工联系还不够紧密，对职工想法不够了解，全心全意为职工服务意识一定程度上有所淡化。四、整改措施及今后努力的方向1、狠抓理论学习，坚定理想信念。坚持把学习作为永恒主题，制定完善个人年度、季度学习计划，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的全会精神，全面提升理论和政策的认知水平，进一步补足精神之“钙”，筑牢思想之基。2、坚持严于律己，永葆政治本色。时刻以《党章》《准则》《条例》从严要求自已，进一步规范自身行为。坚持和发扬艰苦奋斗的优良传统，始终保持昂扬向上、奋发进取的精神状态，自觉接受党组织和群众的监督，管住自己，守住小节，防微杜渐，树立勤政廉政的党员干部形象。3、增强宗旨意识，做好先锋带头作用。始终牢记全心全意为职工群众服务的宗旨，切实摆正同职工群众的位置，多深入一线，多加关注职工的工作及生活，及时解决各种困难。加强学习教育监督工作，紧密联系服务职工。