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杜邦安全管理体系与实践分享目录公司简介体系介绍受限空间管理公司简介杜邦核心价值观4安全与健康最高标准的职业操守保护地球尊重他人杜邦企业发展历程5跨越两个世纪的演化发展火药化学品与材料科学与工程1938–TEFLON®特氟龙®1941–ORLON®丙烯酸纤维1903–中央实验室成立1915–PYRALIN塑料1917–制造染料1923–DUCO®漆1880–硝化甘油炸药1802–公司创立1961–TEDLAR®聚氟乙烯薄膜1962–LYCRA®莱卡®纤维1965–KEVLAR®凯芙拉®纤维1966–TYVEK®特卫强®纤维1967–NOMEX®纤维1952–MYLAR®聚酯薄膜1953–DACRON®纤维1956–DELRIN®聚甲醛树脂1923–CELLOPHANE玻璃纸1924–RAYON人造丝1930–氯丁橡胶1935–NYLON尼龙1936–LUCITE®聚丙烯树脂200019501900185018001986–CORIAN®可丽耐®实体面材和STAINMASTER®地毯1995–COZAAR®&HYZAAR®药品2003–成立舒莱合资公司2007–开设生物基材料Bio-PDO®工厂1968–RISTON®干膜1972–CROMALIN®克罗马林®1976–SILVERSTONE®氟聚合物涂料2000–SORONA®生物基聚合物1804–第一次销售黑火药1999–收购先锋良种2012–PLENISH®高油酸豆油2013–HOWARU®PROTECT益生菌2014–LUMIGEN®种子处理产品2015–纤维素乙醇2016–ZORVEC™增威赢绿™杀菌剂2009–RYNAXYPYR®杀虫剂2010–ZYTEL®PLUS尼龙2011–OPTIMUM®ACREMAX®抗虫技术2011–收购丹尼斯克1857–第一项产品专利：苏打粉东莞杜邦电子材料有限公司概况LocatedinBusinessCenterofNanChengDistrictofDongguanCity座落于东莞市南城商务中心TotalFootPrintArea–38,000M2总面积–38,000平方米PermanentStructure&Building–5,635M2建筑面积–5,635平方米•MainBuilding–4,125M2(2ndfloorloading70Kg/M2)主建筑-4,125平方米（第二层承重每平方米70公斤）•ChemicalMaterialwarehouse–200M2化学仓库–200平方米•Otherforutilities–400M2其它公用设施–400平方米Greenarea–9,600M2绿化面积–9,600平方米Availableareaforfutureextension12,600M2未来扩产可用面积12,600平方米东莞杜邦电子材料有限公司-里程碑++Mar/1994+03++05EstablishedasJV-60%DuPont合资工厂成立–杜邦60%股份StartupPasteOperation浆料投入生产++++Dec/1997Aug/2008Jun/2017Jan/2001Nov/2009Feb/2018ISO-9002certifiedISO-9002认证FullyownedbyDuPont杜邦全资公司EMDDCapacityExpansionProjectComplete东莞厂扩产项目完成AchieveISO14001Certification获得ISO14001认证PVScaleupLaunched启动PV研发量产PassISO9001:2015Renewaudit通过ISO9001:2015更新审核Oct/1996+Achieve22ndDuPontBODSafetyAward获得第22个杜邦董事会安全奖Aug/2018Dec/20187500dayswithoutERrelatedreportableinjury(Feb,4th/2018)7500天无事件相关可记录伤害截止2019年6月19日，东莞杜邦已实现工作内安全运作8000天杜邦安全管理体系介绍杜邦十大安全原则1.所有的伤害，职业病和安全、健康或环境事故都是可以预防的2.管理层对安全、健康和环境表现负责3.所有的操作危害因素和环境排放物都是可以控制的4.以安全、健康和环境友好的方式开展工作是受雇佣的条件5.所有员工都必须接受培训，从而能以安全健康和对环境负责的方式进行工作6.必须在工作场所进行交互式的安全检查7.必须迅速纠正所有的安全、健康和环境缺陷，并进行核实8.人员是安全、健康和环保计划中最重要的因素9.工作外的安全和健康是安全工作的重要部分10.必须对所有的事故进行调查，并将经验教训进行分享杜邦安全管理的重要理念-工艺安全管理（PSM）10杜邦安全管理的重要理念-安全文化模型11•管理层承诺•受雇的条件•害怕/纪律•规则/程序•监督控制,强调和目标•重视所有人培训•个人知识、承诺、和标准•内在化•个人价值•关注自我•实践,习惯行为•个人得到承认•帮助别人遵守•留心他人•团队贡献•关注他人•集体荣誉依赖独立本能•依靠人的本能•以服从为目标•将职责委派给安全经理•缺少管理层参与互助布莱德利模型受限空间安全管理不可违背的安全条例131.任何人不能指使或有意容忍任何违反安全保命条例的行为。2.任何人不能违反锁、标、清、试（LTCT）操作程序。3.任何人不得违反受限空间进入程序。4.任何人不得违反管线断开管理程序。5.除了在完全遵守禁止触摸及例外管理程序的情况下，任何人不得直接或间接地接触任何转动/移动的设备或物料。6.任何人不得未经授权取消或绕过安全联锁。7.只有持证并授权的员工才能从事带电工作。8.在存在滑倒或跌落危险的1.8米及以上高空作业时必须系安全带(在无法系安全带的情况下必须实施必要的跌落保护)。9.在公司内，在公司车辆内或者为公司业务工作乘坐车辆时都必须使用配置的安全带，同时驾驶时禁止使用手机。*有意违反保命条例的行为会导致解除劳动关系的纪律处分！杜邦高风险管理模型14动火作业临时用电作业吊装作业其他高处作业受限空间作业管线打开作业挖掘作业杜邦高风险管理模型：•建立高风险作业标准（杜邦/国家标准、最佳实践）•通过“工作安全分析”识别风险、制定控制措施•通过“作业许可证”对高风险作业全过程管控•通过“上锁挂牌”防止危险能量的意外释放杜邦受限空间作业管理-气体检测•接受过培训的人员进行测量•取样时关闭通风设施•仪器校准•核实并记录:•氧气(19.5-23.5%)•可燃性(5%LEL)•有毒物质杜邦受限空间作业管理-气体检测•第一次进入前要监测•每次重新进入•每二小时,至少一次•如果不确定状态,就要更加频繁杜邦受限空间作业管理-气体检测•连续测量:•有可能潜在地改变气体环境的作业活动(切割、焊接、反应器、人员呼吸)•靠近作业人员地点测量•监控人员时刻注意报警•在许可证上记录测量结果.杜邦受限空间作业管理-气体检测•在空间里不同的水平面进行气体测试，以保证整个空间是安全的•甲烷的密度比空气小•一氧化碳的密度与空气一样•硫化氢的密度比空气大在空间口的空气是好的不代表空间底部的空气是好的!Copyright©2018DuPontandDow.Allrightsreserved.TheDuPontOvalLogoandDuPont™aretrademarksofE.I.duPontdeNemoursandCompanyoritsaffiliates.TheDowDiamondLogo,Dow™aretrademarksoftheDowChemicalCompanyoritsaffiliates.Nothingcontainedhereinshallbeconstruedasarepresentationthatanyrecommendations,useorresaleoftheproductorprocessdescribedhereinispermittedandcomplieswiththerulesorregulationsofanycountries,regions,localities,etc.,ordoesnotinfringeuponpatentsorotherintellectualpropertyrightsofthirdparties.TheinformationprovidedhereinisbasedondataDuPontbelievestobereliable,tothebestofitsknowledgeandisprovidedattherequestofandwithoutchargetoourcustomers.Accordingly,DuPontdoesnotguaranteeorwarrantsuchinformationandassumesnoliabilityforitsuse.Ifthisproductliteratureistranslated,theoriginalEnglishversionwillcontrolandDuPontherebydisclaimsresponsibilityforanyerrorscausedbytranslation.Thisdocumentissubjecttochangewithoutfurthernotice.