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错误扣分（最高值）CPR60分医师H1：迅速赶到患者身旁，轻拍（患者肩膀）重呼患者，确定患者无意识，记录复苏时间，呼叫医生H2及另外一名护士H3，请求帮助抢救。进入CPR环节所得分值60%-60护士H3：迅速疏散病人，留出急诊通道。未疏散扣2分-2医生H2通知急诊科医护人员协助抢救，通知相关科室主任（被通知科室5分钟到场）。并报告（或总值班）未呼救相关科室扣2分，呼叫不及时扣1分，被叫科室5分钟未到位被叫科室扣2分-2护士H4接通知迅速推抢救车并携带氧气袋，呼气囊，到抢救地点。协助抢救。门诊护士未及时到位或抢救物品不齐扣1分，-1医师H1：操作5个周期CPR，复苏成功护士H3：准备平车在医师陪同下将患者送至急诊室进一步治疗，并进行交接班。未陪同转急诊科，未交接，不会使用平车各扣1分-313）操作5个周期，复苏不成功护士H3继续复苏未继续做扣2分。-2错误扣分科室配合10分扣分标准操作要点正确指标根据评委提示，及时通知相关科室。能熟记急诊科，手术室，内科门诊的电话。（被呼救的科室能否及时到位分值将被记入相关科室）门诊护士携带的抢救设备要齐全。评委提示复苏成功，被呼叫抢救人员到位，现场交接，没到位，在医师H1、护士H3陪同下用平车送患者至急诊室进一步治疗，并进行交接班。（内容口述）评委提示复苏不成功，护士H3即进行下一周期的心肺复苏实际扣分急诊科心跳呼吸骤停急救应急演练程序考核标准考核时间：2016年4月20日评委：实际扣分按心肺复苏标准执行考核，熟练掌握心肺复苏标准。医师呼救后及执行。扣分标准操作要点正确指标（最高值）人员到位情况3分准确不扣分，余标准扣1-3-3履职情况2分明确不扣分，不明确扣2分-2物资到位情况3分充分不扣分，不充分扣3分-3分工、协调组织情况2分高效不扣分，余标准扣1-2-2急救意识2分意识强不扣分，不强扣2分-2急救处理结2分到位不扣分，余标准扣1-2-2部门配合协作2分配合好不扣分，配合不好扣2分-2报告上级2分报告及时不扣分，余标准扣1-2-2实战效果评价2分达预期目的不扣分，余标准扣1-2-2评委提问10分1、心跳呼吸骤停判断标准2、心肺复苏成功的标准少一点扣一分，扣完为止-10□报告及时□报告不及时□联系不上□达到预期目的□基本达到目的，部分环节有待改进□没有达到目标，需重新演练按标准答题。得分：演练效果评价20分扣分标准操作要点正确指标□职责明确，操作熟练□职责明确，操作不够熟练□职责不明，操作不熟练□物资充分，全部有效□现场准备不充分□现场物资严重缺乏□合理、准确、高效□协调基本顺利，能满足需求□效率低，有待改进□急救意识强□急救意识薄弱□急救意识差□处理到位□部分处理不到位□大部分处理不到位配合部门□配合、协作好，能及时到达□配合、协作差，未及时到达□迅速准确□基本按时到位□个别人员不到位□重点岗位人员不到位考核时间：2016年4月20日评委：