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东莞宏亮制衣厂人力资源1岗位职责说明书一、基本资料1.岗位名称仓管2.任职者3.编号4.所属部门仓库5.直接上级职位生产部长6.生效日期:2012-4-1二、岗位工作内容编号工作任务的内容1负责对所有物料的保管工作，要认真仔细做好物料进货验收清点、入库登记、发放工作；2按照JIT生产计划追踪来料进度，及时报告采购部；3负责做好物料发放管理工作；4负责及时向采购员报告仓存情况，做到仓库所需物料要及时订购；5负责仓库物料存放进行必要的分类规划，确保库存实物或账目核对时查找方便，不得省心省力，杂乱存放库存物品；6负责对实物和账面经常进行自查、认真仔细校对，如有账实不符，应及时查找分析原因，同时一定保管好原始资料单据，确保库管工作落实到位；7勤检查库存物料，保持仓库干净、整齐；8仓库员应妥善保管好单据，对自己的帐本应做好备份工作；9按时做好盘点工作，并及时将库存报表向仓库主管递交；10所有单据都要仓库主管审核并签名后才能交到财务部；11严格遵守公司规定仓库管理制度；12完成上级交待的其他任务。三.岗位责任1对开出的出入仓单据，报表、盘点表的数据准确性、及时性负责；2对抽盘仓库帐、卡、物是否相符负责；3对受托加工/及发外加工的物料的清点数据负责；4收发货后相关的单据应迅速分发到相关部门，不允许延误甚至遗失。四.岗位权限1有权拒绝手续不齐的物料进出；2有权禁止与仓库无关的人员进入仓库；3有权拒绝不合格来料入仓；4有权对本部门的管理提出合理的建议。五．岗位关系1接受上司的领导和监督2与内部同事及其他部门保持良好的合作关系六、任职资格1中专或高中以上学历，能够熟练操作电脑；2熟悉制衣行业物料，相关工作经验1年以上；3思想端正，能吃苦耐劳，责任心强。编制：审核：批准：___