演讲技巧之服务口才和管理口才培养

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第十一章服务口才培养学习目标:1.理解现代服务理念及服务语言的基本特征;2.理解服务行业口才运用的基本原理;3.掌握服务规范语言;4.掌握职业服务口才基本技巧。【引例】×年×月间的一天,一位“特殊顾客”来到山东×市工商银行东关支行东风大街第四储蓄所。一进门便对营业员百般“刁难”。一会儿存款,一会儿取款;一会儿换破钞,一会儿换新钱……营业员对这个“难缠”的顾客却始终笑脸相迎,热情接待,不急不烦。最后,这位顾客突然笑了,满意地说:“今天我是专门来挑刺的,事实证明你们的服务经得起考验,让人放心,我的钱就存在你们所了。”他当场拿出50万元存了3年定期,以后又数次到储蓄所,攻击存款100多万元。该所的热情服务引来了百万级储蓄户。还有一次,一位取钱的老大娘在数钱时硬说利息结算少了,当场责骂一位储蓄员。其实时她自己误将不该享受保值补贴的几个月的补贴也算进去了。尽管当众无辜受辱,储蓄员还是平心静气地跟大娘解释。等大娘算过账来后,赶紧跑来赔不是,还请求银行领导表扬这位好脾气的储蓄员。这位储蓄员后来获得了航里设立的“委屈奖”。经得起储户抱怨的有效措施产生了很高的效益。该行各项存款余额达4.7亿元,比上年增加7000多万元;实现利润900多万元,完成全年任务的136%;存款增长、清收欠息、实现利润等项指标在全市银行系统名列前茅。服务,是现代社会最为广泛的业务工作,涉及社会的方方面面。服务行业又统称第三产业,泛指除工业、农业之外的其他各种行业,包括所有一切为他人提供社会性劳务的职业。如国家行政、企事业管理、商品流通等,都倡导“以人为本”的现代服务理念——“我为人人服务,人人为我服务”,努力打造服务型和谐社会。公务员、工作人员、经理、业务代表、营业员、服务员等,在接待顾客,或上门服务的时候,除了必要的专业知识和技能之外,口才技艺就是最重要的了。因为服务对于各行各业来说,都是前沿阵地,其服务质量的高低将直接影响部门、单位或企业的形象和业务工作的完成状况。服务的主体是人,服务的对象也是人。因而,21世纪的服务业需要以人为本,与时俱进,竭力培养工作人员优良的服务意识,从而不断提高服务对象满意度,树立部门、单位、企业自身的良好社会形象。第一节服务语言的基本特性卓越的口才无疑是提高服务质量的良方。服务语言的总体要求要真诚主动、热情周到;顾客中心、文明典雅。一、真诚成功服务语言的魅力并不在于说得多么流畅,或者滔滔不绝;而在于是否善于表达真诚。让顾客感觉亲切的人并不一定是口若悬河的人,而是感觉实在、真心诚意的人。当用得体的话语表达出真诚时,就会赢得了对方的信任,无形中建立起信赖的人际关系,对方也就可能由信赖这个人而接受他的说法,并喜欢他的服务了。但是如果减少诚意,那就会失去吸引力。如同一束没有生命的绢花,可以艳丽但不鲜活,难以形成魅力。因此,在服务过程中要把自己的真诚注入服务语言之中,把自己的心意传递给对方产生共鸣,对方也就容易接受你的说法,并喜欢你为其服务了。二、热情服务语言必须热情主动。在岗位上,工作人员要主动开口,主动询问客人,寻觅潜在服务对象,而且用语言需要情感化。中国有一句谚语说“人无笑脸莫开店”,这叫和气生财。在顾客面前展露笑容,显得十分乐意见到顾客。这样顾客必然会觉得亲切,而自然优美的情感化服务用语言为客人造就一个高雅的文化氛围,使他们在服务过程中受到感染,愉悦心情油然而生;加上服务热情周到,顾客就容易在精神上、心理上得到满足。三、主动主动服务是作好服务工作至关重要的前奏曲。主动是指在岗位上,主动开口询问客人,寻觅潜在服务对象,在顾客需要某种服务而尚未开口提出的时候能够抢先一步予以提供。换言之,就是动在顾客之先,说在顾客之前。主动是积极、自觉地走上前去,而不是消极、被动地作出反应。主动会赢得顾客的好感和信任,顾客无意中得到了你主动的服务,既在心理上得到了一种享受,也在情感上得到了一种慰籍。四、尊重服务工作中,“尊重”的实质内涵是以顾客为中心。在服务过程中,务必要记住以对方为中心,放弃自我中心论。对客人多用尊称敬语,少用贬称。服务员使用的“你”字都要加“心”,以“您”相称。交际以对方为中心,特别是服务,强调客户是上帝。客户感受好才是真好。尊重比尔,也是对自己的尊重,恰到好处地表现出来,发自内心地给客人以充分的关怀,就能妥善地处理好与客户的关系。在口头表达上,以顾客为中心,应该体现为讲得清,听得明,不同听着反复问。五、愉悦要讲究用词、造句和说话的语气。多用美词雅语,文质彬彬,营造一种高野的文化氛围。客人受到感染,愉悦心情油然而生。加上服务员对客人只称赞不指责,不用否定句、训诫句、命令句,避免直言“不”,真正体现出服务的热情周到。服务员解答问题时起立,语气温和耐心,双目注视对方,集中精力倾听。处理问题时,语气要委婉。有事要打扰客人,应该说:“很抱歉,打扰您了……”客人提出的问题,在业务范围内能够解决的要及时解决,不能解决的不要允诺,可表示向有关人员反映或研究后答复;一时答不上来的,先致歉意后查询。当客人表示感谢时回应谦虚:“别客气。”与客人谈话态度要诚恳、自然、大方。六、灵活灵活就是要求在服务过程中做到灵活机变。服务人员作为企业或单位的代表,面对的是各种各样的顾客。服务工作的目的是为顾客排忧解难,同时实现应用应有的效益。在服务过程中,能够控制局势,要想尽办法化解可能或将要发生的矛盾。充分运用灵活的语言,把可能或将要爆发的争论平息下来,并合情合理地解决问题。一旦发生矛盾,要采用迂回转移的方法,尽可能地在顾客心里的气消下去之后,再从容地摆事实,讲道理。在服务过程中,“顾客中心”意识往往是在不经意间丧失的。例如,当请客户吃饭的时候,忘了首先征求客户的意见,客户爱吃什么,不爱吃什么;却凭自己的喜好,主观地为客人订自认为最好的菜。客人叫唤服务员时,却反问一句“干什么?”这不是服务语言。因为让客人叫喊已被动了,再反问“干什么”,表现了不耐烦情绪,违反了“主动性”。听了客人一些话语不满意,回一句“你这个人真乖”,不是服务语言。“你这个人”含贬义,不说“您”而“你”也是不尊重,再讲“怪”是三重不尊重,违反了“尊敬性”。与客人交谈中,问客人年龄、婚姻或薪金情况等不是服务语言,违反了服务语言的“愉悦性”,顾客容易产生被查问的感觉。年龄、收入、个人物品价格、婚姻状况、宗教信仰、个人行动等,有西方文化背景的客人会以为这些纯属个人隐私,不愿别人知道。而有些工作人员喜欢用中国式的寒暄问对方:“您到哪儿去?”客人听后很反感,认为是干涉个人行动自由。入需要询问对方年龄时,应面带笑容、客客气气地说:“××先生,我可以问一下您的年龄吗?”客人若高兴的话,会马上回答;反之,他将借口回避。同时还要避免主动谈及疾病、死亡等不愉快的事情。七、案例学习【案例1】一位很有身份的西欧女士来华访问,下榻于北方一家豪华大酒店。酒店以VIP(贵宾)的规格隆重接待。这位女士很满意。陪同入房的总经理见西欧女士兴致很高,为了表达酒店对她的心意,主动提出送她一件中国旗袍,她欣然同意,并随即让酒店裁缝量了尺寸。总经理很高兴能送给尊敬的西欧女士这样一份有意义的礼品。几天后,总经理将做好的鲜艳、漂亮的丝绸旗袍送来时,不料这位洋女士却面露愠色,勉强收下。几天后女士离店了,她把这件珍贵的旗袍当作垃圾扔在酒店客房的角落里。总经理大惑不解,经多方打听,才了解到客人在酒店餐厅里看见女服务员多穿旗袍,而在市区大街小巷,时髦女士却无一人穿旗袍,因此她误以为那是侍女特定的服装款式,故生气将旗袍丢弃。总经理听说后啼笑皆非,为自己当初想出那么一个“高明”点子懊悔不已。【案例2】一天,有位顾客走进一家电器商店。一台音色清纯透亮,低音浑厚,震撼力强的音响引起了这位顾客的注意。一位男售货员热情地迎上来,满脸职业微笑,主动介绍这种新产品。他的介绍很在行,很流畅,从性能优势到结构特点,从价格到售后服务,一一道来,边讲边演示。起初顾客被他那热情而熟练的介绍所感动,对产品产生几分好感。本想问点什么,可是男售货员连珠炮似地讲着,顾客总也插不上嘴。售货员不管顾客懂还是不懂,也不管顾客反应如何,喋喋不休地讲下去,似乎顾客不掏出钱包他就不罢休。于是,顾客趁又有人来,便“逃”出了商店。【案例3】一日下午,李教授和他的一位朋友来某大宾馆大堂咖啡厅,坐定之后等服务员前来要点饮料。两人对坐闲聊了一会儿,此时服务员端来一壶现磨咖啡,外加两杯牛奶盒数块方糖,对李教授说:“我送来了您喜欢喝的咖啡。”(李教授是这里的常客,服务员几乎都很熟悉他的爱好)谁知那天是李教授的朋友请客,他从来不喜欢喝现磨咖啡,而习惯雀巢速溶咖啡加伴侣。李教授的朋友面露愠色地对服务员说:“今天是我请李教授来此叙谈休息一下,您怎么如此不懂得待客的道理,竟自作主张我我们喝什么?!”服务员不肯认错,对李教授的朋友说:“我了解李教授平素喜欢喝现磨咖啡,我想您也是只喝咖啡的客人。”李教授听服务员这样讲,觉得对他的朋友有失尊重,于是批评这位服务员道:“你不应当没有弄清主客之前就主观地下结论,即便今天我是主人,你也应当先问客人需要什么饮料啊!”【案例4】一桌客人用餐后,一客人取出银行卡要买单,收银台小孙用卡在POS机上操作时,屏幕显示“余额不足”。小孙听服务员说kernel本想付现金,但发觉现金不够才拿卡付。小孙想了想,请服务员去告诉客人“吧台有您的电话”,当客人来时,小孙向客人说明了情况,并建议客人一半费用用卡支付,一半费用现金支付。客人很高兴地接受了建议,并真诚地说:“谢谢你,小姐,你想得太周到了!”第二节正确使用服务语言要实现“顾客至上,服务第一”的目标,必须运用好“语言”这个与顾客沟通和交流的重要手段,并着重掌握好服务工作中的语言规范。服务语言是典型的职业用语,是服务人员素质的直接体现,既代表着服务人员个人的修养、知识水平,也代表着经营场所的风格和管理水准。它与人际交往中一般的礼貌语言有共性,但更具行业特性,其主体是由职业词汇构成的规范用语。所以,在服务过程中,语言适当得体、清晰、纯正悦耳,就会使顾客有柔和、愉快、亲切之感,自然地接受服务并产生良好的会贵;反之,服务语言“不中听、生硬、唐突、刺耳”,会产生强烈的语言刺激,引起顾客的不满与投诉,严重影响公司的信誉。这意味着服务语言表达中,应尽量避免使用负面语言。这一点非常关键。什么是负面语言?“我不能”、“我不会”、“我不愿意”、“我不可以”等,这些就是负面语言。当服务人员向客户说出这些负面语言的时候,客户就感到服务人员不能帮助他。一、服务语言要求(一)清晰准确清晰准确是口语表达最基本的要求,在服务语言中尤为重要。一要说话清楚。我们说出来的话只有清晰地传到顾客的耳朵里,才能使顾客能够听懂所表达的意思。二要信息完整。提供给顾客的信息要准确、完整。三要形式规范。应该使用规范的现代汉语普通话同顾客交流。(二)简明扼要服务场所,一方面顾客来去匆匆,另一方面讲求时效。因此,服务人员要在有限的时间内,用简明扼要的语言让顾客了解其内容,做到重点突出,意思明确。(三)态度亲切在服务过程中,服务人员一定要说话和气。俗话说“和气生财”,要想使顾客心情舒畅,高兴而来,满意而归,就必须说话和气。二要耐心周到。要学会面对各种各样的顾客,为不同顾客提供各种不同的服务,要像对待自己的亲人一样对待顾客。三要亲切自然。在口语表达、态势语言上,都要让顾客感到你的服务是诚心诚意的。二、日常礼貌用语(一)打招呼用语。要求:说话亲切,礼貌待人,热情招呼,谈吐自然。例如:(1)您好!⑵您早!⑶早晨好。⑷请。⑸请问。⑹请坐。⑺请稍等。⑻请原谅。⑼请您走好。⑽请多关照。⑾请多多指。⑿请教一下。⒀没关系。⒁对不起。⒂不要紧。⒃别客气。⒄您贵姓?⒅打扰您了。⒆谢谢。⒇晚上好。(二)称呼用语。要求:笑脸相迎,亲切称谓,落落大方,宾客如归。例如:(1)同志。(2)先生。(3)夫人。(4)太太。(5)小姐。(6)经理。(7)部长。(8)局长。(9)主任。(10)科长。(三)征询应答用语。要求:热情有礼,认真负责,洗耳恭听,解客之难。例如:(1)您有什么事情?(2)我能为您做点什么?(3)您有别的事吗?(4)这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