33号关于印发《川庆钻探工程有限公司劳动防护用品

—1—中国石油集团川庆钻探工程有限公司文件川庆质安发〔2008〕33号关于印发《川庆钻探工程有限公司劳动防护用品管理规定》的通知公司所属各单位：现将《川庆钻探工程有限公司劳动防护用品管理规定》印发给你们，请遵照执行。—2—二○○八年十二月二十五日主题词：安全防护用品△管理通知抄送：公司领导，总经理助理，副总师；长庆指挥部，公司—3—机关各处室。川庆钻探工程有限公司总经理办公室2008年12月25日印发—1—川庆钻探工程有限公司劳动防护用品管理规定第一章总则第一条为保护从业人员在生产过程中的安全与健康，预防和减少事故，根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国劳动法》等法律、法规以及集团公司有关规定，结合川庆钻探工程有限公司（以下简称公司）的实际，特制订本规定。第二条本规定所称的劳动防护用品是指员工在生产劳动过程中为防止或减轻事故伤害和职业危害所使用的防护用品、设备（设施）。劳动防护用品包括一般劳动防护用品、特种劳动防护用品。（一）一般劳动防护用品包括一般的工作服、工鞋、手套及其他小劳保等；（二）特种劳动防护用品包括安全帽、安全网、安全绳、安全带、电焊面罩、阻燃服、绝缘服、避火服、防辐射服、护目镜、绝缘手套、绝缘鞋、气体安全防护设备（设施）等。气体安全防护设备（设施）包括可燃气体、有毒有害气体、氧气的监测报警仪、防毒面具、空气呼吸器、充气泵等。第三条公司对劳动防护用品实行统一的HSE准入和计划管理。（一）安全帽按集团公司选定的供应厂商和确定的采购价格—2—统一采购。（二）工作服、工鞋和特种劳动防护用品，由公司统一进行招标或谈判，确定最高限价和供应厂商，委托相关单位采购。（三）毛巾、洗涤用品、护肤用品等“小劳保”，由二级单位根据公司审批的计划，自行采购。第四条劳动防护用品发放对象是公司所有在岗员工（含市场化用工、临时工）。第五条工作服实行“四统一”，即：统一功能、统一款式、统一颜色、统一标识。任何单位和个人不得随意变更。第六条劳动防护用品费用实行专款专用，不得发放现金。第七条本规定适用于公司所属各单位（含经济实体），对新增行业或工种的劳动防护用品配备，由公司质量安全环保处根据工种作业环境及作业特点，制定相应规定。第二章职责第八条质量安全环保处是公司劳动防护用品主管部门。其职责是：（一）贯彻落实国家有关劳动防护用品的政策、法律、法规，组织制定劳动防护用品的管理规定和配发标准。（二）牵头组织审定劳动防护用品计划。（三）负责劳动防护用品供货商的HSE准入和业绩考核。（四）提出劳动防护用品的安全技术要求，审查劳动防护用品合同中有关安全技术要求的内容。—3—（五）负责组织对公司劳动防护用品的采购种类、质量、发放、使用和管理等进行监督检查。（六）参与劳动防护用品的采购、谈判。第九条采购供应部是公司劳动防护用品采购、贮存、发放的归口管理部门。其职责是：（一）执行国家、集团公司和公司关于劳动防护用品管理的各项法律、法规、规定和标准。（二）负责收集、汇总、编制劳动防护用品采购计划，报公司质量安全环保处审批。（三）组织劳动防护用品采购的招标或谈判。（四）负责组织劳动防护用品的验收、入库、储存保管和发放工作。第十条财务资产处是公司劳动防护用品费用管理部门，其职责是：（一）负责公司劳动防护用品费用计划和资金的落实。（二）检查劳动防护用品费用支出情况。第十一条工会是公司劳动防护用品的监督部门，对劳动防护用品的发放、使用情况进行监督。第十二条纪检监察处负责对公司劳动防护用品的招标、谈判过程进行监督。第十三条企管法规处负责公司劳动防护用品采购合同的管理。—4—第十四条审计处负责对公司劳动防护用品费用的审计。第十五条各单位参照公司机关处室职责，明确本单位有关部门管理职责。并负责建立员工个人劳动防护用品基础资料、台帐。第三章计划采购与检验第十六条各单位于11月底前上报本单位次年度劳动防护用品计划（表格见附件1），由公司采购供应部汇总并编制公司年度劳动防护用品采购计划，报公司质量安全环保处组织审批后实施。第十七条劳动防护用品临时计划，由各单位及时上报，完成审批手续后，按相关程序组织实施。特殊情况下，如事故抢险、抢修等突发事件急需的劳动防护用品，由各单位先行采购，保障供应，事后按规定完善有关手续。第十八条劳动防护用品的采购及质量控制按照公司《物资采购管理办法》和《HSE准入规定》的相应条款执行。第十九条公司采购供应部在集中组织招标或谈判前，将采购的劳动防护用品的相关资料报公司质量安全环保处审查。第二十条采购的劳动防护用品必须按质量要求检验。公司质量安全环保处对采购的劳动防护用品进行抽样，送省级及以上劳动防护用品检验站检验。抽样检验费用由供应厂商支付。第二十一条劳动防护用品入库前由合同主体单位按规定进行验收，合格的签发“入库通知单”。—5—第四章保管及发放第二十二条劳动防护用品储存库房要达到防潮、防尘、防火的要求。第二十三条各单位对劳动防护用品应建立管理台帐，做到帐、卡、实物“三对口”。第二十四条各单位应建立员工个人劳动防护用品发放卡片，卡片一式两份，一份存放在本单位，一份留存基层单位。员工在公司内调动时，卡片应随之调转，并按新工种及时换发新的劳动防护用品。第二十五条劳动防护用品配发工种和标准见附件3、4。第二十六条对新参加工作的员工首次发放按双倍配发。以前未配发过的新增劳动防护用品首次配发时按双倍配发。第二十七条享受劳动防护用品的员工工种发生变化时，其原发放的与新工种同项的劳动防护用品继续使用，期满后再按新工种标准配发，新工种特殊要求的劳动防护用品，按标准补发。第二十八条凡已发放统一制式服装和其他着装的人员，不再发放劳动防护服装。第二十九条因病休息6个月以上的职工，脱产学习12个月以上的职工，哺乳休假的女职工，相应延长发放防护用品；不在岗人员停止发放劳动防护用品，不在岗人员包括：留职自谋职业、自费学习、待岗、内部离岗退养等。第三十条大中专院校参加实习的学生，由学校按同工种员—6—工的劳动防护用品标准发放。第三十一条各单位要配备足够的公用劳动防护用品，如工衣、工鞋、手套、护目镜、耳塞、安全帽、防毒面具、空气呼吸器等，以满足生产和员工穿（佩）戴所需。第五章使用和报废第三十二条员工应按规定穿（佩）戴劳动防护用品，不得私自改变功能、标志，严禁使用超期或失效的劳动防护用品。第三十三条各单位应定期对员工进行劳动防护用品穿（佩）戴和使用的培训。第三十四条报废劳动防护用品必须经各单位安全管理部门批准，由基层单位按规定做好报废标示，并统一处理。第三十五条对安全性能要求较高或正常工作时不易损耗的劳动防护用品，如安全帽、防护眼镜、呼吸器材、绝缘手套等，应按有效防护功能最低指标和国家、集团公司规定使用年限届时进行强制检验或报废。第三十六条对安全帽、有放射性物质污染的劳动防护用品，由单位统一回收处理。第六章处罚第三十七条公司所属单位有下列行为之一的，视情节轻重，给予单位5000—30000元罚款。造成严重后果的，加倍处罚。（一）违反本规定，自行采购的。—7—（二）未为从业人员提供符合国家或行业标准的劳动防护用品的。（三）私自变更劳动防护用品的标准、款式、性能、颜色、标识，降低质量等级的。（四）未按规定组织劳动防护用品的验收、送检、入库、保管和发放的。（五）违反劳动防护用品采购、管理和发放等其它行为的。第三十八条作业人员不按规定正确穿（佩）戴劳动防护用品的，按公司有关规定处罚。第七章附则第三十九条本规定由公司质量安全环保处负责解释。第四十条本规定自发布之日起执行。附件：1.劳动防护用品年度使用计划申请表2.公司劳动防护用品年度采购计划汇总审批表3.劳动防护用品工种序列4.典型工种与相近工种对照表5.劳动防护品名称6.川庆钻探工程有限公司员工个人劳动防护用品配备标准—8—附件1劳动防护用品年度使用计划申请表编号：日期：200年月日劳动防护用品名称类别型号（规格）功能数量备注劳动防护用品主管部门意见年月日主管领导审批年月日—9—说明:“类别”栏按头防护，眼、面防护，防护服，手足防护，呼吸器官防护，听觉器官防护，护肤护发，防坠落划分。附件2公司劳动防护用品年度采购计划汇总审批表编号：日期：年月日劳动防护用品名称类别型号（规格）功能数量竞标厂商公司物资采购部门意见负责人年月日主管领导意见年月日公司劳动防护用品主管部门意见负责人年月日—10—主管领导意见年月日说明:“类别”栏按头防护，眼、面防护，防护服，手足防护，呼吸器官防护，听觉器官防护，护肤护发，防坠落划分。附件3劳动防护用品工种序列表1标识工种名称标识工种名称标识工种名称A1物探A4.2机械操作工A5.25热处理工A1.1钻工A4.3筑路工A5.26压风机司机A1.2测量工A4.4建筑安装工A5.27柴油机工A1.3爆炸工A5通用工种A5.28热力司炉工A1.4炸药警卫A5.1汽车驾驶员A5.29包装工A1.5放线工A5.2油罐车司机A5.30装卸搬运工A1.6仪器操作工A5.3天车司机A5.31安装起重工A1.7其他物探工A5.4车辆修理工A5.32仓库保管员A2钻井、修井A5.5汽车蓄电池维修工A5.33中式烹调师A2.1石油钻井工A5.6化验分析工A5.34物（资）料进货员A2.2钻井地质工A5.7油气化验工A5.35微机通信机务员A2.3钻井柴油机工A5.9无损探伤工A5.36科研设计人员A2.4钻井架安装工A5.10防腐绝缘工A5.37招待员A2.5井下钻井工具装修工A5.11供水及水质检验工A5.38基层管理人员A2.6井下作业工A5.12污水处理工A5.39机关管理人员A2.7井下作业工具工A5.13油品装卸工A2.8特车泵工A5.14液化石油气罐装工A2.9配液工A5.15油料保管工A2.10打桩工A5.16油气管线安装工A2.11钻前施工、测量人员A5.17变电运行工A3测井、测试A5.18电工A3.1高压测试工A5.19仪表工—11—A3.2综合录井工A5.20综合计量工A3.3同位素配置工A5.21机械设备维修工A3.4制弹装炮工A5.22钳工A4油田建设A5.23电（气）焊工A4.1管道安装工A5.24铸造工说明：通用工种可按作业环境选择防静电或普通防护服、工作鞋。—12—附件4典型工种与相近工种对照表典型工种相近工种类别代号工种名称A1物探A1.1钻工A1.2测量工A1.3爆炸工A1.4炸药警卫A1.5放线工A1.6仪器操作工A1.7其他物探工A2钻井修井A2.1石油钻井工固井工、钻井泥浆工、欠平衡钻井操作工、钻井取心操作工、地层测试工、随钻测量工、油气井灭火工A2.3钻井柴油机工气体钻空压机操作工A2.4钻井架安装工作业井架安装工A2.5井下钻井工具装修工地面钻井工具装修工、钻井工艺实验工、管子车工、井下工具调试检修工A2.6井下作业工试油工、射孔作业工、捞油工、试压工A2.7井下作业工具工油管（杆）修复工、油管清洗工、潜油电泵修理工A2.8特车泵工压裂工A2.9配液工酸化工A2.11钻前施工、测量人员井队后勤人员、现场试验工A3测井测试A3.1高压测试工低压测试工、能源测试工A3.2综合录井工井口测压工、试井工A3.3同位素配置工同位素测井工、放射性测井工、采气测试工A4油田建设A4.1管道安装工A4.2机械操作工A4.3筑路工A5.4建筑安装工架子工、工程电器设备安装调试工—13—典型工种相近工种类别代号工种名称通用工种A10A5.1汽车驾驶员拖拉机司机、推土机、挖沟机、装载机、压路机、灰土拌合机、碎石操作工、井架车司机、货车司机、客车司机、电瓶司机、叉车司机、排污特种作业车司机A5.2油罐车司机机车修理工A5.3天车司机室内天车工、吊桥车司机、移动起重工A5.4车辆修理工充电工、汽车维修工、汽车检验工、汽车维修电工A5.5汽车蓄电池维修工机械化验工、化验分析员、玻璃吹制工、实验化验工、水质分析工A5.6化验分析工甲醇分析工、油气水分析化验工、采油化验工、天然气碳黑检验工、天然气脱硫分析工、提氨分析工、聚全物化验工、配置工、注入工、气体水质分析工、化工产品化验分析工A5.7油气化验工锅炉容器