电力行业-发电部-副部长（安全、人事）关键业绩考核指标（KPI）

精品资料网（）25万份精华管理资料，2万多集管理视频讲座精品资料网（）专业提供企管培训资料电力行业-发电部-副部长（安全、人事）KPI指标被考核人部门发电部岗位副部长（安全、人事）指标权重如何考核的描述1事故控制水平25％发生人身死亡一人次扣（）分；发生重伤事故一人次扣（）分；发生重大设备事故一次扣（）分2设备等效可用率25％设备等效可用水平高于或低于目标（）加或扣（）分3强迫停运次数时数15％强迫停运次数时数低于或高于目标（）加或扣（）分4关键人员流失率15％关键人员流失低于或高于目标人数（）加或扣（）分5绩效考核的有效性20％员工对绩效考核不满意率低于或超过目标（）加或扣（）分6消防工作的有效性发现一次消防隐患扣（）分考核人签字：年月日