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业务支持管理职位说明书职位编码：职位标识：职位名称：业务支持管理所属单位：部门：ERP项目管理部所属职类职种：工作地点：职位设立日期：职位目的：承担对新增业务方案设计和实施工作，促进公司业务与ERP系统的接轨。工作关系：直接上级：经理同僚：技术支持管理技术维护开发业务维护管理直接下属：主要职责：重要性应负职责衡量标准1业务管理承担ERP系统的业务管理工作，确保公司业务在ERP系统流程的准确实现。工作规范2方案设计承担公司业务在EPP系统中实现的方案设计和实施工作。合理规范3业务指导承担对系统业务操作规范的指导、检查工作，确保公司业务ERP系统中的准确运行。发现问题，纠正问题4业务支持根据公司业务发展需要，提供新增报表功能设计等支持工作。及时、满足需求5系统参数修改根据公司业务流程的需要，对ERP系统业务参数进行相应的修改。准确无误任职要求：（列出此职位最低需要的基本要求、任职资格和素质等。）适应年龄适应性别男√女√所需学历高中所需职称初级适应专业财会中专(职高)中级管理大学专科高级√大学本科硕士以上任职资格素质要求熟悉财务管理、计划管理和业务管理流程，熟悉计算机操作，有较强的工作责任心和实际工作能力，工作踏实，作风正派，热爱本职工作，忠于职守，有一定的组织协调能力。所需培训（列出此职位所需接受的岗前培训与在职培训课程项目）岗前培训在岗培训职位依据：（主要填写编写本职位说明书所依据的任命文件、规章制度、部门职责、业务流程等，应包括文件签发日期、签发部门、签发文号和文件名。）编制：（本职位说明书编写信息。）编写:批准：审核：编制日期：