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1调研提纲：青海海东事业单位改革调研报告一、调研背景相关背景资料：1、事业单位分类改革的相关政策2、青海海东事业单位的相关政策支持二、研究目的1、通过调研了解事业单位的改革现状，具体在那些方面做了改革。2、在了解改革现状中发现事业单位在改革的过程中存在的问题。3、针对事业单位在改革过程中存在的问题提出相应的解决策略。三、调研提纲一、对海东事业单位的基本情况进行调研，摸清总量、结构、供需情况1、调查了解本区所属事业单位机构编制总量和在职人员构成情况2、调查了解本区所属事业单位结构分布情况3、调查了解本区单位资产总量及分布情况4、调查了解本区社会事业发展与事业编制配置比例有关情况二、对青海海东事业单位改革基本情况、改革方向的调研1、不同类型事业单位的改革目标、方向①承担行政职能类②社会公益类③生产经营类2、产权结构变动状况①社会公益类的竞争机制引入状况②生产经营类的民间资本引入状况③行政职能类的社会服务职能转向3、人事制度改革状况4、收入分配机制改革状况①生产经营类的改企改制后的薪酬状况2②生产经营类和行政职能类的聘用制薪酬实施状况5、社会保险状况三、青海海东事业单位改革的成效评价及其指标1、机构编制是否精简、是否更加合理2、财政支出压力是否切实减轻3、相应机构的运行是否更加灵活、高效，是否能更加充分、有效地服务于社会事业4、相关改革政策落实情况5、所涉及人员对改革的认可度和信任度6、社会对此项改革的信任度和认可度四、进一步推进青海海东事业单位改革的思路1、观念的转变方面2、事业单位自身完善方面3、相关配套制度的完善方面（根据所调研的第二三项的内容再做相应调整。）