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考核评分标准（细则）2016-2017学年第二学期课程承担单位课程代码[B340023]课程名称《线性代数》使用年级15使用专业会计考核类型□√考试课□考查课期中考核方式□大型作业□小型项目□课程论文□读书报告□研究报告□调研报告□方案设计□操作技能□√命题试卷□听力测试□口试□其他期末考核方式□√命题试卷□非命题式考核评分标准（细则）：课程考核成绩=平时成绩30%+期中成绩30%+期末成绩40%一、平时成绩（满分为30分）考核标准：1、平时作业情况（10分）：“完成很好”为10分、“完成较好”为8分、“基本完成”为6分，“完成很差或不完成作业”6分；2、课堂表现（10分）：“课堂表现优秀”为10分，“课堂表现良好”为8分，“课堂表现一般”为6分，“课堂表现差”6分；3、出勤（10分）：“全勤”为10分，旷课迟到根据具体情况酌情扣分。二、期中成绩考核标准：１、考核方式：闭卷；2、考核分制：百分制；3、考核题型：命题方式由各任课老师自行出题；4、考核时间：第9周最后一次课随堂考试；5、考核答案：由任课老师提供。三、期末成绩考核标准：1、考试类型：闭卷；2、考试分制：百分制；3、考试题型：命题方式由该课程老师统一出题；4、考试时间：由教务处统一安排；5、考试答案：由任课老师提供。制定人签名：2017年4月7日教研室意见：负责人签名：年月日教学单位意见：负责人签名：年月日教务处意见：负责人签名：年月日