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第六章择业观与心理调适第一节树立正确的择业观每年学校的招生就业办及各系都会有组织、有计划、有针对性地推荐毕业生到企业进行实习、就业，学校对每个学生提供的机会是均等的，为什么有的同学在岗位上做得非常出色，而有的同学却表现不尽人意呢？根据在企业的调查及回访、老师、同学的反馈，凡是在工作岗位上做得出色的同学，他们都有正确的择业观。•择业观有何重要性：思想是行动的先导，在大学毕业生具体的职业选择上起首要的、主导性的作用。正确的择业观能引导大学生实事求是地认识自我，端正择业目标，顺利就业；而错误的择业观可能使大学生不学无术，择业期望过高或过低，择业心态不健康，阻碍大学生顺利就业。•什么是择业观念？-----就是人们对于选择和从事一定职业的总的看法包括选择和从事一定职业的心理、情感、态度、评价标准和价值取向等。我们该何去何从？人生只有一次，如果你相信有来世，转世时也喝了孟婆汤；人生不可逆，不可如棋局般推倒重来；人生如梦，岁月无情。人生天地之间，若白驹之过隙，忽然而已；我的黄金十年人生就是一个由无数的选择所构成的生命轨迹；人生是旅行，想要去哪里，决定了你能够看哪些风景；人生如书，每个人都是自己的作者；人生如戏，每个人都是自己的导演。年度毕业生数就业人数就业率201187083595.98%201291280888.6%2013108198691.2%201460257094.68%201591783090.5%20161213112993%20171191109291.69%（截止9月）2011-2017年就业情况表2018年我院高职毕业生将有1306人，即将毕业的你们该如何选择？年度毕业生数合计就业人数合计就业率就业率男女男女男女201121665487021062583597.2%95.6%95.98%201214476891211569380879.9%90.2%88.6%2013186895108117681098694.6%90.5%91.2%201417542760216440657093.7%95%94.68%201522269591720162983090.5%90.5%90.5%20162569571213237892112992.6%93.293%20173078841191287805109293.591%91.7%2011-2017年分性别就业情况表年度毕业生数合计就业人数合计就业率就业率汉族民族汉族民族汉族民族201151135987050233383598.24%92.76%95.98%201247943391242538380888.7%88.5%88.6%2013415666108136462298687.7%93.4%91.2%201439021360237219857095.4%93%94.68%201538253591737046083096.9%86%90.5%20164657481213445684112995.7%91.4%93%20174177741191391701109293.8%90.6%91.7%2011-2017年分民族就业情况表AreYouReady？我们未来的就业之路有哪些？1、找工作就业4、升学3、创业2、参军入伍按就业方式分，我们可以分为：1、协议就业4、升学3、自主创业2、合同就业5、项目就业6、灵活就业按就业单位分非工有制企业党政机关事业单位国有企业按就业单位性质分类适合我们的就业项目特岗教师三支一扶天山计划国家基层项目就业公务员考试知识回顾小明家庭会议职业无要求稳定一辈子妈妈工作要体面勿被看不起爸爸专业要对口志趣要一致叔叔案例探究•妈妈的观点体现出竞争择业观念不强。选择职业时，考虑相对稳定是应该的，但随着经济的发展和知识、观念的更新，劳动力的合理流动是必然趋势。•爸爸的观点显然有悖于职业平等观。在我国，劳动者虽然分工不同，但是地位平等，都应该受到社会的承认和尊重。•叔叔观点的合理性在于，择业时要适当考虑个人的兴趣、专长，这有利于发挥自己的聪明才智，调动个人的工作积极性和创造性。但不顾自己的劳动能力与实际就业形势，过分强调兴趣爱好也是不正确的。讨论•如果将来同学们就业时，你也像小明所面临的状况一样，亲人、朋友各执己见，你会怎么办？•应该有一定的自主性，结合实际重新审视自己的就业目标，正确评价自己的能力水平和潜能，调整定位，树立正确的择业观念，使自己适合既定的工作。通过以上事例的分析，毕业生只有树立正确的择业观，择业心态健康了，才能适应岗位需求。•那么我们应树立怎样的择业观呢？1.先就业后择业最励志保安哥：段小磊今年24岁的段小磊2011年毕业于洛阳师范学院，是该院信息技术学院的学生。2011年毕业后，拥有计算机和工商管理双学位的段小磊，带着IT职业经理人的梦想来到北京。几经周折，他决定从事上手很快的保安工作，以便尽快自食其力。2011年8月24日，他应聘成为腾讯公司北京分公司的一名保安，这件事他没有告诉安阳老家的父母。很快，他成为分公司20楼的“名人”。大家发现这个特别的保安不仅熟悉该楼层所有人的名字，每天早上还会告诉你是第几个到的，有时甚至还会给你一些善意的生活提醒，比如“明天会变天，注意加衣服”、“今天加班这么晚，回去好好休息”等。当然，也有人对他的选择表示不解：“既然有双学位，为什么还要当保安？”段小磊说，他并不是找不到工作，而是没有找到自己喜欢的工作。腾讯有很多岗位，在这里工作，他可以了解很多信息。也许是他的真诚打动了他人，腾讯员工渐渐将段小磊当成朋友，有时发现他在看计算机方面的书，还会耐心为其解答一些专业问题。每天站7小时，回家后腰酸腿疼还要再看几个小时的书，雷打不动当保安的同时，段小磊并没有闲着。他每天要连续站7个小时，回家后，腰酸腿疼的他还要看书，一直学习到晚上10点。这段时间，也许学到的知识不多，但这种经历本身就是一种财富，值得一辈子珍惜。今年2月，腾讯研究院需要一批外聘员工。在此之前，研究院的一名负责人得知段小磊在看计算机方面的书时，就半开玩笑地问他：“你要不要来帮我们做数据标注的外包工作？”这是一份基础性工作，要求员工能熟练操作电脑，并对数据敏感。出人意料的是，几天后，段小磊真的找到这名负责人，告诉她自己已经正式辞职，可以来帮她做数据标注工作了。经过一些面试环节后，段小磊顺利成为腾讯研究院的外聘员工。目前，他负责数据整理和数据运营方面的工作。在段小磊的工位上，贴着不少他自己写的小纸条——“多和同事交流，多向前辈请教”、“做一个诚实、勤劳和有智慧的员工”……当有人问段小磊如何在工作之余坚持学习、如何克服懒惰的念头时，段小磊说，他在房间的墙上贴上自己要做的事，每次看到就会提醒自己。另外，每天晚上他还会规划第二天要做的事。•“在落实、选择工作单位和岗位时，不求一步到位。在现阶段，面临新的就业形势，广大毕业生要对自己和社会有一个正确的认识和分析，对就业单位、岗位的选择要适度，适当降低就业期望值，迟就业不如早就业。因此，大学毕业生应该先就业后择业，积累工作经验和社会经验，工作若干年后，由于自己知识的更新、能力的提高，还可以根据自己的实际情况与发展方向，重新选择就业单位和岗位。•。该原理适用于绝大多数大学毕业生。”段小磊从保安到IT员工的经历，值得我们学习、反思。2、专业对口是相对的，不是绝对的张华锋2000年，从小就梦想着在计算机技术领域能够大有作为的张华锋，以优异的成绩考上了北京大学计算机专业。毕业以后，他来到广东省深圳市亿荣集团实习，从事软件开发和设计工作。他的妈妈乐细娇却希望他能够回家养羊。“我和他爸爸年纪也越来越大了，没有那么多精力去管理公司。最主要的是我们养羊场的发展遇到了瓶颈，迫切需要全新的科技、优秀的人才。我们也考虑了很久了。”到种羊公司上班的第一天，母亲发给张华锋一件工作服、一双套鞋、一个竹扫把、一把铁铲，让他走进养羊场，和羊进行亲密的接触，弄清养羊到底是怎么一回事。“小张进来就被羊圈里的气味熏得不停地咳嗽、喘不过气来。后来我才知道他从小就有慢性咽喉炎，最怕空气不好。我认为他坚持不了几天。没想到，他同我们一待就是近一年。”张华锋每天都到养羊场给母羊喂料、为小羊打针、打扫羊栏、清理羊粪。尽管这样，这些种羊一开始还是不配合。张华锋说：张华锋白天跟着老饲养员学习养羊经验，琢磨羊的秉性、特点，晚上对着书本、网络学习养羊知识，查找科技信息。有问题，他会连夜进养羊场寻找答案。接下来的工作就是对养羊场进行现代化管理和科学化养殖了。2006年，张华锋先后前往加拿大、丹麦等国家和台湾考察，眼界大开。•“我当时对华锋回乡养羊不赞成，还取笑他。后来，我受邀到这里来参观，看到羊场发展这么快，非常受震动。华锋不简单，养羊业前途光明。所以，我这个原先搞电子商务的电子科大的毕业生，现在也主动当起了'现代羊倌'，网上卖羊。”因此，东盛公司焕发出勃勃生机，如今每年能够出栏优质羊3万多头，年产值4000多万元人民币；并且带动8千多农户走上了小康的道路。公司也被评为了“省级农业产业化龙头企业”。根据市场经济对人才的需求，要求我们毕业生必须摈弃旧的、传统的择业观念，自觉顺应市场的发展要求，灵活机动地调整自己的就业目标。一旦出现不能专业对口、用己所长，需要改行的情况，要及时调整自我，发现不足，及时补救。市场需要什么，我就加学什么，从而把自己培养成为一专多能、能上能下的新一代劳动者。3.树立竞争的观念大学生求职择业是素质与能力的竞争过程，竞争促进了优胜劣汰和取长补短。大学生要抛弃眼高手低、好高骛远的不实心态，消除听天由命、不思进取的传统思想，树立强烈的市场竞争意识，掌握合理的竞争原则，拥有正确的人生观，培养良好的心理素质。•3、树立到基层就业的观念基层一线、中小城市、劳动密集型产业、中小企业和民营企业需大量人才，是大学生择业的广阔天地。选择从基层岗位做起，并不意味着止步基层，而是踏踏实实为自己的职业道路打好基础。