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安全教育培训教案时间2013年8月地点办公室授课人：陈政武内容：管理人员安全教育一、安全生产条件的界定1安全生产条件的多样性2安全生产条件的法定性3安全生产条件的动态性二、生产经营单位基本条件1规定1)《安全生产法》规定：“生产经营单位应当具备本法和有关法律、行政法规和国家标准或者行业标准规定的安全上产条件；不具备安全生产条件的，不得从事生产经营活动。2)《安全生产许可证条例》中对危险化学品、烟花爆竹、民用爆破物品的生产存储单位，矿山、建筑施工企业提出了取得安全生产许可证应符合的12项条件要求。3)《危险化学品安全管理条例》对从事危险化学品的生产、经营、储存、运输、使用以及进口危险化学品的经营、储存、运输、使用和处置的等活动规定了具体条件。4)《特种设备安全检查条例》对从事特种设备的生产、使用、检验检测活动国定了具体条件。5)《建设工程安全生产管理条例》对于与建设工程有关的建设单位，勘查及设计单位、工程监理、施工、设备租赁等单位的条件做出了相应规定。2规定包含的内容1)确定了生产经营单位在安全上产中的主体地位。能否确保安全生产，第一位的、决定的因素是生产经营单位的安全生产条件和安全管理状况2)规定了依法进行安全生产管理师生产经营单位的行为准则和必须条件。依法从事生产经营是法律为生产经营单位设定的义务，必须坚决履行。3)强调了加强管理、建章立制、改善条件，是生产经营单位实现确保安全生产的必要措施。4)明确另外确保安全生产是建立、健全安全生产责任制的根本目的。三、安全生产责任落实与规章制度1安全生产责任落实生产经营单位责任体系中明确生产经营单位负责人、管理人员、从业人员的安全岗位责任制，层层分解落实安全生产责任到生产经营各个场所、各个环节、各个有关人员。1）生产经营单位主要负责人的安全生产责任。2）生产经营单位的有关负责人的安全生产责任。3）生产经营单位安全管理机构负责人及其安全管理人员。4）班组长的安全生产责任。5）岗位职工的安全生产责任。2安全生产管理制度生产经营单位安全生产管理制度总类比较多，大体可分为以下几种：1）各级人员及部门的安全生产责任。2）综合安全管理制度3）安全技术管理制度4）职业卫生管理制度5）其他有关管理制度四、安全生产管理机构安全生产管理工作必须由管理机构和人员组织才能得到开展。生产经营单位应按照《安全生产法》的规定设置安全声场管理机构和配备安全生产管理人员。1管理机构的作用2管理机构与人员的配备原则3管理机构与人员的配备规定五、人员培训与资质1对从业人员进行安全员教育和培训是生产经营单位的一项重要义务2对特种作业人员的培训考核3对主要负责人和安全生产管理人员的培训考核