公务员行测资料分析计算公式整理

资料分析计算公式整理考点已知条件计算公式方法与技巧基期量计算（1）已知现期量，增长率x%x%1现期量基期量截位直除法，特殊分数法（2）已知现期量，相对基期量增加M倍M1现期量基期量截位直除法（3）已知现期量，相对基期量的增长量NN-现期量基期量尾数法，估算法基期量比较（4）已知现期量，增长率x%比较:x%1现期量基期量（1）截位直除法（2）如果现期量差距较大，增长率相差不大，可直接比较现期量。（3）化同法分数大小比较：（1）直除法（首位判断或差量比较）（2）化同法，差分法或其它现期量计算（5）已知基期量，增长率x%）（基期量基期量基期量现期量x%1x%特殊分数法，估算法（6）已知基期量，相对基期量增加M倍）（基期量基期量基期量现期量MM1估算法（7）已知基期量，增长量NN基期量现期量尾数法，估算法增长量计算（8）已知基期量与现期量基期量现期量增长量-尾数法（9）已知基期量与增长率x%x%基期量增长量特殊分数法（10）已知现期量与增长率x%x%x%1现期量增长量（1）特殊分数法，当x%可以被视为n1时，公式可被化简为：n1现期量增长量；（2）估算法（倍数估算）或分数的近似计算（看大则大，看小则小）（11）如果基期量为A，经N期变为B，平均增长量为xNABx直除法增长量比较（12）已知现期量与增长率x%x%x%1现期量增长量（1）特殊分数法，当x%可以被视为n1时，公式可被化简为：n1现期量增长量（2）公式可变换为：%1%xx现期量增长量，其中%1%xx为增函数，所以现期量大，增长率大的情况下，增长量一定大。增长率计算（13）已知基期量与增长量基期量增长量增长率（1）截位直除法（2）插值法（14）已知现期量与基期量基期量基期量现期量增长率-截位直除法（15）如果基期量为A，经N期变为B，平均增长率为x%1%NABx代入法或公式法（16）两期混合增长率：如果第二期与第三期增长率分别为21rr与，那么第三期相对第一期增长率3r21213rrrrr简单记忆口诀：连续增长，最终增长大于增长率之和；连续下降，最终下降小于增长率之和（17）合成增长率：整体分为A、B两个部分，分别增长a%与b%，整体增长率r%BAbBaAr%%%BAabBar%)%(%%（18）混合增长率：整体为A，增长率为rA，分为两个部分B和C，增长率为rB和rC则rA介于rB和rC之间混合增长率大小居中增长率比较（19）已知现期量与增长量比较基期量现期量增长率代替增长率进行大小比较相当于分数大小比较，同上述做法发展速度（20）已知现期量与基期量增长率基期量现期量发展速度1（1）截位直除法（2）插值法增长贡献率（21）已知部分增长量与整体增长量整体增长量部分增长量增长贡献率（1）截位直除法（2）插值法拉动增长（22）如果B是A的一部分，B拉动A增长x%的基期量的增长量ABx%（1）截位直除法（2）插值法比重计算（23）某部分现期量为A，整体现期量为BBA现期比重（1）截位直除法（2）插值法（24）某部分基期量为A，增长率a%，整体基期量为B，增长率b%)b%1()a%1(BA现期比重一般先计算BA，然后根据a和b的大小判断大小（25）某部分现期量为A增长率a%，整体现期量B，增长率b%a%1b%1BA基期比重一般先计算BA，然后根据a和b的大小判断大小（26）基期比重－现期比重：某部分现期量为A增长率a%，整体现期量B，增长率b%两期比重差值计算：%1b%-a%)%1%11(a%1b%1aBAabBABABA－－现期比重－基期比重（1）先根据a与b的大小判断差值计算结果是正数还是负数；（2）答案小于丨a－b丨（3）估算法（近似取整估算）比重比较（27）某部分现期量为A，整体现期量为BBA现期比重相当于分数大小比较，同上述做法（28）基期比重与现期比重比较：某部分现期量为A，增长率a%，整体现期量为B，增长率b%)a%1()b%1(BA基期比重当部分增长率大于整体增长率，则现期比重大于基期比重。（方法为“看”增长率）平均数计算（29）已知N个量的值，求平均数NnnnN21平均数凑整法直接读数类（30）方法：读题做标记，辅助工具（直尺）综合分析题（31）四项基本原则：题干短原则，不计算原则（时间与材料时间一致），信息易得原则，简单计算原则