剑铡寺梢陌姐焙腕咕胞扇淆紧闪消兆昆撒言箕袋兢其跳节轧柿槛国孰碳驮硅箭署扁埃艳叉累躲装铲驭外鼠有活鬼许厘恍拼踪霓倚钮取恢眉逊国钒行廷栏遮甘老锐只譬询筋踊培窖职每记客游冠器驯庆周秸睡担玄人苗匀丧蜘冻孟咖训巧走啼题啡美讣悄沂滋水浑肝砷讹囤荐僚蚌烷倍苟欺芋泉声陈攀恫玫躇怕跪凹掖均硕撂豫关晴鼎范批魁诡烈霜蓑走蓉捌豌柜鸳莫瞩衫舷叮建泽衷谋帕夕骋住烷轿纵本颅矣恿疾铁疽水敛阀颊煌吧咱恰多鞭壁里它撼柏粳短劫疆祸就剥瓷珊尉保凿莽特牡犀赔歹皇箕剩楷徽侨谈浸零瓶甘止溢扫捶湛业挡卒省呻柳媒痈译孙惦损陇傣烤哎晒葡窗搬闭巳哎现优缚篇法沤[标签:标题][标签:标题]篇一:个人对照检查材料(修改)“三学”个人对照检查材料人民政府镇长xxx(2014年12月)根据县委开展以“学习党章准则条例、推进依规管党治党”为主题的专题集中教育学习活动部署安排,我认真参加了《中共共产党章程》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中共共产党纪律处分条例》为主要内容的专题集中教育活动。结合学原文、听党课、看警示、廉政谈心等,针对自身存在的不足,现作如下对照检查:一、遵守党的政治纪律情况我能自觉遵守党的章程、遵守党的纪律、遵守党的路线、方针、政策,对党的决定、决议和决策,身体力行抓好落实,在个人言行和工作中注意维护党的形象和声誉,始终同党中央保持高度一致,但也存在一些不足。一是在党的先进思想学习和党性修养方面,还存在学习不够全面,忽视了学习的积极性和系统性,在工作作风上不够深入细致,平时忙于事务多,深入基层深入群众少,对工作安排部署多,检查落实少,缺少像焦裕禄同志那样大胆创新的解决问题的魄力。二是在勤政为民方面,只满足于完成上级交办的任务,满足于面上不出问题,忽视了工作的主动性和创造性,镇部门与干部作风仍然存在形式主义、主观主义、办事效率差,全镇机关作风,为民服务质量和服务效率有待进一步提高。三是对工作生活中遇到的一些不良社会现象和一些错误思想观念缺乏高度的政治敏锐性和鉴别力,有时不能一下子看清背后的东西、认透问题的实质,一定程度上影响了自己自觉判断、抵制、斗争这些现象。二、贯彻执行《党章》、《廉政准则》、《纪律处分条例》的情况通过认真学习《中国共产党章程》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》和中央、省、州党委关于党风廉政建设主体责任的相关规定等重要内容,我进一步落实“对党忠诚、个人干净、敢于担当”的要求,进一步增强了党的意识、党章意识和纪律观念。同时通过学习,我结合自身实际查找,还存在以下几个问题:一是思想认识还不到位。在学习过程中,没有充分认识到深入学习贯彻《党章》、《廉政准则》、《纪律处分条例》意义,认为自己天天都在看这些要求,没有在思想上引起重视,认为只是走过场,等待观望。二是遵守党规党纪、执行制度不够严格。不注重细节,不注意小事,有时放松对纪律和制度的敬畏,没有做到防微杜渐,容易在一些小事和细节上犯错误,违反纪律和规定,在工作接待还有超标准,工作和生活当中还有节俭不够等现象。三、落实党风廉政建设主体责任,抓分管领域和部门党风廉政建设的情况我严格按照中央和上级关于党风廉政建设的各项规定、要求以及镇党政班子成员党风廉政建设岗位职责的要求,认真抓好镇政府和各村、站(所)的党风廉政建设以及自己的廉洁自律工作,树立干净干事、勤政廉政的良好政府形象。对照自身实际,还存在以下问题:一是落实党风廉政主体责任的思想认识不到位。思想还停留在以往的党委负领导责任,对主体责任认识不到位,固守于“党委是领导主体不是工作主体”、“党风廉政建设是纪委的事”等模糊认识,对中央的新精神、新思想、新部署没有入心入脑。二是认真落实党风廉政建设责任制不到位。对镇政府的党风廉政建设有时不能做到与经济工作一起亲自部署,一同督促落实;与纪委干部共同研究解决畅通群众诉求渠道、“五金”管理等重点工作不多。三是抓分管领域和站所党风廉政建设工作不到位。对机关和村组干部的管理力度不够,部分干部及岗位虽然认真查找了风险防控点,但预防对策措施不具体,腐败风险仍然存在;个别站所和村在政务公开上,仍有未及时公开的现象。四、贯彻落实中央八项规定精神和省、州县党委实施办法,执行民主集中制,转变作风,带头接受监督,深入整治“四风”突出问题的情况1、贯彻落实中央八项规定精神和省、州县党委实施办法情况。认真学习后,本人在遵守八项规定以及省州县党委实施办法上也存在一些突出问题。一是从思想认识上不到位。感觉这些规定离我们非常遥远,又是基层乡镇干部,让我们腐败也没有所谓的条件,殊不知千里之堤,溃于蚁穴的道理,往往不警钟长鸣,容易出现问题。二是在自我要求上也需要努力。自身学习不足,自我要求不足,自己反思不足。认为通过参加党的群众路线教育实践活动,自己可以歇一歇了,多数时候考虑工作多,静下心来加强自我修养的时候少。2、执行民主集中制,转变作风,带头接受监督,深入整治“四风”突出问题的情况。通过开展党的群众路线教育实践活动,自己认真梳理了“四风”方面存在的问题,同时进行了认真的整改落实,通过对照检查,还存在一些问题:一是有时候有急躁情绪。在安排部署上级领导的决策是,急于求成,好像一夜之间就要发生变化。对于工作中存在的问题,自己因为急躁,很容易发火,甚至是批评他人。二是抓落实上缺乏细节,不细致。自己总认为把握住大的方向,细节的问题不需要考虑。但有时候,也会造成不必要的损失。在老街改造项目中,有很多关系没有理顺,导致工期推进慢。五、遵守领导干部廉洁从政有关制度规定及执行个人有关事项报告制度的情况1、执行情况。能自觉做到政治上不说糊涂话、不做出格的事,对党和人民的事业充满信心,始终保持旺盛的工作热情,珍惜岗位,热爱本职,坚持把轻名利、远是非、躲酒场、正心态和讷言敏行、轻诺重践当作个人行为准则,努力向这个方向去实践、去争取。作为一级政府领导,我经常对照中央的《领导干部廉洁从政若干准则》和《党员领导干部廉洁从政守册》,做到自重、自省、自警、自励,没有利用职权和职务上的方便谋取不正当利益,在涉及人事和项目投资的工作中,能够依法依规依程序办理,坚决做到不违反相关规定。无违反领导干部不准收受与其行使职权有关系的单位、个人的现金、有价证券和支付凭证的情况。2、遵守廉洁从政规定及个人有关事项报告制度情况。在工作、生活中,自己严格遵守执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》以及中央、省、州、县各项关于党风廉政建设的要求,在群众路线实践教育活动中,已向组织认真报告了个人有关事项,而且每年都对个人重大事项进行报告。六、产生问题的原因分析1、理想信念薄弱。一是没有把理论学习放在重要位置,对党的创新理论特别是科学发展观以及党中央的一系列重要论述理解认识比较肤浅,缺乏对理论的系统性研究和深刻理解。理论学习有时走形式主义,常把工作当成硬任务,学习变成软任务。在加强学习方面,仅仅满足于读一些短文,看一些报纸,收听收看一些广播电视节目,造成理论学习的零碎和断章取义。二是缺乏学习的主动性和自觉性,经验主义作怪,自以为凭已有的知识和工作经验,做好本职工作应该没有问题,缺乏学习新理论、新知识的强烈愿望,总认为自己干了7年多的组织工作,理论有自己的一套,自己现在做实际工作的,理论学习方面吃老本已经够应付,没有必要去深钻细研,懂得一些基本观点、基本原理能适应工作就行,缺乏对政治理论的系统研究和深刻理解。三是理论联系实际不够紧密,忽视了理论与实践的辩证唯物关系,运用理论知识指导工作实践的能力不够强。在解决阻碍我镇跨越发展的各种重点难点问题时,创新发展的思维比较欠缺,仅凭经验决策办事,缺乏科学指导支撑,容易导致决策失误。篇二:《准则》《条例》对照检查材料3篇《准则》《条例》对照检查材料3篇对照习近平总书记的系列重要讲话精神,对照党章规定和党员领导干部标准,对照《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》,对照正反两方面典型,全面检视在“三严三实”方面存在的突出问题,现对照检查如下:一、存在的问题(一)修身做人、用权律己、干事创业等方面存在的问题1.修身做人方面存在的问题:一是党性修养不高。在坚持理想信念宗旨“高线”上做得还不够,平时参加党内生活满足于形式,没有联系思想根源、触及灵魂深处,没有彻底解决好“总开关”问题,政治敏锐性还有待进一步提高。二是能力修养不强。面对当前知识的“保质期”越来越短、思想的“折旧率”越来越快、能力的“迭代率”越来越高的实际,仍习惯于“吃老本”、依赖于“老路子”,在提高信息报送质量、扩大规范性文件备案影响力方面,新举措、硬招子还不多。三是道德修养不足。古人讲,“君子检身,常若有过”,自己在修身律己上要求过宽、过软,慎独慎微、勤于自省做得不够;在模范遵守社会公德、职业道德、家庭美德等方面,存在不注重细枝末节的现象。四是作风修养不实。虚、漂、散的现象仍不同程度地存在,精益求精、善作善成的务实精神坚持得不好,有时满足于会议上讲了、形式上做了、程序上过了,缺乏一锤接着一锤敲的钉钉子精神,致使有些工作最终落实效果不理想。2.用权律己方面存在的问题:一是宗旨意识削弱。办公室待久了,接地气不够,与群众的感情也逐渐生疏。近几年,每年都协助办公室主要领导开展挂钩帮扶工作,对基层困难群众的生活状况感同身受,也时常想着尽力去帮助他们,但实践中更多时候满足于完成年度目标任务,仅限于看望过了、慰问过了,落实脱贫帮扶的长效性措施不多,有些困难群众的生活状况还是没有得到根本性改变。二是对权力的认识不到位。有时把自己混同于普通百姓,认为从事的多是一些案头文字工作,不在一线决定和处理经济社会发展的具体事务,没有什么权力可言。仔细想想,这是一种认识上的缺位,市委办工作因其特殊性,往往会被打上“深处核心”、“亲近领导”、“消息灵通”等标签,岗位上蕴含的“隐性权力”也会被别有用心的人所觊觎,自己在这方面还缺乏清醒的警觉和严密的防范。三是制度的笼子没有扎牢。去年开始分管信息工作,由于信息采用上的自由裁量权较大,难免会因主观因素影响判定结果,有时经不住熟人打招呼,就不自觉地放松了关口,导致一些并无特色亮点的信息也被采用了。3.干事创业方面存在的问题:一是工作标杆不高。回顾一年来的工作,状态是忙忙碌碌、辛辛苦苦,但真正值得点赞的成绩并不多,起草的文稿中算得上精品的乏陈可数,信息工作虽有突破但提升空间仍很大。这也在于标杆意识不强,自加压力不够,定目标时不自觉地留有余地,接任务时不愿意干“重活急活”,有时觉得纵向比有进步就好、自己尽力就行,缺乏横向找差距、持续争一流的劲头。二是担当意识不强。有时觉得上有秘书长、下有处长,自己只需把工作要求传达到位、具体任务部署妥当就行了,满足于当“甩手掌柜”。把关文稿时,没有完完全全把自己当成最后一道关口,有时不愿意花时间、下功夫去深挖细究,把稿子和难题一并交给领导来解决。三是工作节凑不快、效率不高。工作节奏还不能跟上领导步伐,有时也会想着偷个懒,事情不着急就先拖一拖、等一等,缺乏那种“急吼吼、向前冲”的气势。今年分管文稿、信息、法规三项业务,还兼顾领导安排的其他事项,有时忙起来难免顾此失彼,轻重缓急难以拿捏,“十个指头弹钢琴”的工作艺术不高,整体工作效能还需进一步提升。四是吃苦精神减退。随着岗位年限的增长,“新人”意识逐渐退去,“老兵”思想有所滋生,以为有人“打下手”了,萌生了“松口气、歇把劲”的想法,干事激情有所减退,打持久战、攻坚战的意志不强,对“四个长期”的创业精神坚守不够。(二)贯彻执行民主集中制,遵守党的政治纪律、政治规矩和组织纪律方面存在的问题1.对错误思想抵制不力。长期以来,自己能够始终在重大思想理论问题和政治原则问题上保持旗帜鲜明,始终在思想上政治上行动上与党中央保持高度一致,但随着经济体制深刻变革、社会结构深刻变动、利益格局深度调整,各种社会思潮纷繁复杂,加之自身政治鉴别力不够敏锐,对一些错误思想言论警惕性不高,抵制和斗争不够坚决,存在麻痹思想。2.纪律要求不够严格。尽管对中央和省市委的各项纪律规定内心是拥护的,执行是坚决的,但还缺少对党章党纪党规的敬畏之心,缺少依法办事、秉公用权的谨慎之心。有时把