电大《职业素质》第一套试卷

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《职业素质》第一套试卷一.单选题(共20题,共40分)c8a18dae-2c0f-single1.(),就是企业累积和控制难以复制的资源,以确保该企业在不完全的市场条件下,赚取超出一般水平的利润及保持企业长久的竞争优势。(2分)A.利益导向发展B.以资源为本C.服务至上D.顾客为本☆考生答案:B★考生得分:2分评语:d7917102-46a8-single2.一个人的综合素质在社会生活中的体现是()。(2分)A.心理素质B.人格魅力C.交往态度D.沟通能力☆考生答案:B★考生得分:2分评语:54ec3e1d-4c14-single3.()是职场的主要规则,也是职场运行的核心动力。(2分)A.职业意识B.职业抉择C.职业生涯规划D.竞争☆考生答案:D★考生得分:2分评语:bdb8ea6c-8f29-single4.在自主发展中,()是自己未知而他人知道的部分,它的大小与自我观察、自我反省的能力有关。(2分)A.开放我B.隐藏我C.盲目我D.未知我☆考生答案:C★考生得分:2分评语:d01737a5-4c9d-single5.岗位文化的核心是()。(2分)A.岗位员工的价值观念和价值行为B.岗位员工所受到的公司的培训C.岗位员工所受到的公司的奖励D.岗位员工能够在公司所获得的报酬☆考生答案:A★考生得分:2分评语:fa6109df-1cab-single7.()具有效率高、责任感强、守纪律但做事比较保守的典型特征。(2分)A.实干者B.协调者C.推进者D.创新者☆考生答案:A★考生得分:2分评语:1150426a-6cec-single8.()创造能力强,具有个人主义者的典型特征,善于提出新想法和开拓新思路。(2分)A.实干者B.创新者C.凝聚者D.完美者☆考生答案:B★考生得分:2分评语:2aa58e7d-6a36-single9.()冲突妨碍团队绩效的提升,在团队制造相互之间的对立态度,导致信息的失真,并扭曲事实真相,损害团队成员的身心健康。(2分)A.建设性B.挑战性C.破坏性D.竞争性☆考生答案:C★考生得分:2分评语:c9c7a24b-6f55-single10.组织文化的核心是()。(2分)A.组织的价值观念B.组织的表现形式C.组织所追求的直接效益D.组织的文化精神☆考生答案:A★考生得分:2分评语:8e5589f3-2a08-single11.()是企业的核心文化。(2分)A.团队建设B.团队文化C.个人职业规划D.个人职业文化☆考生答案:B★考生得分:2分评语:2020c8fc-933c-single12.()具有外向、热情、好奇、善于交际的典型特征。有与人交往和发现新事物的能力,善于迎接挑战。(2分)A.信息者B.监督者C.凝聚者D.完美者☆考生答案:A★考生得分:2分评语:3d4641af-0a72-single16.()是指个人结合自身情况,对主观因素和客观环境进行分析,为自己确立职业方向和职业目标,选择职业道路,以及制定用于实施的教育计划、发展计划,以实现职业生涯目标。(2分)A.职业意识B.自我评价C.职业生涯规划D.素质准备☆考生答案:C★考生得分:2分评语:448ae351-63cf-single2651cc57-a504-single18.()是要求大家共同遵守的办事规程或行动准则。(2分)A.组织B.文化C.制度D.环境☆考生答案:C★考生得分:2分评语:二.多选题(共10题,共20分)1671a18f-6fa7-multi112e5aab8-8111-multi3.社会交往中存在的主要问题有()。(2分)A.认知偏颇B.性格缺陷C.能力缺陷D.心理素质差E.沟通表达不清晰☆考生答案:A,B,C★考生得分:2分评语:ef5fd251-4b7d-multi4.在社会交往中个人的主体特征有()。(2分)A.丰富的知识B.恰当的交际礼仪C.恐惧和怯懦D.浮夸和烦躁E.健康的人格☆考生答案:A,B,E★考生得分:2分评语:618f7968-6172-multi10.团队需求的角色有()。(2分)A.实干者B.协调者C.推进者D.创造者E.完美者☆考生答案:A,B,C,D,E★考生得分:2分评语:三.判断题(共20题,共40分)14b70b46-60a4-judge1.职业匹配,也称人职匹配,就是求职者个人特征与职业所需的素质之间的协调和匹配。(2分)错误正确☆考生答案:错误★考生得分:0分评语:2c24243d-2852-judge2.在利益驱动和利益向导下,企业不断发展壮大,是企业持续发展的外在动力。(2分)错误正确☆考生答案:错误★考生得分:2分评语:c3e37a02-3dc6-judge3.在竞争中,我们要尽量避免产生妒忌的心理,否则会让我们的行为失控,甚至是走极端。(2分)错误正确☆考生答案:错误★考生得分:0分评语:ce651d89-10d7-judge4.自我发展是客观性的人的发展,代表着个体对自己发展道路的自由选择。(2分)错误正确☆考生答案:错误★考生得分:2分评语:d4006d9c-1e64-judge5.职业技能是从事某一职业所必备的学识、技术、能力等各方面的基本要求。(2分)错误正确☆考生答案:错误★考生得分:2分评语:e317c005-f7d8-judge6.职场适应能力是一个人职业形象的外在表现形式,是内在素质的外化。(2分)错误正确☆考生答案:错误★考生得分:2分评语:ac5075e4-f219-judge7.人都是在被管理的,所以自己不需要具备管理自己的素质和能力。(2分)错误正确☆考生答案:错误★考生得分:2分评语:646e3e24-aad6-judge8.职场礼仪,是指人们在职业场所中应当遵守的一系列礼仪。(2分)错误正确☆考生答案:错误★考生得分:0分评语:c4c69086-cdde-judge9.计划不如变化快,在自我管理中,可以先做事情,不必做好计划再去执行。(2分)错误正确☆考生答案:错误★考生得分:2分评语:da60a63c-cbd9-judge10.自我的发展只有自己能把握,做好自己的主人,不能屈服于名誉,更不能自卑。(2分)错误正确☆考生答案:错误★考生得分:0分评语:aa06c13c-49ce-judge11.职场是职业内活动与职业外活动的交汇点。(2分)错误正确☆考生答案:错误★考生得分:0分评语:6c9f2ad9-373d-judge12.能否实现择业与就业,外部因素起着决定性作用。(2分)错误正确☆考生答案:错误★考生得分:2分评语:c25e51c4-0d42-judge13.组织文化都是好的,都能催生组织的发展和创新,使组织不断发展壮大。(2分)错误正确☆考生答案:错误★考生得分:2分评语:d337d991-5738-judge14.竞争只需要我们的硬实力,即工作技能。(2分)错误正确☆考生答案:错误★考生得分:2分评语:7dbf24d4-3a85-judge15.职业生涯规划是一个人步入职场后,完成岗位职责任务所必须具备的基本品质。(2分)错误正确☆考生答案:错误★考生得分:2分评语:61bcf427-83bc-judge16.在竞争中,我们要学会一定的技巧才能在竞争中取胜,比如可以通过捷径或依靠他人走向成功。(2分)错误正确☆考生答案:错误★考生得分:2分评语:ee9a0023-f76d-judge17.职业内活动是指与岗位、职责虽然有联系,却不在工作时间范围内实施的一切活动。(2分)错误正确☆考生答案:错误★考生得分:2分评语:c23f1929-5fba-judge18.随着时代与经济的发展,职业也会不断的更新,一些旧的职业会消失,同时也会产生一些新的职业。(2分)错误正确☆考生答案:错误★考生得分:0分评语:9a3180f6-13f6-judge19.沟通是人生重要的生存和工作技能,岗位工作也需要与各方沟通才能完成。(2分)错误正确☆考生答案:错误★考生得分:0分评语:6a18e206-90e4-judge20.不同职业的从业者,所处的工作环境不同;而同一职业的从业者,所处的环境就是完全相同的。(2分)错误正确☆考生答案:错误★考生得分:2分评语:一.单选题(共20题,共40分)b54f5a50-5291-single1.()主要是指满足员工的精神世界需求,形成企业凝聚力与和谐的企业环境。(2分)A.岗位文化的价值特征B.岗位文化的品牌特征C.岗位文化的人文特征D.岗位文化的禁忌特征☆考生答案:C★考生得分:2分评语:ba65b995-ded0-single2.班组长是企业最前沿的指挥官,处于()的位置。(2分)A.“领头羊”B.举足轻重C.承上启下D.“兵头将尾”☆考生答案:D★考生得分:2分评语:4fa39af9-c9c1-single3.()是人类在社会发展进程中所创造的物质财富和精神财富的综合。(2分)A.组织B.文化C.制度D.环境☆考生答案:B★考生得分:2分评语:3d4641af-0a72-single4.()是指个人结合自身情况,对主观因素和客观环境进行分析,为自己确立职业方向和职业目标,选择职业道路,以及制定用于实施的教育计划、发展计划,以实现职业生涯目标。(2分)A.职业意识B.自我评价C.职业生涯规划D.素质准备☆考生答案:C★考生得分:2分评语:cb0ae204-df13-single5.()具有冷静、不易激动、谨慎、精确判断的典型特征。善于分析和评价,善于权衡利弊来选择方案。(2分)A.实干者B.监督者C.凝聚者D.完美者☆考生答案:B★考生得分:2分评语:18ba361e-38ab-single6.岗位工作环境包括()。(2分)A.大环境和小环境B.同事环境和领导环境C.宏观环境和微观环境D.硬环境和软环境☆考生答案:D★考生得分:2分评语:c3854fb9-8dc4-single9.()是组织的核心理念,是一切生产、活动的基本准则。(2分)A.文化精神B.价值挂念C.表现形式D.效益追求☆考生答案:B★考生得分:2分评语:54ec3e1d-4c14-single10.()是职场的主要规则,也是职场运行的核心动力。(2分)A.职业意识B.职业抉择C.职业生涯规划D.竞争☆考生答案:D★考生得分:2分评语:64ef58b7-12d0-single11.下列选项中是职业匹配的关键要素的是()。(2分)A.能力匹配B.学业匹配C.家庭匹配D.自我概念☆考生答案:A★考生得分:2分评语:4413a806-279f-single12.在自主发展中,()是自我最基本的信息,也是了解自我、评价自我的基本依据。(2分)A.开放我B.隐藏我C.盲目我D.未知我☆考生答案:A★考生得分:2分评语:fa6109df-1cab-single13.()具有效率高、责任感强、守纪律但做事比较保守的典型特征。(2分)A.实干者B.协调者C.推进者D.创新者☆考生答案:A★考生得分:2分评语:60993ce1-3a4a-single14.()是自主发展的核心能力,无此能力再好的发展目标也是空谈。(2分)A.把握发展机遇的意识B.自我选择发展意识C.主动的发展规划意识D.坚定的执行意识☆考生答案:D★考生得分:2分评语:e85d2d3c-ae08-single15.()是职业活动的课题,指劳动者进行职业活动的场所。(2分)A.劳动者B.劳动工具C.职业岗位D.职业目标☆考生答案:C★考生得分:2分评语:88030bac-55dd-single16.职业活动的主体是()。(2分)A.劳动者B.劳动工具C.工作时间D.职业目标☆考生答案:A★考生得分:2分评语:aae85202-8c2f-single17.()对于个人而言就是指一个人作为社会成员要面对社会、他人和自己的行为负责,要敢于担当。(2分)A.社会公德B.社会责任C.社会文化D.社会价值☆考生答案:B★考生得分:2分评语:c8a18dae-2c0f-single19.(),就是企业累积和控制难以复制的资源,以确保该企业在不完全的市场条件下,赚取超出一般水平的利润及保持企业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