序号培训对象培训时间(月)课程名称培训方式讲师培训课时企业文化内训吕晓平2.5h安全教育培训内训田康3h公司组织框架内训薪酬、福利内训公司规章制度(人事)内训公司规章制度(行政)内训李蔓1h公司规章制度(财务)内训邀请财务1h了解公司公文内训孙盟1h2全体员工1月份冬季消防安全外训河南众安消防宣教中心1h3薪酬专员1月份《绩效管理与薪酬设计》外训2天4中层领导3月份《领导有道—卓越领导者的领导艺术与自我修炼》外训1天5基层员工4月份高效执行外部拓展待定5中层领导5月份《华为干部管理流程》外训7公司人事7月份《企业用工全解析——招聘录用、离职辞退、劳务派遣与加班工资、工伤病假、女职工保护等相关问题操作实务》外训1天8所有办公室人员8月份《Excel与PPT在企业管理中的高级应用》外训2天9中层领导9月份卓越领导力外部拓展待定10所有办公室人员12月份《现代商务礼仪与职场沟通技巧》外训1天备注:2018年度培训计划表杨儿壮1.5h内部培训需要向各版块/部门调查后再定新员工培训每月一次1备注每个版块/部门可分批进行2018年度培训计划表内部培训需要向各版块/部门调查后再定入职人数累计5人时,进行新员工培训