零事故班组安全生产管理试题库

零事故班组安全生产管理试题库1.在企业里面安全生产的时候面临的巨大挑战是：（D）回答：正确A企业市场的安全管理意识;B企业内部的安全管理培训;C企业员工的安全文化建设;D员工根本没有参与的机会，员工只是照着去做2.在工作现场跑动，不穿戴合适的个人防护装备属于：（D）回答：正确A管理缺陷;B物的不安全状态;C环境的不安全条件;D人的不安全行为3.关键安全标识，要采用一种有效的对比是：（C）回答：正确A“大小配”;B“红黄配”;C“黑白配”;D“正反配”4.安全的管理其实最根本的目的就是：（B）回答：正确A要让企业建立一个好的工作制度;B要让员工养成一个好的工作习惯;C要让员工养成一个好的工作程序;D要让企业建立一个好的安全文化5.把有风险的台阶搞成一个斜坡或者给它搞平，这属于3E手段中的：（D）回答：正确A管理的手段;B培训的手段;C教育的手段;D工程技术的手段6.现场最有效的一个管理手段是：（B）回答：正确A基于心理的安全生产管理;B基于行为的安全生产管理;C基于制度的安全生产管理;D基于文化的安全生产管理7.员工的自我管理最重要的是克服：（D）回答：正确A自以为是;B沟通困难;C心理障碍;D习惯性的违章8.下列说法不正确的一项是：（B）回答：正确A制度是需要成本的;B人的行为是不可改变的;C制度要具有实度性，也要具有预防性;D所有的安全事故都是可以预防、可以避免的9.人本原理强调的一个理念就是：（C）回答：正确A资本可以转化的;B文化可以带来效益;C员工可以被激励起来的;D人的能力可以培养的10.有些人工作量非常大，他非常忙，根本没有时间去顾及那些安全的措施属于引发事故类别中的：（D）回答：正确A人的不安全行为;B管理的缺陷;C教育培训不够;D劳动组织不合理11.安全的管理要做到细微之处，就是：（A）回答：正确A要从家做起;B要从人做起;C要从事做起;D要从小做起12.提高安全管理成效，唯一的方法是：（B）回答：正确A加强安全教育;B纠正不安全行为;C加强上岗培训;D规范流程行为13.自我安全管理基于的一种理念是：（D）回答：正确A自己可以做得好;B人都希望被别人管;C人都希望管别人;D人都不希望被别人管14.自我管理的关键是：（C）回答：正确A一定要提供给他自我展现的机会;B一定要提供给他沟通的机会;C一定要提供给他自我检查的机会;D一定要提供给他犯错的机会15.一个企业里面，完整的安全生产的管理体系，它的一个大的目标叫做：（B）回答：正确A持续教育;B持续改进;C持续宣传;D持续有效16.企业里面最重视的两个点是：（D）回答：正确A学历和能力;B经历和知识;C思想和境界;D质量和安全17.下列各项中不属于激情三个明显特点的一项是：（D）回答：正确A猛烈性;B爆发性;C短暂性;D毁灭性18.事故经历者最常用的回答是：（A）回答：正确A“当时没注意”;B“自己的安全意识淡漠”;C“没有时间防备”;D“缺乏预见能力”19.人耳对声音的频率变化的感觉呈现：（A）回答：正确A指数递减规律;B指数递增规律;C指数持平规律;D指数加速规律20.对员工的安全培训最重要的是：（B）回答：正确A告诉人家操作要点;B让他真正的理解;C告诉人家怎么做就可以;D让他知道21.对安全事故的影响是极大的：（B）回答：正确A安全感;B责任感;C使命感;D道德感22.一个设备10年没有人去检查过，10年没有人进行过安全的评审属于：（D）回答：正确A人的不安全行为B环境的不安全条件C物的不安全状态D管理缺陷23.组织架构的设计最基本的一个理念是：（B）回答：正确A有人检查，一定要有人执行B有人执行，一定要有人检查C有人犯错，一定要有人纠错D有人偷懒，一定要有人检查24.企业里面最难做、最头疼的两个点是：（D）回答：正确A计划和管理B制度和执行C人才和资金D质量和安全25.整个团队的行为管理，其实很重要的一个程度得靠：（D）回答：正确A安全的企业团队B安全的企业经营C安全的企业制度D安全的企业文化