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【1】权变理论中所提出的“超Y”理论和行为科学理论中所提出的“人是社会人”的结论（）。回答错误A:历史研究的方法B:案例分析法C:比较研究的方法D:归纳演绎法答案案例分析法【2】管理者对（）实施管理活动。回答错误A:管理方向B:管理决策C:管理对象D:管理组织答案管理对象【3】美国管理学家西蒙认为管理是（）。回答错误A:组织B:决策C:领导D:指挥E:协调答案决策【4】西蒙和马奇等创立了（）理论。回答错误A:控制B:决策C:领导D:组织答案决策【5】最早对管理的具体职能加以概括和系统论述的是（）。回答错误A:泰罗B:法约尔C:孔茨D:韦伯答案法约尔【6】管理的特征不包括（）。回答错误A:创新性B:艺术性C:科学性D:组织性答案科学性【7】组织行为学将人看作（）。回答错误A:自我实现人B:复杂人C:社会人D:经济人E:理性人答案·自我实现人·复杂人【8】经理角色学派经理在决策方面的角色包括（）。回答错误A:信息接受者B:企业家角色C:故障排除者角色D:资源分配者角色E:谈判者答案·企业家角色·故障排除者角色·资源分配者角色·谈判者【9】管理的弹性分为（）。回答错误A:整体弹性B:局部弹性C:积极弹性D:经济弹性答案·整体弹性·局部弹性【10】“比较管理丛林”归纳起来主要的比较管理学派有（）。回答错误A:社会经济学派B:行为学派C:生态学派D:折衷经验学派E:管理学派答案·社会经济学派·行为学派·生态学派·折衷经验学派【11】系统论又可以称为（）。回答错误A:普通系统论B:一般系统论C:标准系统论D:抽象系统论E:复杂系统论答案·普通系统论·一般系统论【12】尼希根和埃斯塔芬模式与法默─里奇曼模式相同的因素有（）。回答错误A:计划B:控制C:组织D:职工E:领导答案·计划·控制·组织·职工【13】下列属于社会关系的是（）。回答错误A:政治关系B:法律关系C:文化关系D:技术关系E:职业关系答案·政治关系·法律关系·文化关系·技术关系·职业关系【14】下列属于企业所引发的社会问题的是（）。回答错误A:烟尘污染B:噪音污染C:垄断经营D:录用女工E:产品更新快答案·烟尘污染·噪音污染·录用女工【15】由于计划的未来环境是复杂的，要想对它的每一细节都提出假设是不现实的，也是不经济的。一般来说，对（）的环境因素的预测是必不可少的。回答错误A:微观的社会经济环境B:宏观的社会经济环境C:组织的资源D:组织的竞争者E:政府政策答案·宏观的社会经济环境·组织的资源·组织的竞争者·政府政策【16】计划工作对人员配备的影响可能是（）。回答错误A:需要委任新的部门主管B:调整和充实关键部门的人员C:改变激励方式D:培训员工答案·需要委任新的部门主管·调整和充实关键部门的人员·培训员工【17】狭义计划工作内容包括（）。回答错误A:做什么B:谁去做C:怎么做D:能不能做E:何时做答案·做什么·谁去做·怎么做·何时做【18】所谓目标的协调一致，就是指各目标之间（）。回答错误A:区分轻重缓急，确定目标的先后次序B:不能互相矛盾、互相脱节C:注意系统优化D:合理地分配组织的资源答案·区分轻重缓急，确定目标的先后次序·不能互相矛盾、互相脱节·注意系统优化·合理地分配组织的资源【19】目标管理和以往的管理方法相比较，有着鲜明的（）。回答错误A:科学性B:针对性C:系统性D:完整性E:先进性答案·科学性·系统性·完整性【20】目标成果的具体评价一般采用综合评价法，综合评价法的具体步骤包括（）。回答错误A:评定“达到程度”B:评定“工作态度”程度C:评定“复杂困难程度”D:单项目标的初步评定E:评定“努力程度”答案·评定“达到程度”·评定“复杂困难程度”·单项目标的初步评定·评定“努力程度”