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二〇一九年四月党支部换届选举工作一、换届改选时间根据党章规定，结合公司实际，公司各基层党支部每届任期为三年，任期届满应及时进行换届选举。任期从各党支部党员大会选举之日算起。特殊情况下，经单位党委批准，可以提前或延期举行，延期一般不超过一年。一般情况下，由各二级单位党委统一组织，在一定时期内完成党支部换届改选，不主张各基层党支部分散进行换届选举。二、换届改选方式召开党员大会进行选举。三、换届改选基本程序（两请示一报告）1.根据上级党委关于党支部换届选举的安排，召开支部委员会，讨论会议方案，提出下届支部委员会设置意见。2.向上级党委上报开会时间计划和新一届支部委员会设置意见。3.根据上级党委批复，在全体党员中酝酿确定候选人初步人选。4.召开支部委员会，确定候选人预备人选。5.向上级党委上报关于候选人预备人选的请示。6.根据上级党委批复，召开支部委员会研究确定党员大会具体安排。7.召开党员大会进行选举。8.召开新一届支部委员会，选举书记、副书记。9.上报选举结果的报告。10.根据上级党委批复，召开支部委员会，对支部委员进行分工。四、注意事项1.差额选举与等额选举。在选举过程中这两种方式都要用到，一般在选举委员时采取差额选举，差额比例不低于20%；在选举书记、副书记时，采取等额选举。2.委员党龄要求。公司要求党委委员、纪委委员党龄不少于3年，其中党委书记、副书记，纪委书记、副书记党龄必须在5年以上。同理，支部委员和书记也要有一定年限的党龄，一般情况下支部委员党龄不得低于2年，支部书记、副书记党龄不得低于3年。3.参会人数要求。到会党员应至少占应到党员80%以上，会议有效，否则推迟召开。四、注意事项4.届次问题。经党员代表大会选举产生的党委会、纪委会排列届次。党支部委员会不存在排列届次问题。5.监票人和计票人。监票人和计票人由党支部从候选人以外的党员中提名，经党员大会举手表决通过后履行职责。6.有效票与无效票。每一票所选人数少于或等于应选人数的，为有效票；超过的为无效票。7.选举有效和无效。收回的选票少于或等于发出选票，选举有效，否则无效，重新选举。有关文本及规范(支部工作手册84页)