第七课习题.

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第七课一课一练试题评讲•一、选择题(只有一个最符合题意的答案,每小题2分,共50分)•1.社会主义制度下个人消费品分配的基本原则是()•A.按生产要素分配•B.以按劳分配为主体、多种分配方式并存•C.按劳动要素分配•D.按劳分配•2.某国有企业转为股份公司,该企业技术员张某购买了内部职工股,年终按分红获得3000元,他还将自己发明的专利技术投入该公司入股,年终又获32000元;张某的年工资收入22000元,岗位津贴800元,奖金14000元;每年要缴纳各种税共5000元。张某的年终所得中属于按劳分配收入和按生产要素分配收入的分别是()•A.22000元、35000元B.36800元、35000元•C.68800元、30000元D.36800元、30000元•3.资本、技术等生产要素参与分配()•①是发展社会主义市场经济的客观要求•②可以提高生产要素的利用效率•③可以更好地坚持公有制的主体地位•④能使多种所有制经济共同发展•A.①②③B.①②④•C.①③④D.②③④•4.有关专家分析,当前我国居民购房的目的主要有两大类:一是自住,二是投资(通过出租或炒楼获利)。从投资角度看,购房者通过出租或炒楼获得的收入属于()•A.非法收入•B.按劳分配获得的收入•C.按管理要素参与分配获得的收入•D.按生产要素分配获得的收入•5.深化国有企业管理体制改革,健全完善现代企业制度,必须抓紧建立健全企业管理人员能上能下、员工能进能出、收入能增能减的制度,为企业赢得市场竞争提供制度保障,必须合理确定并严格规范国有企业管理人员薪酬水平、职务待遇、职务消费和业务消费,这()•①能够真正落实按劳分配原则,调动职工的积极性•②有利于正确处理效率与公平的关系,既提高效率又促进公平•③会削弱国有经济的主导作用•④能够增强国有企业活力,提高经济效率•A.①②③B.①②④•C.①③④D.②③④•6.党的十八届三中全会在处理效率与公平关系上作出了重大探索和战略部署。处理好效率与公平的关系需要()•①在初次分配和再分配中都要兼顾效率和公平•②发挥市场调节在缩小收入差距中的作用•③落实分配政策,再分配更加注重效率•④改革收入分配制度,以实现共同富裕为目标•A.①②B.②③•C.②④D.①④•7.上面漫画反映的经济问题是()•A.劳动报酬在初次分配中所占比重偏低•B.居民收入在国民收入分配中所占比例偏低•C.居民收入分配不合理,两极分化严重•D.我国尚未确立完善的分配制度•8.社会公正与公平从经济上讲主要是指收入分配的公正与公平。下列对收入分配公平的理解正确的是()•①主要表现为收入分配的相对平等•②要求社会成员平均分配产品•③是社会主义分配原则的体现•④有助于协调人们之间的经济利益关系,实现经济发展•A.①②③B.②③④•C.①②④D.①③④•9.解决漫画《感慨》中问题的措施有()•①建立企业职工工资正常增长机制•②财政补助下岗职工基本生活保障•③调节过高收入,整顿不合理收入•④加强管理,提高企业的经济效益•A.①②B.①③•C.②③D.②④•10.下列对我国收入分配差距认识不正确的是()•A.收入分配差距过大,违背公平原则,不利于社会稳定•B.收入分配差距的存在违背社会主义的本质要求•C.缩小收入分配差距是一个长期的过程•D.适度的收入分配差距有利于提高效率,促进经济发展•11.针对上述材料,国家应该()•①加强企业对收入分配的调节•②保护合法收入,调节过高收入,取缔非法收入•③通过强化税收调节,整顿分配秩序,把收入差距控制在一定范围内•④防止出现严重的两极分化,实现同步富裕•A.①②B.③④•C.①③D.②③•12.当今和未来世界的竞争,从根本上说是人才的竞争。时代呼唤创造型人才,要加快建立有利于留住人才和人尽其才的收入分配机制,从制度上保证各类人才得到与他们的劳动贡献相适应的报酬。从分配制度上留住人才,使人才的劳动贡献与他们的收入相适应,就要()•①建立按劳分配和按生产要素分配相结合的分配机制•②实行按资分配与按技术要素分配的制度•③大幅度提高有突出贡献的高层次人才的待遇•④实行年薪制•A.①②B.②③•C.③④D.①③•13.小张大学毕业后到一家国有企业工作,年薪4万,岗位津贴1万;他还利用业余时间搞一些技术发明,一年的技术转让所得为1万元,期间炒股获得收益2万元。其中,按劳分配和按生产要素分配的收入分别是()•A.4万元、3万元B.5万元、2万元•C.5万元、3万元D.4万元、2万元•14.为了最广泛、最充分地调动一切积极因素,一切合法的劳动收入和合法的非劳动收入,都应该得到保护。这里所说的合法的非劳动收入包括()•①企业职工所得的奖金收入•②个体工商户的收入•③企业经营者的财产收入和风险收入•④银行存款、购买债券、投资股市获得的收入•A.①②B.②④•C.③④D.②③④•一、选择题•1.D正确选项为D项。B是我国的分配制度。AC是按生产要素分配的具体内容。•2.B张某是国企职工,工资收入、岗位津贴、奖金属按劳分配,共计22000+800+14000=36800(元),购买内部职工股分红和专利技术入股取得收入属按资本要素取得收入,共计3000+32000=35000(元)。•3.B③与题干没有联系。•4.D购房者通过出租或炒楼获得的收入是购房者凭借自己对房屋的所有权(即生产要素的所有权)参与收益分配而获得的收入,属于按生产要素分配获得的收入,故选D项。•5.B收入能增能减是落实按劳分配原则的体现,能够调动职工的积极性,①当选;企业管理人员能上能下,员工能进能出,收入能增能减,合理确定并严格规范国有企业管理人员薪酬水平、职务待遇等,这是兼顾效率与公平的体现,②当选;材料中的举措系增强国有企业活力之举,有助于增强国有经济的主导作用,③错误,④当选。•6.D初次分配和再分配都要处理好效率与公平的关系,既要促进效率的提高,又要维护社会公平,①④符合题意。市场自发调节会扩大收入差距,②说法错误。③说法错误。•7.A初次分配是指企业单位内部的分配。漫画反映了在企业新创造的财富中,劳动报酬所占比例偏低,即说明劳动报酬在初次分配中所占比重偏低,故答案选A项。•8.D收入分配公平主要表现为收入分配的相对平等,社会成员的收入差距不能过于悬殊,而平均主义意味着要取消任何差别,②中“平均分配产品”的表述错误。①③④正确,选D。•9.B漫画《感慨》反映的是企业高管与职工收入分配不公问题,①③正确指出了解决措施,故答案选B项。②中措施对缩小企业内部收入差距没有关键意义。材料讲的是财富分配问题,④讲的是把“蛋糕”做大,不合题意。•10.B没有收入分配差距只能导致平均主义,不利于生产力的发展,故B说法错误,符合题干要求;A、C、D三项认识正确,与题意不符。•11.D再分配更加注重公平是实现社会公平的重要举措,社会主义以共同富裕为根本目标,所以②③正确;加强企业对收入分配的调节其说法错误,应该是加强政府对收入分配的调节,①排除;同步富裕是无法实现的,会导致平均主义,④说法不正确。故选D。•12.D注意题目的“从分配制度上留住人才,使人才的劳动贡献与他们的收入相适应”的要求,①③项符合题意,故答案选D。②④项干肢不符,应排除。•13.C按劳分配存在于公有制经济中,薪金是按劳分配的主要形式,岗位津贴是其补充形式。资本、技术是重要的生产要素,按资本要素和按技术要素取得的收益都属于按生产要素的分配。故答案选C。•14.C非劳动收入是通过非劳动投入(如资本、技术、管理、土地等)而获得收益,企业经营者的财产收入和风险收入、银行存款、购买债券、投资股市获得的收入,都具有上述特点,③④项符合题意,故答案选C。①②项属于劳动收入,干肢不符,应舍去。

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