第十讲企业员工必须具备的习惯

第十讲企业员工必须具备的习惯（三）2.转移注意力人不仅要从微观上探讨心态，更要考虑宏观所遇到的问题。人通常被称为注意力的动物，往往所关注的点会引发一系列后果，因此可以通过转移注意力的方式解决所遇到的问题。在多数时候，人和问题都是一种相对的关系，并且受个人能力制约，当个人能力增强后，问题就会变得很渺小，当能力减弱后，会发现问题就像是压在背部的大山，让人无从下手。因此，所谓的问题实际是自我能力需要提升的信号。通过能力的转变，学会转移对事物的理解或概念，最终就会形成阳光心态。在现实生活中总是出现很多问题，如果把问题当做灾难，就会整日抱怨连连、唉声叹气。相信很多人知道这样一个实验：把青蛙放在温水里，不断加热水温，青蛙没有做任何反抗，反而很悠哉游哉，结果活活被烫死了。青蛙难道没有感觉到水温在逐渐升高吗？不可能，但是他并没有意识到危险的存在，没有适时做出自我改变，最终把自己送上了绝路。由此可见，问题并不重要，重要的如何改变自己，找到应对问题的方式，同时提高自己的能力。3.将困难变成营养品在工作中总会遇到这样或者那样的困难，如果可以用阳光心态将困难的定义进行转变，就会呈现出不同的境界。很多人都看过《康熙大帝》这部电视剧，康熙皇帝8岁登基，曾经在朝上被鳌拜戏弄，孝庄皇后教导他什么事情都不要做，只需要忍耐，康熙就忍受鳌拜八年之久。康熙60年，满朝文武举行了一场“千叟宴”，在开始之前，康熙对文武百官讲了祝酒词。根据古时候习俗，首先应该举杯敬天地，康熙没有这样做，他选择“敬天底下所有与我为敌的人”。接下来，康熙首先感谢鳌拜。他认为如果没有鳌拜，他就不会有那么强的忍受能力。第二感谢的是西南边陲的吴三桂。他认为没有吴三桂就不会有他军事思想的提防。第三个感谢的是西北边陲的葛尔丹。葛尔丹是他最爱的女儿的丈夫，最后他亲手把这个女婿杀掉了，如果没有这件事情，他无法尝得亲手杀掉自己骨肉的复杂之感。第四个要感谢的是东南边陲的郑氏集团。郑氏集团经常到东南沿海欺压中国老百姓，康熙是一个爱民如子的皇帝，自然无法容忍这样，于是选择收复台湾。对于一个做了60年皇帝的人，没有炫耀“康乾盛世”，而是说出这样的话，可见他的胸怀之宽广。拥有阳光和积极的心态，那么所有的困难就会成为人生最好的营养品，并且不断滋生自己的能力。很多事情都是必须经历的，他人无法取代。就像蜻蜓和蝴蝶，必须经过破茧而出的过程，才能换得生命的延续。【小故事】幸运的毛驴一个农夫牵着毛驴走在田边，结果毛驴不小心掉到了枯井里。农夫找了很多人帮忙救出毛驴，可是由于井口很小，下面很深，并且是枯井，偏偏毛驴的骨架很大，结果以失败告终。听到毛驴痛苦地惨叫，农夫十分不忍心，就想用土把毛驴活埋，于是找人向井里填土。每一铲土都打在毛驴的身上，毛驴轻轻一抖土就顺着两侧滑下来，抬腿就可以把土踩在脚底下，随着人们不断向井里铲土，最终把井填满，毛驴意外得救了。打在毛驴身上的每一铲土都成为它的垫脚石，如果把土比喻成为现实生活或工作中的困难，无论遇到的是困难还是挑战，都将是人生最好的营养品，但前提一定要有阳光心态。如果毛驴没有积极的心态，觉得没有人救它，那么每一铲土都有可能把它活埋，4.学会接受和改变发生的就是合理的。遇到灾难，千万不要抱怨，因为抱怨已经成为现实的事情，解决不了任何问题。有人觉得这是典型的阿Q精神，其实则不然，面对已经发生的事物，唯一的方法就是接受并改变，避免事情向更糟糕的方向恶化。【小故事】“一切都为更好的做准备”国王带着一个丞相出去打猎，不小心用剑把自己的小脚指头剁掉了，疼痛得喊叫起来。面对着国王的痛苦，丞相不仅没有安慰，反而说：“太好了，一切都为更好的做准备。”国王很生气，下命令把丞相关了起来。国王第二次打猎时带了一个胖丞相，被土著野人抓了起来。通常情况下，土著野人会把猎物用来祭祖，但由于国王少了一根小脚指头，觉得是对祖宗的大不敬，就把他放了，胖丞相成了贡品。国王逃回到自己的领地，不解地问被关起来的那个丞相。丞相说：“大王太好了，一切都为最好的做准备，那个丞相和我是二三十年的对手，因为我被关在牢里，所以不费吹灰之力就赢了他，假如不把我关在牢里，被祭祖的人是谁呢？”看待事物的角度不同，一切不好的事物都会演变成将来好的事物。《千手观音》的表演者虽然都是聋哑人，然而却能跳出那么优美的舞蹈，是很令人敬佩和钦慕的事情。图16千手观音看待和定义问题的角度不同，所得到的结果就会截然不同。人要停止抱怨、停止托付、停止依赖，要立足于现实，改变现实。人不可能完全做到没有抱怨和牢骚，但是整天只会找借口的人是绝对不会有所成就的。面对不公平的事情，如果个人能够承担60%以上的责任，成功就不会再遥远。五、责任意识丘吉尔曾说过：“责任是迈向成功的必经的通道。”人的责任心是至关重要的，任何事情从头到尾都必须有所担当。1.敢于担当【案例】国父孙中山是学西医的博士，以他当时的学问在西方国家继续深造医学是很容易的事情，然而他却选择了革命的道路。因为他心中有中华民族，并且要承担起中华民族的兴衰。人所扮演的角色和敢去担当的担子是成正比的。很多公司都存在这样一种现象，开会的时候，当领导征询意见，大家鸦雀无声，一旦工作中出现问题，就开始抱怨别人，这是不负责任的表现。在负责任方面不得不佩服日本人的责任心。日本的企业在开会的时候，无论参会者级别高低、年龄大小，会上都会争论不休，但争论之后一定拿出一个定论，保证出了会场只有一种声音的状态，体现出了他们敢于担当的品质。责任和胆量是成正比的，胆量越大，责任和地位就会相对变高。作为员工，想要获得成功，最主要的就是敢于担当。老板最需要的，不是会做老好人的员工，而是敢说真话的员工，因为敢讲真话的人往往是敢担当的人。但是值得注意的是，讲真话并不等于攻击老板和攻击领导，而是方法和策略问题。很多人都是带着情绪讲话，这样很容易得罪领导，想要讲真话需要掌握一定的技巧。2.富有责任心责任和心态也是成正比的，人的心态变得积极，责任心就会增强，责任心越强，勇气就会变大，勇气大责任心就会随之增强。世界上很多事情都是相对的，做人不可过于精明，聪明就是笨，而笨就是聪明，大智若愚才是最聪明的。这句话看起来有些矛盾，但实际上就是在讲一种相对关系。很多员工会觉得自己付出很多，老板却没有给他增加薪酬。事实上，任何事情都是由量变逐步引发成质变的过程，考察员工是需要花费时间的，如果员工没有做出相应的成绩，就算老板想为他提高薪资，也是不足以服众的。请记住，只要能把角色做好，天下没有任何事情能把你难倒。