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电子信息工程系学生党员考评细则（试行）为加强对我系学生党员的教育管理，切实发挥学生党员的模范带头作用，促进党风、学风建设、培养政治合格、品德高尚、学习优良、作风过硬、严格自律的学生党员，根据《广州城建职业学院学生党员考评管理办法》结合我系实际情况，第一章总则一、指导思想求真务实，相互监督，民主评定，奖罚分明。二、考核目的以科学发展观指导学生党建工作，落实我系学生党建工作的总体目标，促进我系学生党建工作更上一个新台阶，提高学生党员的素质及工作效率，树立学生党员良好形象，增强全心全意为同学服务的意识。三、考核原则1、在学院党委的指导下，通过学院学生党员管理中心和系学生党支部的具体指导,由系学生党员考核工作小组根据学生党员平时表现及各方面反馈的事实信息，参照考评指标对学生党员进行量化考核。2、坚持“四块四评一结合”，即理论学习模块、组织生活模块、模范作用模块、服务群众四个模块，党员自评、党员互评、群众评议、支部评议四类评议和基本考核与先进性考核相结合。四、考核形式考核成绩=党员基本考核（满分为70分，采取扣分形式）+党员先进性考核（采取加分形式，加分不设上限）第二章考核细则第一部分：党员基本考核（采取扣分形式）一、理论学习（满分10分）自觉参加理论学习，巩固理论基础。凡无故缺席者每次扣5分，迟到者每次扣2分，无故缺席两次，迟到三次者此项直接记为0分；每两个月至少交一份思想汇报或学习心得，涵盖自已的思想、学习、工作状况，迟交一次扣2分，不交一次扣5分。二、组织生活（满分25分）1、自觉参加支部会议。凡无故缺席者每次扣5分，迟到者每次扣2分，无故缺席两次，迟到三次者此项直接记为0分；（满分10分）2、做好入党积极分子的培养，关心入党积极分子的学习、工作、思想及成长情况，及时向被考察对象反馈考察情况，肯定优点，指出不足；做好考察工作，并及时地做好必要的记录。不定期统一抽查，一次不合格者扣5分；联系对象违纪的，作为其入党联系人的党员预备党员每人次扣2分。（满分10分）3、及时、主动完成党组织所交付的其他工作任务，未能按时完成每人次扣2分，不配合工作者扣4分；（满分5分）三、模范作用（满分25分）1、党员预备党员受到通报批评者一次扣4分，警告以上（包括警告）处分者此项直接记为0分，预备党员延长预备期。（满分4分）2、党员预备党员在校期间必须按照规定佩带党徽，未佩带者，一次扣2分；（满分4分）3、党员预备党员所在宿舍或所在班班宿舍区出现问题未能及时制止和汇报者每人次扣2分，本宿舍或本班宿舍区出现恶性事件置之不理或隐瞒不报造成较坏影响此项记为0分；党员所在宿舍一学期内各项检查出现70分以下现象两次者此项记为0分。（满分7分）4、党员预备党员在班风、学风建设过程中，工作不积极扣2分，不配合班团干工作扣4分，班级学生因旷课、迟到受处分每人次扣1分；（满分10分）四、服务群众（满分10分）党员预备党员行为方式在群众中产生不良影响者，每人次扣2分，工作、学习、生活中严重脱离群众者此项记为0分。第二部分：党员先进性考核（采取加分形式，加分不设上限）一、理论学习1、认真学习《党章》和党的基本理论、基本知识，自觉加强理论修养，立场坚定，不参加任何非法组织和非正式社团，坚决执行上级党组织的决定，在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致加2分；2、积极参加政治学习，坚持每学期上交至少2篇学习体会并在学习交流中做中心发言1-2次，加2分，理论知识竞赛参加一次加2分，获奖另加2分，组织开展支部或党小组活动者，视活动效果酌情加2—5分。二、组织生活1、组织生活全勤加2分，组织生活上发言积极大胆加2分。2、配合支部做好入党积极分子的教育和培养工作，每名党员（预备党员）至少联系5名入党积极分子，每超出一名加0.5分，完成联系对象的教育培养任务，加2分。三、模范作用1、模范遵守校规校纪，学院每表彰一次党员个人、党员所在宿舍、或党员所在班级分别加1分、2分、3分。2、勇于批评指出不良现象，敢于同违法违纪行为做斗争每人次加5分。3、以身作则，勤奋好学，习成绩排班前15%加4分，排前30%的加2分；积极带动同学参加课内外科技竞赛，为班级创造良好的学习氛围加3分，组织开展学风建设活动每次加1分。4、积极主动参加、协助或组织开展第二课堂文体活动或社会实践活动，坚持提前到位，最后离场加2分。5、因工作突出获院及院以上优秀学生干部、优秀团干、优秀青年志愿者等表彰者，每一项加2分。四、服务群众1、密切联系群众，自觉接受监督，做好一般同学帮扶教育工作，加2分；2、遇有重大问题应立即向上级党组织请示汇报。要及时反馈所联系学生中的思想动态和基本情况，及时处理学生中出现的问题酌情加1—4分3、坚持积极参与有意义的公益活动或青年志愿者活动，每参加一次公益活动或青年志愿者活动加1分，每组织一次公益活动或青年志愿者活动加2分；经常关心和帮助生活学习上有困难的同学，加1分；无偿献血一次加1分。第三章考评工作说明一、考评周期考核没学期进行一次。二、考评程序在学院党委的领导下，学院学生党员管理中心统一部署和指导，我系学生党支部具体操作，分四个步骤：党员自评、党员互评、群众评议、支部评议，考评人员参照考评指标给出具体分数。具体程序为：1、成立系考核领导小组和考核工作小组；2、学生党员参照基本考评和先进性考评中的考评指标，进行自评；3、考核工作小组组织支部全体党员参照各项考评指标互相评议打分；4、支部通过召集学生座谈会、发放调查问卷等形式征集群众意见，对学生党员进行综合评议；5、对各个考核模块中党员自评、党员互评、群众评议、支部评议的分数进行加权平均，得出各考核模块的分值，然后将基本考核和先进性考核各个模块的分值累加得出党员的考评总分。其中总分在90分以上并且单项分不为0者为优秀，79—89分为良好，60—78分为合格，60分以下为不合格。6、系考核领导小组对最终考核结果进行审议、公示，并作为党员评优、评奖和处分的重要依据；对考核成绩有异议者，一律交考核领导小组讨论，并由考核领导小组依照考核细则最终决定。三、奖惩办法1、对考评优秀的党员给予表彰奖励；2、对考评不合格的党员给予内部批评，要求限期改正，情况较严重者，预备党员视情况延长预备期或取消其预备党员资格，正式党员连续两次考评不合格，劝其退党。第五章说明一、本考评细则解释权归电子信息工程系党支部。二、本考评细则自公布之日起施行。电子信息工程系党支部二0一二年十月二十五日