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2012年河口完小勤工俭学管理制度为了规范学校勤工俭学工作的管理，使勤工俭学的效益真正能为改善学校办学条件服务，特制定以下管理制度及分配方案。一、管理制度1、加强领导，成立以校长为组长的勤工俭学工作领导小组，做到分工明确、责任到人。2、严格按上级工作要求发动学生自愿征订校服，不允许擅自到外地订购，同时严格按勤工俭学办公室下发的收费标准收费，违反者以乱收费进行处理，并将结果计入当年的年度考核中。3、加强对学校早点的管理。1）学校开设的早点，自己经营，不能承包给他人经营；2）学校早点坚持交费自愿的原则，并且所收费用不能超过市场价；3）严把质量和数量关，经营不能以盈利为目的；4）严格执行《食品卫生法》，做到学生食堂的安全管理制度上墙，杜绝安全事故的发生，厨房要安装防盗、防鼠、防蚊虫的设施，灶台要保持清洁卫生，碗盆等用具每天要进行高温消毒；5）早点从业人员要求每年到县卫生防疫站进行体检，持健康证上岗；6)早点从业人员必须统一着浅色制服工作；7）早点所需原材料必须定点采购，并与产商签定购销合同；8）每学期期末与学生结帐，早点费多退少补。4、加强对小卖部的管理，禁止采购“三无”（无生产日期、无厂名、无厂址）产品；不能销售过期、变质的商品；不能销售有损学生身心健康的商品（如烟、酒等）。5、建立勤工俭学帐目。河口完小2012.3.4