毕业生实习就业手续流程

毕业生实习就业手续流程就业指导中心第一阶段：实习就业准备阶段（九月——十二月）1第二阶段：就业统计阶段（一月——五月）2第三阶段、毕业派遣（五月——九月）3第四阶段、报道（领取报到证后）4关于毕业生人事档案代理说明5第一阶段：实习就业准备阶段一、收集毕业生生源信息（九月）根据省厅关于毕业生生源数据标准（以省就业中心每年要求为准），九月份完成数据的收集报就业指导中心。二、发放就业协议书针对毕业生实习就业事项，召开一次实习就业主题班会，将注意事项、毕业生手续办理等方面的要求告知毕业生。要求毕业生正确、完整填写包括个人情况、用人单位情况的书面内容，实习期结束后盖齐四个章：系部、就业指导中心、用人单位、用人单位主管部门。就业协议书样本就业协议书样本用人单位：毕业生实习所在单位的章；用人单位主管部门：毕业后毕业生档案寄放的人才市场，各市级人才市场，县级人才市场可派遣的仅包括巩义、永城、固始、邓州、兰考、汝州、滑县、长垣、鹿邑、新蔡、项城共11个。三、组织各种招聘活动（十月——十二月）就业指导中心、各系部联系用人单位，来我校进行招聘活动：专场宣讲、招聘、面试校园招聘会网络招聘毕业生离校手续的办理：1、个人办理离校手续：辅导员确认学生有用人单位接收的前提下，提交意外伤害保单复印件和身份证复印件、就业（实习）审批表、安全责任书。2、集体办理离校手续相关资料：集体保单复印件、身份证复印件、安全责任书、就业（实习）审批表。实习情况统计（十一月开始）就业指导中心根据各系提交的毕业生离校手续进行核实、统计，每周进行实习情况统计公布。（预科生和五年制学生实际毕业当年办理报到证）第二阶段：就业统计阶段一、回收就业协议书（一月——六月）离校就业的学生，及时将已经填写好并盖好章的就业协议书交辅导员处。有人事代理权的单位（国家机关，事业单位，国企）可以不盖用人单位主管部门的章；档案若准备派遣到郑州市人才市场，就业指导中心可以代办盖章手续。如果就业协议书填写出错或遗失，可以到就业指导中心登记再购领一套。就业指导中心根据回收的就业协议书对毕业生就业情况进行抽查，对抽查中发现的弄虚作假情况，进行通报。二、统计上报（三月——五月）就业指导中心根据各系回收的就业协议书和统计完整的毕业生就业信息进行审核，每周报教育部和省就业中心，并对就业率进行统计公布。未就业毕业生调查核实（五月）根据就业率统计数据，各系对没有提交就业协议书的毕业生进行一对一的调查摸底，了解学生因为什么原因没有交就业协议书，帮助学生解决问题。实习、就业动态反馈（五月——八月）凡是在实习、就业过程中，出现失业、离职、跳槽等情况，需及时向辅导员联系，将就业状态：工作单位名称、工作岗位、单位地址、单位联系人和联系方式告知辅导员。就业指导中心将在6月、8月对毕业生就业情况进行抽查（抽查比率：30%）并将抽查结果公布。总结（九月——十一月）统计各系毕业生就业情况：组织毕业生参加专场招聘会、校园双选会办理离校手续回收就业协议书按时汇总上报就业率整理毕业生档案就业情况抽查领取报到证毕业生参加就业情况调查在年终总结大会上对就业工作中表现优秀的单位和个人进行表彰奖励，并发放就业经费。第三阶段、毕业派遣一、整理毕业生档案毕业生实习期满，返校后发放毕业生登记表，填写好后放入学籍档案。二、打印发放报到证（七月起）根据省就业中心统计安排，打印报到证后，就业指导中心安排工作人员假期值班，发放报到证。（根据就业指导中心的通知，毕业生到就业指导中心领取报到证。期间未领取报到证的毕业生，开学后到各系领取。郑州市人才市场报道需提供的《联系卡》，毕业生在领取报到证的同时领取）三、档案派发（七月——八月）各系将毕业生档案整理完整后密封，按照派发地市分类移交就业指导中心（征兵的学生档案回原籍，升学录取的毕业生凭录取通知书到就业指导中心登记领取档案，自行携带到本科院校报名）。就业指导中心将毕业生档案通过郑州市机要局派发。（如果毕业生档案放郑州市人才市场，就业指导中心代郑州市人才市场收取档案管理费60元/人，统一办理人事代理手续。）改派需要的材料：与新单位签订的就业协议书、身份证复印件（北京、上海、广州、深圳等大型城市不能直接派遣。需提供接收涵、进京卡等）；补办报到证：《遗失补办申请表》升学未录取：与单位签订的就业协议书第四阶段、报道到各地市人才市场报到所需相关资料：报到证、毕业证、身份证。报到期限：两年，从报到证打印当天计算。毕业生人事档案代理说明档案代理的服务内容就业政策咨询、档案托管、毕业生报到接收手续、出具以档案为依据的有关证明、保留原有身份认定、办理工龄计算、档案工资调整、转正定级、职称资格评定、出国政审、党组织关系管理、办理进入工作所在地市户口关系、代理养老保险的有关手续等。档案代理的服务项目和益处保障自身各项权益：享受与国有单位工作人员相同的人事待遇，一旦正式进入国有单位，其转正定级、干部身份的保留、工龄计算、工资调整、职称评定等。方便改签和人事调动手续：择业期内，代理机构为改签的毕业生办理户口迁移和档案提取手续；超过择业期工作调动，代理机构凭手续办理户口迁移和档案提取手续。出具相关证明：升学、结婚生育、养老保险、党组织关系，依据有关规定，代理机构为其出具以档案材料为依据的相关人事证明等，并协助为其办理相关手续。毕业生档案代理和求职注意事项毕业生凭《就业报到证》到人才交流中心报到后，从报到之日起开始计算工龄。工龄是毕业生入国有单位享受工资晋升、职务升迁、退休、保险等待遇的依据之一。因此代理手续办理越早越好。毕业生携带毕业证、身份证和报到证，在规定的时间内人才中心办理报到手续，并根据当地人才中心规定缴纳档案代理费。就业指导中心2014.05.26