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共两页1某某中学2015届毕业班教师中考科目质量考核方案(2015年1月某某中学教代会通过)为强化管理，贯彻执行《中共中央、国务院关于深化教育改革全面推进素质教育的决定》，充分调动教师工作积极性、主动性和创造性，达到全面提高民族素质，多出人才，出好人才的目标，特制订2015届中考考核及奖惩办法：一、总任务与总奖金额1、确保完成县下达定向招生总任务数情况下，按下列方案执行（1）、达到一中统招线按每生奖励2500元。（奖金E1）（2）、达到一中定向线，奖励方式按完成情况计算：（奖金E2）完成县下达的定向生任务数的100%以上，按每生奖励2000元计算：完成县下达的定向生任务数的90%以上的，按每生奖励1500元计算；完成县下达的定向生任务数的90%及以下的，按每生奖励1000元计算。注：外寄考生不纳入考核。2、“四率”综合评估获县级奖励三等奖以上，按县三等奖5000元×4班，二等奖6000元×4班，县一等奖8000元×4班，给予配套奖励。（奖金E3）3、教学管理配套奖（不占用毕业班教师的奖金）按以上1项和2项的总奖金额的30%，奖励行政人员。二、奖金分配办法1、按总奖金的（E1+E2+E3）50%平均分配给2015届中考科任教师。2、以班级为单位，总奖金的50%按各班级一中上线人数计算奖金。语文、数学、英语占奖金金额45%（按巩固率、优秀率和及格率考核分配，下同），物理、化学占奖金总额20%，会考科目生物、地理、政治、历史和体育占奖金总额的35%。计算办法：班级奖金总额E=E1+E2+E33、以班级为单位的科任教师奖金计算方法。班级巩固率学科及格率学科优秀率个人得分Q=----------------×15+----------------×30----------------×4597%该科县及格率该科县优秀率共两页2班级奖金总额E×W个人奖金G=---------------------------×教师个人得分QA类科的任课教师Q分之和说明：（1）班级中考与考人数班级巩固率=----------------------×100%九年级期初班级人数学科及格人数学科的及格率=-----------------×100%在校生与考人数学科优秀人数学科的优秀率=-------------------×100%在校生与考人数W：语文、数学、英语占45%，物理、化学占20%，地理、生物、政治、历史、体育占35%。A类：语数英三科为一类，物理、化学为一类，地理、生物、政治、历史、体育为一类。（2）以上数据以市、县招生办提供的中考成绩为依据，A、B、C、D等级分别等同于优秀、良好、及格和不及格，无数据的科目按该类科目的平均值计算。（3）特例：学生如果语数英总分上一中录取线，但因等级未达标而不能录取的，1个没能录取，扣除该科任教师50元奖金，以此类推。三、其他奖励办法（1）完成一中定向招生（含统招）任务数，每个班主任奖励600元，年段长1000元，分管校级2000元。未完成一中定向招生（含统招）任务数，减半计算，每少一个扣除100元。（2）某某高中：按某某中学高中招生奖励办法执行。（3）教学管理配套，由学校另外配套奖金，按校级、副校级、主任、副主任，按1:0.8:0.6:0.4比例进行奖励。四、本方案解释权归校长室。某某县某某中学2015年1月23号