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××××××××试卷（×）第1页（共×页）000机密★启用前2010年六月高等教育自学考试心理测量学试卷（A）（课程代码×××××）本试卷共7页，满分100分，考试时间150分钟。一、单项选择题（本大题共15小题，每小题1分，共15分）在每小题列出的四个备选项中只有一个是最符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。1．最先倡导测验运动的【B】A．冯特B．高尔顿C．卡特尔D．克雷佩林2．在《人类能力及其发展的研究》中，首次提出了“心理测量”和“测验”这两个术语的是【C】A.冯特B.高尔顿C.卡特尔D.克雷佩林3．首次采用智商（IQ）这个概念的量表是【】A.比奈-西蒙量表B.斯坦福-比奈量表C.韦克斯勒量表D.瑞文测验4．第一个具有现代意义上的人格问卷是【B】A.伍德沃斯个人资料量表B.明尼苏达多相人格测验（MMPI）C.加利福尼亚心理调查表（CPI）D.卡特尔16种人格因素问卷（16PF）5．公司根据能力倾向测验的结果把员工安置到与其能力、人格相比配的岗位上，属于【】座位号总分题号一二三四五六七核分人题分×××××××复查人得分得分评卷人复查人××××××××试卷（×）第2页（共×页）A.选人B.安置C.诊断D.预测6．当测验题目比较难，大多数人都是猜测答案的时候，这时多次的测量结果就是极不稳定的，这属于【B】A.随机误差B.系统误差C.动作误差D.序列误差7．最早实现数学形式化的测量理论是【B】A.真分数理论B.概化理论C.细化理论D.项目反应理论8．要使项目具有最大的鉴别力，那么题目的难度应该接近或等于【B】A.0.25B.0.50C.0.75D.0659．临床法以以下哪种作为效度指标。【】A.正确决定的数目B.预测正确性C.多重相关系数D.命中率10．基于心理测量学因素分析理论的智力模型中，由斯皮尔曼提出的理论是【A】A.二因素论B.群因素论C.智力的层次论D.晶体智力和流体智力11．1905年诞生的第一个智力量表是【A】A.比奈-西蒙量表B.韦氏量表C.考夫曼量表D.斯坦福-比奈量表12．编制《明尼苏达多相人格问卷》的是【B】A.明尼苏达B.哈萨威C.克雷佩林D.伍德沃斯13．第一个利用词语联想的技术来研究反应障碍的心理学家是××××××××试卷（×）第3页（共×页）【B】A.弗洛伊德B.荣格C.斯皮尔曼D.桑代克14．目前适用于年龄最小的婴儿使用的行为量表是【】A.托马斯气质测验B.贝利婴儿发展量表C.格赛尔发展量表D.布雷泽尔顿新生儿行为评定表15．诞生于1927年的最早的真正意义的职业兴趣测验的编制者是【C】A.赫尔B.迈勒C.斯特朗D.瑟斯顿二、多项选择题（本大题共10小题，每小题2分，共20分）在每小题列出的五个备选项中至少有两个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选、少选或未选均无分。16．下列属于人格测验的是【】A．加利福尼亚心理调查表（CPI）B．伍德沃斯个人资料量表C．瑞文标准推理测验D．斯坦福-比奈量表E．罗夏墨迹测验17．心理测量的特点包括：【】A.直接性B.间接性C.相对性D.敏捷性E.客观性18．按测验的功能分类包括【】A.能力测验B.成就测验C.人格测验D.速度测验E.难度测验19．下列哪些情况来源于测量对象的误差【】A.测验中焦虑B.应试动机C.反应倾向D.练习效应E.测验题目模棱两可20．以下关于信度的说法正确的是【】A.信度指的是工具本身的可靠性得分评卷人复查人××××××××试卷（×）第4页（共×页）B.每一个信度估计值仅指某一特定方面的特性C.信度是指测量工具所获得的“结果”可靠性D.信度估计是完全采用统计方法的E.信度讨论的是测量的稳定性问题21．下列哪些方法可以估计内容效度【】A.专家评定法B.再测法C.克伦巴赫法D.经验法E.评估法22．以下关于试题选择的原则说法正确的【】A.根据测验目的选择B.在同一测验中，试题类型不宜太多C.在同一测验中，试题类型越多越好D.选择题型应该考虑经济性原则E.选择题型应该考虑实用性原则23．下列属于个体测验的是【】A.比奈-西蒙量表B.韦氏量表C.考夫曼量表D.瑞文推理测验E．DN认知评价系统24．以下属于多重能力倾向测验的是【】A.区分能力倾向测验B.一般能力倾向成套测验C.心理运动能力测验D.文书能力倾向测验E.机械能力倾向测验25．以下属于联想型投射测验的是【】A.罗夏墨迹测验B.词语联想测验C.主题统觉测验D.语句完成测验E.沙盘游戏三、名词解释题（本大题共4小题，每小题3分，共12分）26．心理测验得分评卷人复查人××××××××试卷（×）第5页（共×页）27．信度28.标准化施测29.个体测验四、判断改错题（本大题共5小题，每小题2分，共10分）判断下列各题正误，正确的在题后括号内打“√”，错误的打“×”，并将错误的地方改正过来。30．一般来说，标准化程度越高的测验，其测量结果的客观性也越高。【】31.系统误差不会影响测验分数的准确性，只能影响测验分数的一致性。【】32.信度是测量的特性，能够泛指某个测验的信度有多高。【】33.对于效标参照测验，要考虑测验难度。【】34.成就测验测量的是人的最高行为，能力倾向测验测量的是人的典型行为。【】五、简答题（本大题共4小题，35-36每小题6分，37-38每小题8分，共28分）35．简述心理测量与心理测验的的关系。得分评卷人复查人得分评卷人复查人××××××××试卷（×）第6页（共×页）36.简述复本信度的优缺点。37.简述人格测验的编制方法。38.简要阐述影响效度的因素包括哪些方面。××××××××试卷（×）第7页（共×页）八、论述题（本大题共1小题，每小题15分，共15分）39．心理测验有哪些功能并举例得分评卷人复查人