百度烤肉员工手册

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资源描述

“锁”到之处自然“烤”究..........................................7一、门店人员结构及各岗位职责.........................................................................7二、门店全天工作标准流程..............................................................................13三、工作流程具体说明......................................................................................15............................................29一、考勤管理制度..............................................................................................29二、安全保卫制度..............................................................................................30................................................32一、考勤制度.....................................................................................................32二、奖惩制度.....................................................................................................32三、宿舍管理制度..............................................................................................35四、财务制度.....................................................................................................35五、卫生标准制度..............................................................................................36六、员工行为规范..............................................................................................45七、门店安全管理制度......................................................................................47八、顾客投诉处理..............................................................................................53................................................................54....................................................62................................................................75“锁”到之处自然“烤”究1百度烤肉,是一个在中国餐饮连锁行业快速发展的知名品牌,创立于2005年,隶属于沈阳亿百度餐饮管理有限公司。公司本着“做小不做大,做精不做俗”的经营理念,苦练内功,锐意进取,坚定不移地走特许连锁加盟道路,目前已发展直营店3家,加盟店近200家,地区以东北为基础,辐射全国。现以在国内18个省内开设了加盟店。公司现已成为加盟中国影响力100强企业,国际连锁加盟协会会员单位、中国连锁协会会员、中国饭店协会会员单位、中国订餐网战略合作伙伴、沈阳市连锁经营协会会员、中华全国策划家协会理事单位、今日财富杂志社全国理事会单位。2006年,公司引入现代特许连锁加盟模式,建立一整套完善的特许体系,打造综合能力强,专业技术强,团队素质强的出色管理服务团队为加盟商提供更优质的服务。实现了快速扩张,并成就了上百个百万富翁,解决了几千多人的就业问题。打造中国环保健康烤肉第一品牌是我们的梦想;系统化、专业化、信息化、国际化是我们的永久标准;五年在全国实现加盟店1000家是我们的既定目标;让百度烤肉走出国门,走向国际是我们的不懈追求!“锁”到之处自然“烤”究2HR“锁”到之处自然“烤”究3企业是舟,文化是浆,舟强浆活,企业才可以在商海里乘风破浪,勇往直前。沈阳亿百度餐饮连锁管理有限公司,从成立之初即开始发掘、整合适合本公司发展的各项经营理念和商海战略,而我们今日所取得的成功也正是与这一系列指导思想相辅而成的。求实、进取、合作、创新;做小不做大、做精不做俗;以人为本、服务大众;诚信、整合、共赢,善用彼此资源,创造共同利益;成就自我、强壮伙伴、上善社会;适合为尺、专业为度、敬业为根、诚信为本;稳扎稳打、步步为赢;以真诚微笑为起点,以顾客满意为中点,以自我提升为远点;珍贵当如血,成长之根本;“锁”到之处,自然“烤”究。2006年5月,公司导入完整的VI系统;2006年8月,“亿百度”申请商标注册成功;2006年10月,建立公司专属网站;2006年11月,荣誉2006加盟中国影响力100强企业;2006年12月,成为国际连锁经营行业协会会员;2007年1月28日,我们在沈阳万豪大酒店举办了加盟商迎新春联谊酒会,各地加盟商相约而至,欢聚一堂,把酒言欢,在畅谈事业与未来同时,相互增进了解,大家誓盟齐心共作、和谐共展。2007新年伊始,百度行政总厨郑涛先生荣获“中国烹饪大赛冠军”和“中国烹饪大师”称号;2007年3月,亿百度餐饮成为沈阳市连锁经营协会会员,中华全国策划家协会“锁”到之处自然“烤”究4理事单位;2007年4月,申请国家“纸上烤肉”技术专利,享受专利保护;2007年,经沈阳市政府主管部门特批,我们特别成立了沈阳百度职业技能培训学校,将为广大加盟商进行不同级别的系统培训。半年内建立全国连锁特许加盟系统。三年内发展特许加盟店1000家。十年内完成产业链对接,成为上市公司。打造中国餐饮业知名品牌,全国烧烤第一品牌。“锁”到之处自然“烤”究5梦,只要你心里有它,并且坚持向前,就一定会开花结果!——“锁”到之处自然“烤”究6“锁”到之处自然“烤”究71、负责亿百度烤肉门店的全面经营管理工作;2、负责店内各项规章制度、岗位操作规范和服务规范的执行;3、负责监督检查店内各岗位服务情况,为客人提供合格的菜品和满意的服务;4、负责制定营业政策和营业计划,制定可持续发展的整体营销计划和策略;5、负责成本控制,制定食品和饮品的成本标准、规格和售价;6、负责店内一切营运费用的监督、审核、审批;7、负责对物料采购、验收、储存和使用的管理,并同时负责控制,降低成本,增加盈利;8、负责制定每天的营业报表,及时进行营业分析,做出经营决策;9、负责与当地相关政府部门的公共关系协调工作;10、负责员工的招聘、定岗、考勤、休假等管理,和新进员工的业务培训;11、负责召开日常例会,解决营运过程中出现的各种问题;12、负责对食客的投诉做出准确的处理意见,确保亿百度烤肉在社会的良好声誉和经济效益;店长前厅领班厨师长收银员服务员传菜员主厨副厨刀工水案拌菜员“锁”到之处自然“烤”究813、负责店内的卫生、安全监督工作,和店内各项硬件设施的管理维护;14、遵规守纪,以身作则,严格遵守各项规章制度和管理规定,从严律己,以身示范。1、负责前厅内一切工作的正常运营,组织、督导、培训前厅员工努力工作,全方位调动前厅工作人员的工作积极性和协调性,为食客提供最完美的规范服务;2、准确执行店长口头或书面指令,积极完成工作任务;3、每天检查前厅各岗位工作情况,协助店长做好全体店员班前指示和班后小结;4、保持与后厨工作协调沟通,每天及时提供食客对菜品质量的反馈意见,每市做好食品的宣传推介和销售工作;5、坚持督导班前、班后的员工培训;6、每天开市前了解本日经营情况(新菜品、促销或特价优惠活动),对菜品的调整变化及时知会下属人员;7、准确掌握客人反馈信息,跟进每项微细服务,做到留住每位新食客,吸引每位回头客;8、负责编排员工上班轮休表,监督员工出勤情况;9、负责检查督导收银员工作是否准确无误,单、款是否相符,对开具每单发票页数做好号码登记,防止每单款项漏收、少收或多收,杜绝失误或私贪现象发生;10、负责检查每日酒水、饮料备量、销售量;11、负责每日检查前厅卫生清洁工作,用具、餐具、桌面、卫生间是否洁净,发现问题及时修正;12、善于处理突发的事件,保持前厅工作正常运营;13、负责前厅安检工作,消防器材检查,安全通道畅通;14、工作以身作则,在管理中始终坚持公平、公正、公开的原则,对所有员工一视同仁、奖惩分明,不在内部搞特殊化;15、严格遵守店内各项规章制度,认真完成工作任务。“锁”到之处自然“烤”究91、按照店内规定,着工作装上岗,认真听从上级领导的工作安排,与同事相互配合工作;2、上班时间坚守本职工作,不离岗、串岗,不与他人嬉戏,站、坐姿端正,不做与工作无关的事;3、认真执行店内规章制度,严格按照收银制度和工作程序工作,洁身自爱,不贪图小利,不准挪用公款,一经发现,从严处理;4、注意个人仪容仪表,上下班守时,做到不迟到、不早退;5、熟知熟记店内各类食品,酒品的价格;6、每项收取的现金必须与帐单相符,每餐收市后做好营业款收入报表,单款项目清晰,金额准确无误;7、每单收取的现金要认真检查币额的真伪性,发现假币应及时处理,否则造成损失由个人承担;8、每单开据的发票要做好号码和数量登记,并交店长或领班签名确认;9、不带与工作无关的人和私人物品出入收银台;10、保管好各种收据票证,发现差误或遗失及时向店长或领班反映处理;11、按规定使用电脑等设备,并做好保护和清洁工作;12、下班前要注意检查关闭本岗位的电源;13、严格遵守店内各项规章制度和管理规定。1、按店规,统一着工装上岗,服从并完成领班或店长安排的各项工作,对同事互相尊重,工作中互相配合;2、熟悉前厅业务工作,迎宾、点菜、上菜、值台、巡台、结账、收台等;3、上下班守时,不迟到和早退,仪容仪表端庄大方,工装整洁,精神饱满;4、服务客人面带笑容,主动、热情、礼貌,做到客到有请声、客问有答声、客走有送声;5、上班时间不擅自离岗、串岗、站姿标准,不嬉戏打闹和做与工作无关的事;6、做好餐前、餐后的常用备品准备和开市前、市中、收市后的清洁工作;7、熟知熟记当天供应的菜式品种、价格和特别介绍、估清急推品种;8、勤巡台,做到“眼观六路,耳听八方”;9、具备真伪币识别能力;“锁”到之处自然“烤”究1010、下班前注意检查本岗位的水源和电源;11、严格遵守店内各项规章制度和管理规定。1、按店规,统一着工装上岗,服从并完成领班或店长安排的各项工作,对同事互相尊重,工作互相配合;2、上下班守时,不迟到和早退,仪容仪表端庄大方,工装整洁,精神饱满;3、上班时间不擅自离岗、串岗、站姿标准,不嬉戏打闹和做与工作无关的事;4、在厨房出品口先检查菜质,无异味、无杂质,然后再将菜品准确送到指定的台位;5、熟悉菜品名称,传菜时报菜名;6、协助服务员做好前厅内卫生清洁工作;7、下班前检查关闭本岗位水源和电源;8、严格遵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