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*****有限公司员工安全档案部门姓名编号年月日*****有限公司三级环境/职业安全健康教育卡编号：姓名性别民族出生年月年月日家庭住址文化程度入厂时间年月日身份证号码所在岗位三级安全/环保教育考核考核人员指导师傅公司级安全环保教育内容1、实现安全生产、做好环境保护工作的重要性及知识；2、国家及公司有关安全生产、环境保护方面的相关法律法规、基本制度和规定；3、安全文化的基本内容和环境/职业安全健康方针；4、环境/职业安全健康管理体系基本知识；5、公司中、高度危险源、重要环境因素及其控制、应急处理措施；6、公司安全生产特点、注意事项及事故案例分析；教育实施者：年月日部门安全环保教育内容1、部门生产性质及工艺过程；2、部门有关安全生产、环境保护方面的制度和规定；3、部门劳动纪律、安全生产制度及应急预案、疏散要求；4、部门安全生产特点及典型事故案例分析；5、部门、环保重要部位管理要求；6、部门中高度危险源、重要环境因素及其控制、应急处理措施；教育实施者：年月日班组安全环保教育内容1、本工种安全生产责任制及岗位责任、交接班制度、应急预案、危险源及其控制措施；2、本工种安全操作规程、作业指导书；3、本组环境保护要求、环境因素及控制措施；4、本组范围安全注意事项、安全防护装置及个人防护用品正确使用方法；5、有毒害作业工种其危害因素及预防控制措施；6、安全色标含义及消防“三懂三会”内容要求；7、触电、中毒、火灾逃生等基本急救、自救知识和技能；教育实施者：年月日三级环境/职业安全健康教育内容记录：（对已了解或已懂得的由填卡人在题号上打“ⅴ”号）1、已了解做好劳动保护、环境保护工作及实现安全生产的重要性；2、已了解国家及公司有关安全生产和环境保护的相关法律法规、基本规定和要求；3、已了解安全文化的基本内容，并理解环境/职业安全健康方针；4、已了解环境/职业安全健康管理体系的基本要求；5、已听取安全生产的经验和事故教训；6、已了解劳动纪律要求；7、已了解本部门/班组安全生产特点、危险源、环境因素及防范控制措施；8、已了解本岗位安全操作规程、交接班制度、应急预案及本人安全生产和环境保护职责；9、已了解防护用品、消防器材使用方法、应用范围、报警方法及相关急救、自救知识等；经三级环境/职业安全健康教育后的体会和认识：填卡人：年月日说明1、进厂员工须进行安全教育，由公司技安人员进行公司级、部门领导进行部门级、班组长进行班组级安全教育；2、经三级安全教育后，被教育人确认“三级安全教育记录”内容，并填写好本卡“经安全教育后本人的体会”栏目后，交运营管理部技安室存档；3、未经三级安全教育的人员，不得上岗进行作业。你所从事岗位的危险源是什么？答：行为/设备/环境危险源及可能的危险产生原因防范措施你所在岗位安全操作规程是什么？(受教育者学习笔答)答：安全互保联保责任书为强化员工相互之间的安全协作精神，共同创建一个良好的安全生产氛围，提高员工的整体安全素质，及时发现、纠正可能出现的不安全行为及隐患，增强安全群防互防能力，减少事故发生，实现共保安全的目的，特制定本责任书，各互保联保责任人必须共同遵守，严格按照要求尽到自己的责任。一、互保联保内容：1.每班工作前、后(班前会、交接班)，互保双方要对对方身体状况、精神状态以及劳动防护用品穿戴情况予以关注。发现异常或不符合规定的情况要予以提醒和纠正，必要时应向联保人反映。联保人应根据出勤人员的变动情况明确互保对象，必要时可重新明确当班互保对象，或者采取积极措施予以调整，预防意外事件和隐患发生。2.互保双方要对对方相关安全知识、业务技能水平和规章制度执行情况熟悉和了解，经常进行交流探讨，相互学习，共同提高。有关安全知识和业务技术中的不同认识，应相互纠正。必要时请联保人作出正确答复。以免在工作中因见解不同而发生不测。3.工作期间，互保双方应对对方遵守规章制度和执行安全操作规程的情况进行监督。发现互保对象有“三违”迹象，应立即制止，及时纠正。必要时应报告联保人处理。联保人应严格按规定予以纠正，尽快消除隐患，杜绝事故发生。4.需要多方协作的同一项工作，班组各互保对象之间、班组与班组之间以及工作中自然形成的协作，应视为事实上的互保联保关系，应履行互保联保责任。5.工作期间发生的异常、隐患或事故，互保双方除按规程迅速进行处理外，应及时报告联保人或上级领导。联保人接到报告后应及时处理并报告上级领导，不得知情不报或制造假象隐瞒事实。二、互保联保责任承担：对发生事故、事件（存在隐患），出现不符合（违章、违纪行为）的直接责任人，按（安全管理制度）规定进行处理；对负有连带责任的互保人和联保人，应按“安全互保联保责任制”的规定执行。1.责任人引发的事故、事件、不符合，互保人或联保人已经按《安全互保联保责任书》所列条文完全尽到了自己的责任，互保人或联保人不承担任何连带责任。2.互保人或联保人发现对方违规时尽到了大部分责任，因未尽全责而发生事故、事件、不符合的，互保人或联保人应按处罚责任人金额的25%承担连带责任。3.互保人发现对方违规，及时提醒对方并予以纠正，但未向联保人报告，因此而造成事故、事件、不符合的，互保人应按处罚责任人金额的26—50%承担连带责任。4.互保人或联保人发现了对方违规，并且对其进行了提示或警告，但在可以预见的情况下并未采取有效措施，反而放任隐患或事故发生的，互保人或联保人应按处罚责任人金额的51—75%承担连带责任。5.互保人或联保人完全没有尽到《安全互保联保责任书》所列责任，因而造成事故、事件、不符合的，互保人或联保人应按处罚责任人金额的76—100%承担连带责任。“安全互保联保责任制”可采用签定安全互保联保责任书、协议书的固定形式及工作负责人的口头通知、自然形成的事实关系的临时形式等方法来实施。三、互保联保人签字及日期班：互保人（签名）日期：班：联保人（签名）日期：审批：部门领导（签字）日期：**有限公司员工安全承诺书作为家庭的一员，我深刻认识到安全是家庭幸福的基础，事故是痛苦的根源；作为公司的一名员工，我深刻认识到了自己不仅仅是家庭中的一员，也是公司的一分子，安全不仅仅是我的权利，更加是我对企业应尽的义务；作为生产一线的一名员工，我深刻认识到了生产过程中潜伏着诸多不安全因素，潜在的危险性大，工作中稍有疏忽，潜在的危险会转化为人身事故。因此，为保证公司安全生产和个人职业安全健康，不使企业利益遭受损失和个人身心受到伤害，因此本人郑重承诺做到：一、认真执行“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，自觉遵守国家、行业和公司的各种安全管理法律、规章、制度、规定，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品，与“违章、麻痹、不负责任”三大敌人做斗争，做到四不伤害:“不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害、保护他人不受伤害”。二、积极参加公司举办的各种安全培训和安全学习、安全活动、事故应急演练，掌握作业所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力，努力提高自身安全意识及工作技术水平。三、支持公司安全管理部门和上级安监部门的工作，积极接受安全管理人员和其他人员对自己不安全行为的批评和建议并及时改正。不抱抵触心理、不打击、报复安全管理人员和其他指出自己不安全行为的人员。四、忠于职守，严格履行本岗位的安全生产责任，掌握岗位安全技能，知道岗位存在的危险性，会采取防范措施和应急方法，为企业安全负责、为部门安全负责、为其他员工安全负责、为自己安全负责。五、工作中自觉遵守安全操作规程，认真按照规程安全要求进行。不违章指挥，不违章作业，不违反劳动纪律，抵制违章指挥，纠正违章行为。六、按规定着装上岗，正确佩戴和使用好劳动防护用品，按要求使用和维护本岗位的安全防护设施。七、不带火种进入生产区，不在禁烟区域吸烟，严格遵守防火防爆、车辆安全等管理规定。八、特种作业人员按要求做到持证上岗，不得无证进行作业。九、认真学习岗位消防“四懂、四会”的要求、会自救、互救，会熟练使用消防栓、灭火器、防毒面具等消防设施。十、积极参加事故隐患检查和整改工作，工作中发现事故隐患或者其他危险因素，立即向上报告，并配合班组和部门进行解决。十一、遵守消防管理的各项法律、规章、制度、规定，积极学习灭火与火场逃生知识，熟悉各种灭火器材的使用方法和逃生线路。十二、主动制止同事的不安全行为，对发现事故隐患或者其他不安全因素，立即向现场安全生产管理人员或者部门负责人报告；接到报告的人员应当及时予以处理。十三、发现安全生产事故时，及时向上报告，并积极参与事故应急救援工作，在救援中服从上级指挥。十四、自觉遵守道路交通安全，不闯红灯，不违章驾驶。十五、积极参与公司的安全文化建设，努力营造和谐的安全生产氛围，培养良好的工作习惯和安全价值观。十六、若不能遵纪守法或违章作业，将接受公司按照有关规章制度的处罚。所在部门:班组：承诺人：时间：