普通高等学校本科教学工作水平评估方案(试行)教育部2004年8月目录一、普通高等学校本科教学工作水平评估指标体系二、普通高等学校本科教学工作水平评估指标和等级标准三、普通高等学校本科教学工作水平评估结论及其标准四、普通高等学校本科教学工作水平评估方案有关说明一、普通高等学校本科教学工作水平评估指标体系一级指标二级指标1.办学指导思想1.1学校定位1.2办学思想2.师资队伍2.1师资队伍数量与结构2.2主讲教师3.教学条件与利用3.1教学基本设施3.2教学经费4.专业建设与教学改革4.1专业4.2课程4.3实践教学5.教学管理5.1管理队伍5.2质量控制6.学风6.1教师风范6.2学习风气7.教学效果7.1基本理论与基本技能7.2毕业论文或毕业设计7.3思想道德修养7.4体育7.5社会声誉7.6就业特色项目二、普通高等学校本科教学工作水平评估指标和等级标准一级指标二级指标主要观测点参考权重等级标准备注AC办学指导思想1.1学校定位·学校的定位与规划[注1]1.0定位准确,学校发展规划科学合理,并有效实施定位基本准确,有学校发展规划,并付诸实施[注1]学校规划包括学校教育事业发展规划\学科专业建设规划\师资队伍建设规划和校园建设规划1.2办学思路·教育思想观念0.5具有先进的教育思想观念,办学思路明确,质量意识强注重先进教育思想观念的学习与研究,办学思路清晰,有质量意识·教学中心地位0.5一贯重视本科教学,能正确处理教学与学校其它工作的关系重视本科教学,基本能正确处理教学与学校其它工作的关系,第一责任人责任明确如:党委招开的教学中心会议师资队伍2.1师资队伍数量与结构·生师比[注2]0.3比附表中合格规定值至少低2,满足人才培养需要符合附表中合格的规定[注2]生师比的计算方法参见附表说明,其中专任教师是指具有教师资格\专门从事教学工作的人员。附属医院中师以上的可纳入师资队伍中。生的含义是指医学类专业,包括临床、检验、麻醉、中医学、针灸推拿、藏医、蒙医、影像、口腔、基础医学、中西医结合·整体结构状态[注3]与发展趋势0.4结构合理,发展趋势好结构基本合理[注3]分析师资结构中的师资指学校在编的具有教师专业技术职务的人员·专任教师中具有硕士学位,博士学位的比例0.3≥50%30%-40%2.2主讲教师·主讲教师资格0.3符合岗位资格[注4]的教师≥95%符合岗位资格的教师达85%-90%[注4]符合岗位资格是指:主讲教师具有讲师及以上职务或具有硕士及以上学位,通过岗前培训并取得合格证书的教师·教授\副教授上课情况0.3教授\副教授近三年内均曾为本科生授课55岁(含)以下教授\副教授每学年95%以上为本科生授课·教学水平0.4教学水平高,科研促进教学成效明显教学过程规范,能保证教学质量具体表现,科研引领教学.教学质量督导或监控,名师,教材,精品课程教学条件与利用3.1教学基本设施·校舍状况0.2各类功能的教室齐备,很好地满足教学需要;其它相关校舍满足人才培养的需要生均教学行政用房面积\百名学生配教学用计算机台数\百名学生配多媒体教室和语音教室座位数(个)达到附表的合格规定,教室\实验室\实习场所和附属用房面积以及其它相关校舍基本满足人员培养的需要[注5]教学科研仪器设备是指单价高于800元的仪器设备.·实验室\实习基地状况0.2各类功能的教学实验室配备完善,设备先进,利用率高,在本科人才培养中能发挥较好作用;校内外实习基地完善,设施能满足因材施教的实践教学要求实验室\实习场所的配置能满足教学基本要求;生均教学科研仪器设备[注5]值及新增教学科研仪器设备所占比例达到附表中的合格规定[注5]教学科研仪器设备是指单价高于800元的仪器设备.(病床不算)实验室指实验室\准备室\实验仪器和药品储藏室\化验诊断室等.实习基地是指临床学生专用的,包括体检诊断学,化验诊断学,医学影像学,外科总论等的实验室,临床技能训练室,示教室(病床不算实习基地).·图书馆状况0.2管理手段先进,图书馆使用效果好生均图书和生均年进书量(册)[注6]达到附表要求[注6]生均图书和生均年进书量(册)包括校图书馆和院系资料室的图书.·校园网建设状况0.2建设水平高,运行良好,在本科教学中发挥了重要作用在本科教学中发挥了作用·运动场及体育设施0.2运动场及体育设施(含室内体育场所)满足人才培养需要;有专项训练场地和设施[注7]有室内体育场所,生均运动场面积≥3平方米,设施基本齐全[注7]有专项训练场地和设施指:有符合学校特点的专项训练场地和体育设施.3.2教学经费·四项经费[注8]占学费收入的比例0.6≥25%,较好地满足人才培养需要20%-23%,基本满足人才培养需要[注8]四项经费包括本专科业务费\教学差旅费\体育维持费\教学仪器设备维修费.·生均四项经费增长情况0.4持续增长持平专业建设与教学改革4.1专业·专业结构与布局0.5专业总体布局与结构合理,有与重点学科相匹配的\有一定影响的优势专业;新办专业的设置满足社会需要,具有学科基础,教学条件好,教学质量有保证,学生满意专业总体布局与结构基本合理;新办专业[注9]设置适应社会需要,教学条件和教学质量基本符合要求[注9]新办专业是指毕业生不足3届的专业·培养方案0.5培养方案符合培养目标的要求,体现德\智\体\美全面发展,有利于人文素质和科学素质提高,有利于创新精神和实践能力的培养;执行情况好培养方案基本反映培养目标的要求,执行情况良好4.2课程·教学内容与课程体系改革0.3总体思路清晰,具体计划和配套措施有力,执行良好,改革成效显著,有一定数量的获省部级(含)以上成果奖励(包括教学成果奖\精品课程等)[注10]有思路\计划和措施,有一定成效[注10]省部级(含)以上成果奖励是指近两次评奖中获奖的成果.重点近3年内的获奖项目.·教材建设与选用0.3有科学的教材选用和评估制度,执行严格,教材选用整体水平高,使用效果好;针对本校的优势学科,有重点支持特色教材编写的规划和措施,成效好,有一定数量的获省部级(含)以上奖励的教材有科学的教材选用和评估制度,主干课程选用同行公认的优秀教材,并注意选用近三年出版的新教材(特别是理工类\财经政法和农林类专业)(国家已取消教材评奖)·教学方法与手段改革0.3积极改革教学方法与手段,成效显著;必修课应用多媒体授课[注11]的课时不低于15%,有一定数量自行研制开发的多媒体课件,教学效果好注意改革教学方法与手段,多媒体教学技术有一定使用面[注11]多媒体授课是指利用多媒体技术授课.多媒体技术是指利用计算机综合处理文字\声音\图象\图形\动画等信息的技术.·双语教学0.1有实施双语教学的激励措施和政策;适宜的专业特别是生物技术\信息技术\金融\法律等双语授课课程比例[注12]≥10%,教学效果较好;其它专业能积极实施双语教学重视并积极实施双语教学;双语授课课程达到一定比例[注12]用双语授课课程指采用了外文教材并且外语授课课时达到该课程课时的50%及以上的课程(外语课除外);双语授课比例是指开设双语教学的课程数占相关专业开设课程总门数的比例.中医药专业仅要求公共基础课和西医类课程中用双语教学,占必修课门数的8%。4.3实践教学·实习和实训0.4时间有保证\措施完善\效果好时间有保证\措施得力\效果较好强调临床技能训练,重点考察临床技能实训室。床位数是指有正式批文的编制床位数。口腔医院的牙科椅,一椅算一床位。临床实习要求:有完善的临床实习管理制度;有严格的出科考试和毕业考试制度;实习大纲规定的技术操作项目合理;90%的学生基本完成以上项目;毕业实习每生实际管理床位数≥6张。·实践教学内容与体系0.3注意内容更新,体系设计科学合理,符合培养目标要求,创造条件使学生较早参加科研和创新活动,效果好基本符合培养目标的要求,实验开出率达到教学大纲要求的90%·综合性\设计性实验[注13]0.2有综合性\设计性实验的课程占有实验课程总数的比例≥80%,效果好有综合性\设计性实验的课程占有实验的课程总数的比例≥50%-60%,效果较好[注13]设计性实验是指给定实验目的要求和实验条件,由学生自行设计实验方案并加以实现的实验;综合性实验是指实验内容涉及本课程的综合知识或与本课程相关课程知识的实验。在中医院校中系指基础医学的机能类实验课,如生理、生化、药理、病理生理、免疫、医学遗传学·实验室开放0.1实验室开放[注14]时间长,开放范围及覆盖面广,效果好有开放性实验室,有一定效果[注14]实验室开放包括开放的范围\时间\内容\对学生的覆盖面等.其中开放的范围包括科研(专业)实验室教学管理5.1管理队伍·结构与素质0.6结构合理,队伍稳定,素质高,服务意识强结构基本合理,素质较高[注15]教学管理队伍包括学校分管教学的校长\教务处等专职教学管理人员\院(系\部)分管教学的院长(主任)\教学秘书等教学管理人员.·教学管理及其改革的研究与实践成果[注16]0.4研究与实践成果显著,研究成果对教学改革起到促进作用鼓励教育研究,有一定数量的研究实践成果[注16]研究与实践成果是指教学管理调研或咨询报告\论文\专著等.5.2质量控制·教学规章制度的建设与执行0.3管理制度健全,执行严格,效果显著管理制度基本健全,执行较为严格,效果明显·各主要教学环节的质量标准0.3质量标准完善\合理,体现学校的水平和地位,教学计划\大纲执行严格.质量标准基本建立,执行严格·教学质量监控0.4教学质量监控体系[注17]科学\完善,运行有效,成效显著(特别是对毕业论文或毕业设计的质量有得力的监控措施且执行情况良好)教学质量监控体系形成(对毕业论文或毕业设计的质量有监控措施),执行情况较好[注17]教学质量监控体系包括目标的确定\各主要教学环节质量标准的建立\信息的收集整理与分析(统计与测量)\评估\信息反馈\调控等环节.学风6.1教师风范·教师的师德修养和敬业精神1.0学校重视师德师风建设,教师严格履行岗位责任,严谨治学教师履行岗位责任,从严执教,教书育人6.2学习风气·学生遵守校纪校规的情况0.3自觉遵守校纪校规,考风优良能遵守校纪校规,考风良好·学风建设和调动学生学习积极性的措施与效果0.3措施得力,效果好有措施,效果较好·课外科技文化活动0.4校园课外科技文化活动丰富活跃,多数学生积极参与,效果好有一定的参加人数和活动效果教学效果7.1基本理论与基本技能·学生基本理论与基本技能的实际水平0.7水平高.学生知识结构与培养目标相结合,教师理论授课质量,基本理论知识考试质量和学生测试成绩优良合格·学生的创新精神与实践能力0.3学生的创新精神与实践能力强,有较多的研究实践成果和省部级(含)以上奖励学生有一定的创新精神与实践能力,有一定的研究实践成果和省部级(含)以上奖励7.2毕业论文或毕业设计·选题的性质\难度\份量\综合训练等情况0.5结合实际,全面反映培养目标要求结合实际,基本符合培养目标要求·临床实践能力\临床思维能力与临床基本技能操作情况(含病例书写)临床实践能力,临床思维能力强,与实习大纲要求相符合,临床技能操作规范\正确·论文或设计质量0.5质量好论文或设计规范,质量合格7.3思想道德修养·学生思想道德素养与文化\心理素质1.0措施完善\有效,学生思想道德\文化素质好,心理健康措施得力,学生思想道德\文化素质较好,心理健康7.4体育·体育1.0大学生体质健康标准合格率≥97%;群众性体育和竞技体育开展得好大学生体质健康标准合格率达95%-96%;重视群众性体育,学生养成良好的健身习惯7.5社会声誉·生源0.6生源好生源较好·社会评价0.4社会评价好社会评价较好7.6就业·就业情况1.0应届毕业生的年底就业率≥80%,就业工作措施得力\效果好应届毕业生的年底就业率达60%-70%,就业工作有措施\效果较好特色项目[注18]特色是指在长期办学过程中积淀形成的,本校特有的,优于其他学校的独特优质风貌.特色应当对优化人才培养过程,提高教学质量作用大,效果显著.特色有一定的稳定性并应在社会上有一定影响\得到公认.特色可体现在不同