政治经济学详细提纲及答案

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政治经济学答案第一讲1.政治经济学的出发点是生产,研究对象是生产关系。政治经济学的任务是揭示客观经济规律。2.经济现象和经济过程本身所固有的、本质的、客观的必然联系即经济规律。经济规律具有客观性,即不以人的意志为转移;同时,人对经济规律具有主观能动性,人们能够认识规律和利用规律。经济规律的三个层次(三种类型)第一层次是各个社会形态都共有的经济规律,如生产关系一定要适合生产力性质的规律。第二层次是几个社会形态所共有的经济规律,如存在几个社会的商品经济规律,如价值规律、竞争规律、供求规律等。第三层次是某个社会形态所特有的经济规律,如剩余价值规律、按劳分配规律等。第二讲1.经济制度和经济体制,都属于生产关系的范畴。两者是内容与形式的关系。经济制度:与一定社会的生产资料所有制关系直接联系,是一种深层次的生产关系;经济体制:是一种表层次的生产关系,属于经济运行中的制度安排。在一定的社会形态下,经济制度具有相对稳定性;经济体制作为形式反映经济制度,它的变化具有相对独立性,不可能像经济制度那样稳定。在不同的国家、不同的发展阶段上实行同样的社会经济制度,其经济体制会有差异。经济体制的变化不一定改变经济制度的属性。2.资本主义制度基础:生产资料的资本主义私有制雇佣劳动制度是资本主义生产方式的本质特征。3.了解两个区分:1.区分“公有制的本质和公有制的实现形式”•社会主义公有制:是指生产资料归社会主义国家的全体或部分劳动者共同占有和支配的一种新型的所有制。社会主义公有制的本质:是由劳动者在全社会或社会的部分范围内运用生产资料进行生产,并凭借对生产资料的所有权获得经济利益。•公有制的实现形式:是如何运用生产资料进行生产。社会主义公有制有多种实现形式,不仅包括全民所有制经济和集体所有制经济,还包括混合所有制经济中的国有经济成分和集体经济成分。一切反映社会化生产规律的经营方式和组织形式都可以利用。例如,股份制。要努力探索能够极大促进生产力发展的公有制实现形式。2.区分“公有制的主体地位和国有经济的主导作用”公有制的主体地位,主要体现在两个方面(P253):一是公有资产在社会总资产中占优势。这是就全国而言,有的地方、有的产业可以有所差别。二是国有经济控制国民经济命脉,对经济发展起主导作用。国有经济的主导作用,主要体现在控制力上。即体现在控制国民经济发展方向、控制经济运行的整体态势、控制重要稀缺资源的能力上。4.社会主义市场经济,即社会主义条件下的市场经济。也就是在社会主义国家宏观调控下以市场为基础进行资源配置的经济。1、一般性资源配置以市场为基础;企业是独立的市场主体;充分发挥市场机制的调节作用;宏观调控间接化;市场管理法制化;等等。2、我国社会主义初级阶段市场经济的特殊性第一,我国社会主义市场经济建立在公有制为主体、多种所有制经济共同发展的基本经济制度基础上;第二,我国社会主义市场经济与以按劳分配为主体、多种分配形式并存的分配制度结合在一起,实行共同富裕的社会主义目标;第三,我国社会主义市场经济发展的方向服从社会主义发展的大目标5.社会主义市场经济体制的基本内容•1、统一开放的市场体系;2、健全的宏观调控体系;3、规范的现代企业制度;4、合理的收入分配制度;5、完善的社会保障制度;6、适应社会主义市场经济的科技、教育体制和完备的法律体系。6.进一步完善我国社会主义市场经济体制的主要任务1、坚持和完善社会主义基本经济制度,深化国有资产管理体制和国有企业改革;2、健全现代市场体系,加强和完善宏观调控3、深化分配制度改革,健全社会保障体系;4、坚持“引进来”和“走出去”相结合,全面提高对外开放水平。第三讲1.商品两因素的关系•价值与交换价值:价值是交换价值的基础,交换价值是价值的表现形式。•使用价值和价值:一方面,商品作为使用价值,在质上各不相同,在量上难以比较;另一方面,商品作为价值,在质上是相同的,在量上是可以比较的,因此,各种不同的商品能按一定的比例进行交换。•商品的使用价值与价值是统一的,互相依存,缺一不可;商品的使用价值与价值又是相互对立、相互排斥2.商品两要素的决定是由生产商品的劳动二重性决定的:具体劳动创造商品的使用价值,抽象劳动创造价值。•具体劳动:即从劳动的具体形态考察的劳动。•反映了人和自然的关系,是人类社会生存和发展的条件,是劳动的自然属性,是一个永恒性范畴。•抽象劳动:是从劳动的抽象形态考察的劳动,即撇开劳动的具体形式的无差别的一般人类劳动。•抽象劳动是同质的、无差别的形成商品价值的劳动。抽象劳动是劳动的社会属性,是商品生产所特有的范畴。劳动二重性(具体劳动和抽象劳动)的关系具体劳动和抽象劳动是生产商品的同一劳动的两个方面,二者在时间上、空间上都是不可分割的。3.劳动二重性学说的意义生产商品的劳动二重性是马克思首先揭示并进行论证的。劳动二重性是“理解政治经济学的枢纽”。马克思在此基础上揭示了剩余价值的真正来源,创立了剩余价值理论。资本有机构成理论、资本积累理论、社会资本再生产理论等政治经济学的一系列重要理论的创立都同劳动二重性学说相关。4.价值规律是商品经济的基本规律。既是价值量如何决定的规律,也是价值量如何实现的规律。价值规律的基本内容是:商品的价值量由生产商品的社会必要劳动时间决定,商品交换依据商品的价值来进行,实行等价交换。(2)价值规律的基本要求(47)第一,就个别劳动来说,价值规律要求该商品的价值量只能由当时生产它的社会必要劳动量决定。第二,就社会劳动来说,价值规律要求每个生产部门生产的一种商品的总量的价值量要由社会总劳动分配给本部门的社会必要劳动总量决定。(3)价值规律作用的形式(48)价格受供求关系的影响,围绕价值上下波动,是商品经济条件下价值规律作用的形式。(4)价值规律的作用(47)第一,调节作用:价值规律自发地调节生产资料和劳动力在社会生产各部门之间的分配。第二,刺激作用:商品生产者为了多获利润,就必须不断进行技术创新,加强经营管理,提高劳动生产率,在竞争中努力降低商品的价格。这不仅对技术进步产生了巨大的刺激作用,而且在客观上推动了整个社会生产力的发展。第三,分化作用:竞争导致优胜劣汰、商品生产者两极分化。5.剩余价值生产的前提---劳动力成为商品•剩余价值的生产过程-----劳动过程与价值增殖过程的统一•剩余价值的真正来源----剩余价值是可变资本带来的6.剩余价值的生产方法----绝对剩余价值生产和相对剩余价值生产第四讲1.资本的特点:“四性”(1)资本的增殖性。不断地和无限地追求自身的价值增殖,是资本区别于一般货币的根本特征。(2)资本的运动性。资本的生命在于运动。资本只有在生产过程和流通过程相统一的运动过程中才可能增殖(3)资本的返还(预先投入)性。资本的运动和增殖,是以垫支一定量的货币资本为起点的。投资者在开始投入资本的时候,就蓄意要回收它(当然包括增殖额)。(4)资本的风险性。资本具有收益和风险并存的特点。一般情况下,收益愈大,风险也可能愈大。(5)资本的社会性。2.货币流通公式和资本流通公式的区别一是流通的形式不同;二是流通的目的不同;三是流通的限度不同。3.资本积聚和资本集中的关系•既有联系又有区别•二者联系:资本积聚和资本集中都能使单个资本的规模增大,并且二者有相互促进的作用。•资本积聚,使单个资本增大,增强了资本的竞争力,有利于它在竞争中加快资本集中;•资本集中,又使单个资本具有更大的增殖能力,促进资本积累并推动资本积聚。4.资本循环正常进行必须具备的基本条件•第一,产业资本的三种职能形式在空间上的同时并存。•第二,产业资本三种职能形式的循环在时间上的相互继起。5.社会再生产的核心问题是:社会总产出的实现问题6.社会简单再生产的实现条件:三个公式(P80-81)•(1)第一部类产出的实现条件是:I(c+v+m)=Ic+IIc•I(c+v+m)Ic+IIc(供求,第一部类产出不能全部实现)•I(c+v+m)Ic+IIc(供求,第一部类产出不能完补偿两大部类在生产资料和服务方面的已有消耗,两大部类或至少其中一个部类的再生产就不能维持原来的规模。••(2)第二部类产出的实现条件是:II(c+v+m)=I(v+m)+II(v+m)•(3)两大部类之间的平衡关系式•Ⅰ(v+m)=Ⅱc(基本实现条件)•扩大再生产的实现方式:•一是通过生产要素投入的增加(外延扩大再生产);•二是生产要素产出效率的提高(内涵扩大再生产)•三者同时发生而得到实现。第五讲1.企业制度是一个多层次的制度体系,它包括企业产权制度、分配制度和管理制度等内容。企业制度是指企业劳动者与生产资料结合的社会形式,是调节企业内工人与工人、工人与资本家、工人与企业家、企业家与资本家之间关系的各种社会规则。2.资本主义企业制度的基本特征•资本主义企业制度是建立在资本主义生产方式的基础上的,其基本特征:•第一,资本主义企业是以资本与雇佣劳动的交换或劳动力的自由买卖为前提的。•第二,资本主义企业的治理结构是以资本所有权为中心的,工人在资本家的监督和指挥下劳动,服从资本家的意志。•第三,资本主义企业的分配制度是以剩余价值规律为基础的。3.公司治理结构:即以股东为核心的利益相关者之间的互相制衡关系的泛称,其核心是在法律、法规和惯例的框架下,保证以股东为主体的利益相关者利益为前提的一整套公司权利安排、责任分工和约束机制。是现代企业制度中最重要的架构。4.国有企业改革的目标-----建立产权清晰、政企分开、责权明确、管理科学的现代企业制度。第六讲1.市场体系主要包括:商品市场(生产资料市场和消费品市场)、生产要素市场(金融市场、技术和信息市场、劳动力市场、房地产市场、产权市场等)。2.统一、开放、竞争、有序,是现代市场体系的基本特征。第七讲1.国民收入再分配的途径:通过政府的财政支出实现:根据政府的职能和活动范围的不同,可以分为经济建设支出,科教文卫支出,行政、国防支出,转移支付的支出。(2)通过税收、调整再贴现率以及价格等手段实现。2.影响利润率变动的因素:①剩余价值率的高低。两者成正比例变化。②资本有机构成(C:V)的高低。在剩余价值率和劳动力价值不变的条件下,两者成反比例变化。③资本周转速度。两者成正比例变化。④不变资本的节省。在剩余价值量和剩余价值率已定的情况下,它将导致利润率的提高。3.按劳分配与生产要素按贡献分配1、按劳分配的定义•按劳分配:分配个人消费品的社会主义原则,它要求按照劳动者提供的劳动数量和质量分配个人消费品,多劳多得、少劳少得、不劳动者不得参与收益分配。•“劳”:包括物化形态的劳动(成果多少)、流动形态的劳动(时间长短)、潜在形态的劳动(学历、职称、职务高低)。2、在社会主义公有制经济中,实行按劳分配的客观必然性•①生产资料公有制决定,劳动者个人收入的来源只能是劳动;•②社会主义公有制经济中的劳动分工和公平观念决定按劳分配是合理分配个人收入的唯一依据。3、实行按劳分配的意义•实行按劳分配,可以排除凭借对生产资料的占有而占有他人劳动成果的可能,从而对实现共同富裕的目标具有重要意义;•能够把每个劳动者的劳动和报酬直接联系起来,从而使每个劳动者从物质利益上关心自己的劳动成果,这有利于促进社会生产力的发展;•实行按劳分配,实现了劳动平等和报酬平等,有利于实现社会分配的公平与公正,从而可以调动劳动者的积极性。•从这样的意义上说,实行按劳分配是人类历史上分配制度的一场深刻革命。4、按劳分配的局限性•形式上平等,实际上不平等•个人能力不同•赡养人口不同5、生产要素按贡献分配•生产要素按贡献分配:按照投入生产要素在财富形成中的贡献分配。6、生产要素按贡献分配的原因•按要素分配是市场经济的一般关系决定的,只要存在市场经济就必然要求按要素分配,社会主义市场经济也不例外。•按生产要素分配:是生产资料所有制在分配领域的实现,在市场经济条件下,它是通过商品生产和商品交换实现的一种在多种社会制度中通行的分配方式。

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