学习成长SMART系统

学习成长SMART系统姓名：手机：部门：营业渠道部电子邮箱：座右铭：我想要提升的素质是：（至少选三项）沟通能力负责任激情欣赏付出信任团队合作可能性我要面对的挑战是沟通能力提升我可以付出给公司/团队/工作的是热情、信任、责任SMART&AB系统：S—明确的（Specific）:目标必须是有方向性，清晰的，具体的；M—可量度的（Measurable）:目标必须是量化，有数据衡量的；A—可达到的（Attainable）:目标必须是有一定的挑战性，并能够实现的；R—相关联的（Relevant）:目标必须是有相关性，行动、成果是配合目标的实现；T—有检视点的（Track-able）:目标必须是有明确的时间检视目标、成果、行动的进度；A—积极的、正面的(Active):目标是给我们带来正面积极的价值；B—整体的、平衡的(Balanced):目标要符合“共赢”的原则。以下问题支持你设定你的学习目标、成果、行动计划（请你认真思考）：1.在接下来的两个月，你最想得到学习成长的是哪些方面？2.这些学习成果对你来说有没有挑战性？是否可能达到？3.设想一下，两个月后你按照学习计划一步步得到了成长，对你自己、对客户、对同事、对公司有什么价值和意义？4.上述的价值和意义，对你来说具有吸引力吗？5.要实现上述个人成长目标、需要从那些方面入手？6.具体的行动计划有那些？照片范畴目标行动计划成果专业类学习教练技术、心灵成长类类学习