搜索
1学校岗位工作职责一、校长工作职责校长是学校的法人代表，全面领导和统一指挥学校工作。其主要职责是：1、全面贯彻执行党和国家的教育方针、政策、法规。坚持社会主义办学方向，依法治教，按照教育规律办学，不断提高教育质量。努力培养德、智、体、美、劳全面发展的社会主义事业建设者和接班人。2、认真执行党的知识分子政策和干部政策，团结、依靠教职员工办好学校。组织教师学习政治与钻研业务，使之不断提高政治思想、职业道德、文化业务水平及教育教学能力。培养中层干部、班主任、中青年教师和业务骨干，努力建设德才兼备的教师队伍。依靠党组织,积极做好教师和职工的思想政治工作。自觉接受党组织的监督,充分发扬民主，重视教职工代表大会在学校管理中的重要作用，发挥广大教师和职工工作的主动性、积极性和创造性。3、领导和组织德育工作，坚持教书育人、管理育人、服务育人、环境育人，切实加强和不断改进德育工作。组织领导建设德育工作骨干队伍，采取切实措施，坚持不懈地加强和改善对学生的德育工作。24、领导和组织教学工作，坚持学校工作以教学为中心，组织和领导学校教学改革，按照国家和地方规定的课程计划，开好各门课程，遵循教育教学规律组织教学，注重理论与实践相结合，建立和完善教学管理制度，搞好教学常规管理。深入教学第一线，正确指导教师进行教学活动，努力提高教学质量。5、领导和组织学校体育、卫生、美育和课外活动，培养学生的特长，使学生生动活泼、健康地成长。6、领导和组织总务工作，贯彻勤俭办学的原则，坚持后勤工作为教书育人和教职工服务的方向。严格管理学校财务和财产。搞好校园建设，关心学生和教职工的生活，逐步改善办学条件和教职工福利。7、配合党组织，支持和指导群众组织开展工作，充分发挥工会、共青团、少先队等部门在办学育人各项工作中的积极作用。3二、党支部书记职责1、负责学校支部的全面工作。2、贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党委的有关决定，把握办学方向。3、参与学校重大事务的决策，对学校行政工作进行监督。4、审查和签发以党支部名义上报的文件，完成上级党组织布置的各项任务。5、领导团委、工会、妇联等群众组织。6、向校长或上级如实反映学校行政工作中存在的问题和群众反映的热点问题。7、校长有事获有病不在学校时，负责学校工作。4三、副校长工作职责（一）副校长（分管德育工作）主要职责协助校长组织抓好日常德育管理工作，分管学校师生的政治思想教育、教师考勤、文体活动、校园环境与安全工作。其主要职责是：1、协助校长全面贯彻执行党的教育方针及国家有关政策法规，执行落实上级的指示和学校的各项决议。审核所分管职能部门的计划、总结和对师生的奖惩决定。2、组织实施有关德育的规章制度，负责组织落实、检查、评估。负责抓好教职工和学生的评先工作；负责对师生违纪事件及时处理、公布。3、组织制定德育的各种工作方案、计划、措施，并抓好落实工作。负责组织指导定期召开德育研讨会、班主任工作座谈会、校园现状分析会、寄宿生情况汇报会等德育工作会议。4、组织开展德育研究工作，每学年主持召开1-2次德育论文、经验交流会，汇编德育研究成果，并向上级刊物、年会等推荐优秀论文或经验总结。5、抓好校园文化建设、环境建设、校园安全，确保师生平安，避免发生校内安全突发性事件。6、负责抓好教职工的考勤工作,执行教职工请假制度,抓好每学期统计和公布教职工出勤情况，按政策规定提出教工旷教旷工处理意见。协助校党支部做好教职工的计划生育工作。57、加强爱国主义教育，领导德育部门做好每周一上午的升旗仪式活动和其它系列活动。8、负责对团委、年级组长和班主任日常工作的指导、检查、考核。根据实际情况，做好班主任的选配和安排。9、完成校长交办的其它工作。（二）副校长（分管后勤工作）主要职责协助校长组织抓好学校的后勤系统保障工作。分管学校的校舍、环境和基本设施规划建设，后勤系统管理与服务，后勤资源规划与配置，财务审核与创收，办公室、电教部门、卫生室等工作。主管总务处及其职能部门，协管实验室、图书馆硬件建设。其主要职责是：1、协助校长全面贯彻党的教育方针和国家有关政策法规，执行上级有关指示和学校各项决议，落实后勤供应保障的各项计划、措施。2、负责抓好制定后勤工作的计划和实施方案，并组织贯彻落实和检查督促。审核所主管职能部门的计划（包括实施方案和执行情况）和总结。根据干部职工的思想状况、业务水平能力和工作需要，做好人员选配和工作安排。3、认真执行上级有关部门颁布的财务政策规定，健全财务制度，协助校长开源节流，理好财、管好财，坚持艰苦创校、勤俭办学原则，加强廉政建设。审核有关收费标准，组织做好学生注册收费工作。4、执行购物用物审批制度，审批低值易耗品的采购计划及固定资产报废工作。组织抓好大宗物资采购，并做好校务公开工作。65、负责调研和制订学校基本建设统一规划，负责审核基建合同和预决算，安排好平时修缮。6、负责规划校园绿化、美化工作，优化校园环境建设和文化建设。加强对后勤服务人员的教育和培训，树立良好的服务育人形象，努力为师生的学习、工作、生活提供优质服务。7、组织制订后勤安全工作计划，严防食物中毒，保障各类设备安全8、完成校长交办的其它工作。（三）副校长（分管教学工作）主要职责协助校长组织抓好学校的日常教学、教研、教改和教务工作。分管学校的教学、教务、教科研、教改、培训、招生等工作，主管教务处、教研组、幼儿园、实验室、图书馆等，其主要职责是：1、协助校长全面贯彻党的教育方针和国家有关政策法规，执行上级有关指示和学校各项决议，落实“教学中心、质量第一”的各项计划、措施。审核所分管职能部门的计划（包括实施方案和执行情况）和总结。2、负责抓好制定教学工作计划和教研教改方案，并组织实施和检查落实。审定教务处、教研组工作计划、总结。根据教师的思想状况、业务水平、教学水平和工作需要，做好各科任教师的选配和安排。3、抓好教学常规管理工作。经常组织检查教师备课、授课、作业批改、课后辅导等工作情况。经常深入课堂听课，对教师的教学情况作出评价和指导，组织教学观摩，帮助教师总结经验。74、定期召开教研组长、任课教师、学生代表等会议，了解和掌握教学情况，针对存在问题，提出改正措施，探索教学模式，组织教研教改活动。5、负责组织落实招生计划，完成招生任务，负责组织新生入学编班工作。贯彻落实学籍管理规定和程序，审批学籍变动和学生考勤旷课处理意见，组织抓好学籍管理和巩固率工作。6、组织做好教师的教学考评、业务进修和继续教育等工作。7、审核教学设备和图书资料的增添计划，负责审批教学、实验设备、器材使用和处理，提高各功能室的管理水平和使用效益。8、负责学校体育、卫生和美育工作，增强学生体质，提高学生健康水平和审美能力。9、完成校长交办的其它工作。8四、工会主席工作职责协助校长组织抓好学校的工会工作。分管工会、宣传、卫生工作。其主要职责是：1、根据上级工会的指示及工会委员的决议，拟定并认真实施工会委员会工作计划。2、定期召开工会委员会会议，及时安排工会工作，讨论研究有关问题。3、在党支部领导下，配合各个阶段的主要工作，有效地组织生动的教育活动，提高教职工的事业心，责任心。4、依法维护教职工的民主权利，组织教职工参政、论政民主管理学校。5、关心教职工生活，办好教职工集体福利。6、关心教职工的身体健康，开展丰富多彩的文体活动。7、维护女教职工的合法权益，做好计划生育工作和女教职工的保健工作。9五、办公室主任工作职责：1、协助校领导组织协调各部门的综合性工作，检查、督促各部门工作任务的完成情况以及学校有关会议贯彻执行情况。2、组织起草学校支部和行政的工作报告、工作计划，负责起草学校综合性工作总结及专题报告、决议、领导讲话稿以及有关函件、电稿等各类文件材料，发布有关全校性通知、布告，做好行政会、教师会等会议记录、纪要的整理。3、负责学校重要活动、重要会议的日程安排和有关会务工作，组织办理学校党政会议决定、校领导文电批示，督促、检查、落实、反馈情况。4、深入开展调查研究，做好信息的收集整理和综合分析工作。及时向校领导和校内有关部门提供信息，做好有关信息的上报工作。5、负责全校性公文的处理工作。6、掌管、使用学校行政印鉴，负责各部门印章的制发和监管工作，填发对外介绍信、证明信。7、负责记录、整理学校工作大事记，组织编辑学校年鉴，汇编全校性规章制度。8、负责全校性报表的统计填报工作。9、做好各类机要文件的登记、传阅、保管清退等工作。10、负责接待上级领导机关及有关兄弟单位的参观、访问工作，做好群众来信、来访工作。1011、负责学校公文的打印、信件收发及长途电话、传真等管理工作。12、负责全校办公通信工具的管理，协助电教组做好全校办公自动化的建设与管理工作。13、负责协助校党政领导做好调研工作，起草调研报告，整理调研资料，为领导工作决策提供参考。14、完成校领导交办的其他工作。六、教导主任工作职责1、教导主任是校长领导教育教学工作的主要助手，协助校长具体负责领导，组织和管理学校的教育教学工作。2、全面贯彻党的教育方针，按照课程计划、课程标准要求，制订和实施教学工作计划及教学常规。3、组织管理学生的思想政治工作，审定班主任工作计划，指导班主任工作，组织优秀学生、优秀班集体等评选活动。4、指导和审定教研组计划，学科教学计划和进度表，指导、督促教学、教研、教科活动，组织管理教师进修培训工作。5、管理学生学籍，做好编班、休学、转学、复学、升留级和毕业生工作，管理教师业务档案、图书资料及各种表册。6、深入教学第一线通过多种形式及时检查指导教育教学工作，负责教师考核和教学质量的评估工作。7、组织管理学校的体育卫生工作，贯彻执行体育、卫生工作的两个《暂行规定》加强卫生保健工作。118、组织开展第二课堂活动，活跃学生课余生活。七、总务主任岗位职责1、总务处在校长领导下，协助校长管理财、物，为教育教学和师生生活服务的一个办事机构，总务主任是校长管理财务的参谋和助手。2、总务主任主要职责是领导总务处人员主要做好以下工作：（1）负责教学用品的采购、管理和供应。按时订购和分发师生用的课本和教师的办公、教学用品，购买图书、仪器和体育、医药用品。（2）校产管理，负责学校设施校舍、桌椅等校产的登记、管理、添置、维修，教育师生执行校产的使用和保管制度。a）登记。对校产根据上级要求及时登记造册，定期清点检查，做到帐物相符；b)管理。各班课桌椅实行学生个人包干使用制度，教室和宿舍内的必需设施期初统一配齐后由班主任承包管理，非正常性的缺、损，由班主任责令责任人维修或赔偿。总务处应加强对教室的检查管理。学校统一使用的仪器、图书、文体用品，要指定专人承包负责，并拟订承包管理办法。公物原则上不外借、教学用品外借由教导处批，非教学用品由总务处批、外借公物破损，应予赔偿。c）添置。添须有审批、采购、验收、登记手续，力求做到帐、钱、购三不见面。12d）维修。梅雨、大风、大雨前，应对校合普查，有危房则马上采取补救措施。常规性维修，一般在假期进行，仪器等教学用品的维修应及时。e）报废，作废的校产应见废、见报、见批，并在登记册注明报废日期和批准人。（3）财务管理。严格执行上级规定的度，学期初做好学杂费等收缴工作；期末，做好各项经费的结算和多退少补工作。为校长使用各项经费作好参谋，定期审核、公布帐目。（4）搞好师生生活福利，配合教导处发放教学奖。（5）开展勤工俭学活动，做好师生参加劳动的安排和后勤保障工作。（6）组织师生绿化学校，做好学校的安全保卫工作。八、政教主任工作职责1、在校长室和党支部领导下，对学生分层次进行思想教育，加强学生文明行为习惯的养成教育，树立良好的学风和校风。2、认真制订德育工作计划，具体落实，经常检查，定期总结。3、协助校长室选配好年级组长、班主任，管理年级组长和班主任工作，定期进行班主任培训。4、定期召开班主任会议，总结工作，交流经验。5、定期开办家长学校，把学校教育、家庭教育、社会教育结合起来，加强德育基地建设。136、经常深入学生，了解学生思想、学习、生活等方面情况，发现问题及时解决。7、指导共青团、学生会、少先队工作，培训学生干部，培养