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1在第一期南通市党员干部现代远程教育终端接收站点管理员培训班上的讲话顾裕岳（2007年1月19日下午）同志们：根据《南通市党员干部现代远程教育工作实施方案》规划和终端站点建设的实际要求，由市远程办举办的第一期全市党员干部现代远程教育终端接收站点管理员培训班今天在这里正式开学了。本次培训的目的和任务主要是深刻领会党员干部现代远程教育的有关政策和精神，掌握远程教育的相关知识，学会基本的操作技术。通过培训关键岗位的关键人，全面提升管理员队伍的整体水平，促进全市远程教育工作的深入开展。下面，就这次培训，我讲三个方面的意见。一、提高思想认识，进一步增强学习的自觉性和紧迫性党员干部现代远程教育是党中央全面推进党的基层组织建设的一项重大举措。中央和省、市委对这项工作高度重视。胡锦涛同志在党的十六届五中全会上提出，要“抓好农村党员干部现代远程教育扩大试点工作”。今年2月，李源潮同志主持召开省委常委会，对做好我省远程教育试点工作2提出明确要求，并多次过问远程教育工作。省委要求，把我省远程教育建成全国的“示范工程”、“两个率先”的“先导工程”、农村党员干部群众的“满意工程”，为全国创造经验。市委对全市的远程教育工作也十分重视，新一届市委第一次常委会认真研究了远程教育工作，罗一民同志要求各地各部门结合实际，探索创新，讲究实效，把好事办好，实事办实。中央和省、市委领导同志的指示精神，为我们做好党员干部现代远程教育工作指明了方向。做好这项工作，对于我们进一步落实科学发展观，切实加强党的先进性建设和执政能力建设，深入贯彻市第十次党代会精神，推动南通实现全面小康和全面腾飞，具有十分重要的意义。目前，全市远程教育的各项工作进展很快，共筹集远程教育专项资金3665.8万元，建成远程教育终端站点1200多个，站点建设工作在全省十个非试点市中走在前列。远程教育站点部分建成以后，管好用好远程教育设备成为远程教育工作能否顺利开展的关键。而管好用好，要靠我们的管理员队伍。远程教育管理员，担负着运用现代远程教育手段对党员干部进行教育和培训的重任，担负着组织党员群众、动员群众、宣传群众的重任，是党和政府联系党员群众的纽带和桥梁。管理员队伍的素质状况直接关系到远程教育工作能否取得实效，直接关系到中央和省市委制定的方针政策的贯彻落实。这就要求远程教育管理员既要熟悉设备性3能，熟练掌握设备的操作维护方法，又要学会弄懂基本知识，真正成为远程教育工作的行家里手。应当肯定，我市的管理员队伍是有战斗力的。大部分基础比较好，有上进心，能吃苦耐劳，在工作条件艰苦，困难很多，压力很大的情况下表现了很强的事业心和责任感，为远程教育工作做出了积极的贡献。但是也应该看到，远程教育工作是以先进的计算机网络技术作为平台来开展的一项技术要求高、管理难度大、组织比较复杂的全新工作，而且各个省、市的情况并不完全一样，没有成熟经验可供借鉴。事实证明，凡是远程教育搞得好、党员群众满意的地方，除了有领导重视和支持之外，必定有一个好的管理员和好的管理员队伍。有一个好的乡镇管理员就能管好乡镇管理站，就能带出一支好的村级管理员队伍，就能利用远程教育手段，让党员群众掌握更多的知识，富一方经济，安一方百姓。从这个意义上讲，加强对管理员的培训，全面提高管理员的素质，不仅是开展远程教育工作的关键，也是创新基层组织建设方式方法的关键问题、核心问题。今天参加培训的管理员主要是各县（市）区远程办工作人员和镇级终端接收站点管理员，对远程教育工作已经有了一定的了解，有的还搞得有声有色，但是党员干部现代远程教育工作对我们来说毕竟是新事物，“建、学、管、用”的要求很高，整个硬件系统技术含量也非常高，不可能一蹴而4就，一学就掌握，需要我们进一步增强学习的自觉性和紧迫感，积极适应，正确面对，加强训练，努力学习。举办这次培训班，让大家集中上机学习是一次难得的机会，大家要珍惜好、利用好，真正学好。二、强化管理责任，努力把管理员工作提高到新水平建立一支服务党员干部现代远程教育的骨干队伍是我市开展党员干部现代远程教育“六个一”目标之一，也是确保我市党员干部现代远程教育工作取得成功的重要保证。我们一定要站在全局和讲政治的高度，增强责任感，以饱满的热情，扎实的作风来完成学习任务，成为一名合格的站点管理员。（一）要把管理员工作看成是一种信任。到目前为止，我市的远程教育站点已经有1200多个建设完成，转入了正常的使用阶段。使用阶段的主要任务就是通过各级党组织和基层管理员的共同努力，组织好教学，千方百计搞好党员干部的培训工作，使远程教育发挥应有的作用，收到应有的效果。要完成这项任务，管理员的工作至关重要，这是保证远程教育工作网络正常运行的关键。现在，各级党组织把具体组织开展远程教育的重任让我们在座的管理员来承担，这是对我们的信任，我们应该感到自己作为管理员的责任，应该感到党组织的信任是一种动力，也是一种压力。这就要求我们工作要“严”，把握要“准”，行动要“快”。“严”就是要5严格、严谨，工作认真负责，一丝不苟，积极努力，精益求精。“准”就是要摸准群众所需，准时收看，收集意见，针对不同情况制定合理的授课计划，在固定播放日和其他合理的时间组织广大基层党员干部群众进行学习。通过学习，使广大群众真正受益。“快”就是对待工作要抓紧时间，讲求效率。要随时整理下载课件，随时组织播放收看，随时做好记录和信息反馈，以良好的精神状态、过硬的技术，扎扎实实完成终端站点的管理、操作和运行任务。（二）要把管理员工作看成是一种检验。党员干部现代远程教育是一项政治性、政策性和技术性很强的工作，开展远程教育工作，是对我们站点管理员的一个特殊考验。在座的管理员绝大部分是兼职管理员，有的比较熟悉广播电视及电脑技术，有的还是门外汉，而且目前都还从事着其他相关的基层工作，在当前基层工作比较繁忙的时候，我们能不能静下心来、认真学习，在短时间内，掌握好实用知识和操作技能，为全市开展终端接收站点管理员培训工作做出样板，这是对我们政治素质的一种检验；我们能不能统筹兼顾、科学安排，做到远程教育管理与其他工作互相促进、共同发展，这是对我们工作能力的一种检验；我们能不能勤于思考、开拓创新，积极摸索出管理操作方面的经验，这是对我们学习水平的一种检验。因此，我们要自加压力，分秒必争，尽快学好现代远程教育技术，为下一步的工作奠定一个良好的基6础。（三）要把管理员工作看成是一种机遇。党员干部现代远程教育是党和政府对党员干部教育投资最大、影响最广的开放式教育形式，是一项崭新的工作，涉及方方面面。既有理论方面的，也有实践方面的，既有致富信息、方法方面的，也有现代科学技术学习方面的，是一个培养人锻炼人的极好的大平台。作为终端接收站点管理员，既要操作、管理、维护好远程教育设备；又要对广大基层党员干部进行“点播式”、“交互式”和“现场直播式”教育，并通过这个教育平台，为发展全市经济，特别是农村经济提供源源不断的观念信息、技术信息和市场信息。首先，要能够操作使用先进的技术设备和成熟的软件，这对我们来说是一个提高自身素质、适应现代信息社会的好机会;其次，要能够掌握大量的致富信息和实用技术，这对我们来说也是一个服务新农村建设、带领农民增收致富的好机会。参加培训班的同志都是远程教育工作的骨干，承担着大量的工作任务，回去以后，还要培训村里的管理员，这次培训的效果将对今后的工作起到重要作用。因此我们一定要紧紧抓住这次机遇，学好技术，提高本领，为做好下一步的工作提供技术保证和人才支持。三、明确学习要求，进一步提高培训效果提高自身素质,主要靠两条途径,一是不断加强学习,二是加强实践锻炼。实践经验要靠大家逐步积累,但学习问题7自始至终不能放松。这次培训，学习时间紧，安排内容比较丰富，所有参训的同志必须集中精力，学懂弄通，以取得很好的培训效果。在此，我就这次培训学习提几点要求：第一，要明确学习重点，熟悉基本操作。我们这次学习的重点是，从总体上了解全省远程教育基本概况和工作要求，准确把握远程教育发展方向；进一步熟悉我市远程教育总体设计思路及技术方案，掌握终端接收站点基本功能和操作方法，学会接收、下载和存储课件资源的基本操作；明确终端接收站点管理要求，带动站点管理员队伍整体素质进一步提高，达到融会贯通，运用自如的目的。通过学习，增强对远程教育的感性认识，开阔视野，提高自己的技术水平。第二，要紧密联系实际，讲求学习方法。这次培训共两天半时间，内容丰富，任务较重。上机教学主要采用课堂讲授与实际操作相结合的方式，旨在引导大家紧密联系工作实际，结合自己的技术水平有针对性地开展学习，掌握基本方法，找出解决实际工作中遇到问题的办法。这次培训因为时间有限，不可能讲述得很全面，希望大家勤思考，勤动手，紧密结合自己的实际情况，紧密联系工作实际，不断总结经验，进一步提高理论素养和业务水平，做到学以致用、用以促学、学用相长。第三，要严格遵守各项规章制度，树立良好形象。这次培训班得到了团市委和港闸区委党校的大力支持。区委党校8专门为我们这个班安排了多媒体教室，供大家上机实际操作；团市委专门安排了大学生志愿者，上机操作时将与培训班学员结对帮学，进行个别辅导，确保大家学懂学会。希望大家珍惜这个机会，遵守这里的制度，爱护这里的设施，体现出我们远程教育管理员较高的素质来。同志们，开展党员干部现代远程教育，意义重大，任务艰巨。这次培训是提前对我们的管理员队伍的一次大练兵、大比武。希望大家以饱满的热情、科学的态度和扎实的作风，认真学习，切实做好站点管理员工作，为我市的远教工作做出自己应有的贡献。最后预祝培训班取得圆满成功！谢谢大家！