城关小学党政干部行为准则

1城关小学党政干部行为准则1.遵守党的纪律,坚持正确的政治方向,政治立场、政治观点,认真执行党和国家的各项方针政策,坚定不移地与党中央保持一致。2.坚持民主集中制制度，坚持集体领导、分工负责制度。坚持按条件和程序任用干部，处理认识问题，选贤任能，光明磊落。保守党的秘密，秉公办事，不犯自由主义。3.讲学习、讲政治、讲正气，讲社会公德、讲职业道德、讲家庭美德，讲敬业爱岗、讲严谨治学、讲精益求精，在各项活动和工作中起表率作用。4.坚持用“团结、勤奋、守纪、文明”的校训精神团结领导全体教职工，努力做好本职工作，全心全意为人民服务。5.坚守岗位，尽职尽责，勇于开拓，讲究实效。讲文明、讲礼貌、讲道德、讲纪律，做社会主义精神文明建设的带头人。6.严格遵守财经纪律，不以各种名义搞不合理开支，不以权谋私，不贪污受贿，不设小金库。防止官僚主义、代表会议主义，生活上不搞特殊化。7.在业务往来中不准借职权谋取私利，不得向他人索取财物。8.坚持为教育教学服务的原则，带头维护学校的形象。对群众敏感问题严格按有关规定执行。9.坚持“依法治校、依法执教”的原则，带头学法、执法、宣传各项法律法规，尤其要保障各项法律法规的全面落实。城关小学干部廉洁自律的规定为了进一步加强学校的党风廉政建设，规范学校干部的从政行为，增强干部廉洁自律的自觉性，依据教委关于干部廉洁自律的规定，制定城关小学干部廉洁自律规定，城关小学干部必须认真执行。1.严禁参加与其他单位的互相宴请，在正常的业务接待中，要勤俭节约，禁止挥霍浪费。2.在干部的选拔任用、人事安排、调动、调资、晋级、职评、招生、转学等工作中，要严守廉政纪律、不准接受可能对公正处理事务有影响的宴请，不准接受钱物或有价证券。3.不准参加用公款支付的营业性歌厅、舞厅、夜总会等场所的娱乐活动。4.严禁参加任何形式的赌博活动，不准为外单位人员提供赌资或赌博场所，不准参与封建迷信活动，不准出入色情场所。25.不准用公款旅游。因工作需要外出的，必须由上级的通知，经校委会批准，并严格按照批准的范围、路线和预算开支。6.不准利用公款办理本人及家庭成员事务，不准借机敛财。7.不准借用、占用、挪用公款公物归个人所用或他人使用，不准用其进行盈利性活动。8.不准违反财务管理规定，私设小金库，不混违反规定坐收坐支。9.不准干部的配偶、子女利用干部的职权收受礼金、有价证券和贵重物品。10.不准利用公款和公车学习驾驶技术，不准干部驾驶公车，不准用公车谋私，不准将公车放在干部自己家中。11.中层领导干部每学年度在班子会上作述职述廉报告，校级干部在全体教职工会上作述职述廉报告。城关小学党员十带头1．带头爱祖国，国家利益摆首位2．带头讲法制，依法执教守法纪3．带头爱事业，教育教学创一流4．带头讲师德，为人师表做模范5．带头讲团结，以诚待人善协作6．带头讲大局，促进发展保稳定7．带头讲文明，言谈举止有修养8．带头讲学习，勤于思考勇创新9．带头爱学生，人民满意是宗旨10．带头讲奉献，克己奉公多贡献城关小学干部谈话制度为促进干部内部的精诚团结，促进青年干部的迅速成长，学校党政正职在以下情况下必须主动与其他干部谈话：1、岗位变动前，必须谈2、工作取得成绩时，必须谈3、工作出现失误时，必须谈4、在工作中产生意见分歧时，必须谈5、干部产生思想波动时，必须谈36、群众民主评议后，必须谈7、干部遇到工作生活困难时，必须谈城关小学共产党员责任区职责1、带头学习邓小平理论，宣传、贯彻党的路线、方针、政策。认真做好读书笔记，写出心得体会。2、学习《党章》，用《党章》规范自己的行为。遵纪守法，遵守学校的各项规章制度，做群众的表率。2、遵守公民道德和职业道德，为人师表，做学生的榜样。3、带头做好本职工作并协助所在责任区负责人完成学校布置的工作。4、做好入党积极分子和群众的思想工作，积极主动地做群众入党的联系人，起到桥梁和纽带作用。城关小学支委会制度1、每月召开一次支委会，学习党的文件，研究支部工作。2、讨论制定支部工作计划及总结，研究积极分子的培养、教育和发展工作，做好党员评议和奖惩工作。3、研究党员和群众的思想状况，研究党建带团建、党建带工建和老干部工作、统战工作。4、听取校长的工作汇报，监督和保障党的方针路线的贯彻执行。5、讨论有关群众福利、奖惩工作。6、讨论干部的培养和任免工作。7、每季度召开支委生活会和理论中心组学习生活会。8、搞好党建方面的专题研究，每年有研究成果。城关小学支部大会制度1、开支部大会，研究支部工作，通报党政重要情况。2、组织党员学习党的路线、方针、政策，学习政治理论，上好党课。3、讨论支部计划、总结。4、讨论党员发展、预备党员转正工作5、传达上级重要精神和党的会议精神46、研究分析群众思想政治工作。讨论研究党员责任区的工作及联系积极分子情况。7、做好记录和材料归档工作。城关小学党政联席会议制度1、每期召开2-3次由支委、行政班子参加的党政联席会议。2、党政联席会议主要研究人事安排、学生转学、入学、教师考核、职评、结构工资方案、评优，以及学校重要问题。3、讨论编制学校规划4、讨论编制工作计划，对学校的工作进行评估。城关小学三会一课制度1、支委会：每月召开一次。由组织委员组织，支委参加，书记主持，做好纪录。2、党员大会：每月召开一次。由党政办公室协助组织委员主持，记好考勤，做好纪录。3、党小组会：每月召开一次。在党支部的安排下，由党小组长组织并主持。记好考勤，做好纪录。4、党课：每学期不少于两次。由支委会统一安排，宣讲党的方针政策、深入阐释党的宗旨和纲领。由党政办公室协助组织委员组织，全体党员和积极分子参加。记好考勤、做好纪录。城关小学干部接待制度接待社会、家长、在职职工、离退休教职工、学生反映问题、提出建议是城关小学每一名干部的职责。a)校长对外接待日：每月一、三周周五。接待对象为社会人士及学生家长。b)校长对离退休职工的接待日：每月第一周的周一下午。c)校长对在职职工接待日：每天下午4：00---5：00d)书记接待日：每周二下午。接待对象为党员、积极分子、群众接待时要做到：态度和蔼、语言谦逊、做好纪录、给与明确答复或答复日期。5对各界反映的意见与建议及时召开领导班子会议，妥善处理。城关小学校务公开制度一、公开的内容凡关系到学校改革和发展的重大事项，关系到教职工、社会、学生家长关注的热点、重点问题等都要公开，主要有以下几项：1、党务、政（校）务工作计划，重大改革决策落实情况及工作结果。2、学校收费项目、标准、依据（包括各项代收管收费）。3、学校财务收支情况：包括上级拨款、学校创收、社会捐资助学及其他需要公开的收入，办公费、购置费、招待费等支出情况。4、学校招生情况包括计划内外招生情况。5、涉及教职工切身利益的有关工作包括职称评定、考核、评优奖励、教师聘任、工作调动、住房调整、结构工资方案等。6、涉及学生切身利益的有关工作包括评选三好学生、优秀班干部、特困生补助等。7、校舍建设投资情况及校办厂经营情况。8、其他需要公开的事项。二、公开的形式根据需要公开的内容，分别采取下列形式：1、建立永久性校务公开栏，定期更换公开内容；2、教职工代表大会；3、教职工大会；4、党员支部大会；5、学生大会及学生代表大会；6、家长会及家长委员会、家长通知书；7、其他形式。三、公开的程序在实行校务公开的过程中，要规范公开的程序。凡属公开的内容，首先由有关部门提供公开材料，经校务公开领导小组研究决定后，采取不同形式给予公开。城关小学领导干部守则61、领导干部必须认真学习马列主义毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想，坚持四项基本原则。坚持有中国特色的社会主义办学方向。认真执行党的方针政策。2、必须严格要求自己，以身作则，遵纪守法，不谋私利，与时俱进，有奉献精神。3、忠诚党的教育事业，对工作忠于职守，履职到位，团结协作，虚心听取群众意见，密切联系群众。4、坚持原则，作风正派，不搞特殊化，廉洁奉公。5、坚持改革开放、科学管理、具有开拓进取精神。校长负责制聘任方案城关小学校长负责制聘任方案遵照市委、市政府指示精神和市、区教委的意见，为进一步深化和加快我区的教育体制改革，搞活学校内部机制，充分调动全体教职工的积极性，认真贯彻按劳分配原则，同时，结合我校实际制定聘任方案。聘任原则是：聘任工作与职评相结合，贯彻优化组合精神，层层聘任，定岗、定人、定责。1、校长由上级主管部门考核任命。2、新校长确定后，由新校长主持召开全体教职工大会，宣布本人在任期内的工作计划。3、搞好宣传动员工作，实行校长负责制不仅直接关系到校长的问题，也是关系到全体教职工切身利益的问题。首先，组织全体教职工学习上级有关文件，学习我区实行校长负责制的方案、工作条例和实施意见，提高认识，解放思想，更新观念，开拓创新，齐心协力搞好学校各项工作。在此基础上，组织全体教职工评议原有干部，通过评议，进一步了解原有干部工作情况及群众威信，为校长聘任中层干部打下基础。4、校长提名副校长并报教委批准，同时，由党支部书记、校长、副校长研究聘任校级中层干部，报教委备案。5、经班子开会研究，聘任年级组长和学科组长。6、由学校主要领导、教导处干部及年级组长协商（参考教师本人志愿）聘任班主任及各学科任课教师，聘任教师先聘任班主任，再聘任科任教师，最后聘任后勤人员，聘任各级班主任时应照顾到骨干教师的搭配，老、中、青的搭配。7、根据上级规定，实行未聘任教职工内部消化原则，做好未聘任教职工的安排工作。7行政班子会议制度1、每周一上午召开行政班子会议，，参加人员必须按时出席，并做好记录。2、参加人员要先做好准备，会上汇报一周来所分管的工作落实情况。下周工作要点。3、传达学习上级有关会议精神和工作安排。4、通报研究学校较为重大问题。5、学习党的方针政策，学习学校管理理论，提高管理水平。教职工政治学习制度1、每周四下午召开全体教职工大会。2、学习政治理论，学习党的教育方针、政策。3、每位教职工做好学习记录。4、理论联系实际，做好本职工作。5、通报学校重大事件。6、传达上级有关会议精神。7、不能参加的必须向校长请假。城关小小学学校资金使用情况通告制度1、学校资金通报工作由学校工会委员进行监督落实。2、学校资金使用情况在每月月末由主管会计通过全体职工大会通报。3、重大资金使用情况由校长向全体职工通报。4、每半年在长期校务公开栏中公示学校资金使用情况。5、每位职工随时可以查看学校资金使用情况月报表。查看地点设在东楼阅览室。干部听课制度1、干部听课由教导处具体安排，所有干部按专业或所任学科分组。2、听课节数：校长每学期听课不少于40节，主管教学副校长、教导处主任、教导处副主任每学期不少于60节。3、每学期至少听所有任课教师每人一节课。教导处在听课前两周通知任课8教师。需要研究制定与推门课相符的时间。4、听课结束后，听课干部一周内与任课教师交换意见。5、干部听课全部结束后，教导处主任汇总听课干部意见，做听课总结。并向全体教师报告。城关小学教工团支部大会制度1.召开支部大会，研究支部工作。2.组织团员开展学习。3.讨论支部计划、总结。4.开展团员民主评议5.传达上级重要精神和党团的会议精神6.做好记录和材料归档工作。考勤制度1、教职工应按时到校、离校。如果迟到、早退或脱岗不超一小时每次扣2元、不超两小时每次扣4元、超两小时按旷职半天处理。（体育教师早晨带训练队的可以出去吃饭）。2、教职工有事、有病要请假。病假要有医生证明，经领导批准方可生效，半天向办公室主任请假、一天以上向校长请假。3、请假期满必须及时消假、如果需要再请假，要办理续假手续，否则按旷职论处。4、请假超过两小时，按半天计算。5、教职工临时有事外出，须向办公室请假，批准后在外出的登记簿上登记，回来后填好外出时间。随便外出、发现一次扣10元。外出一月内累计时间满8小时扣一天病假工资。6、教师无故缺一节课扣10元。7、事假：一天扣除（职务补贴+结构工资）/22。8、病假：一天扣除事假的70%。9、婚、丧、产、探亲假扣天或月结构工资的50%。10、管理费因私扣，班主任费因私扣，两者数额与代理者相同。11、病、