反腐倡廉专题教育

反腐倡廉专题教育根据省市公司要求，不断强化反腐倡廉教育，提高党员干部拒腐防变能力，开展了“力戒四风、自警自省、务实清廉”反腐倡廉主题教育系列活动。现将活动情况汇报如下：一、精心组织，强化“三个到位”一是宣传发动到位。为提高对反腐倡廉主题教育活动重要意义的认识，我公司召开反腐倡廉专题学习教育会议，学习习近平总书记系列讲话和中纪委三中全会、省市纪委四次全会精神，宣贯《关于开展“力戒四风、自警自省、务实清廉”反腐倡廉主题教育活动的通知》、《建立健全惩治和预防腐败体系2013——2017年工作规划》、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》、《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》、《党政机关厉行节约反对浪费条例》、《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法》、《中共江苏省委关于落实党风廉政建设党委主体责任、纪委监督责任的意见(试行)》等文件精神，统一思想、提高认识、全面发动，并对具体活动方案和任务进行了布置。12月9日是第十一个国际反腐败日，公司利用OA、LED屏、易信、短信等进行了深度宣传，营造全员参与的良好氛围。二是组织保障到位。我公司成立了反腐倡廉主题教育活动领导小组。各支部都依据公司专题会议精神，制定了切实可行的活动方案，对活动的组织领导、时间、内容、形式、方法、步骤等作出了具体安排。三是思想认识到位。公司利用内网、LED屏、短信等渠道，对主题教育活动方案及实施情况进行公开、公示，公司全体员工都参与了反腐倡廉主题教育活动，供全体员工共同学习。二、强化过程，开展“三项活动”（一）安排专题学习。我公司采取个人自学与集中研讨相结合的方式，将《建立健全惩治和预防腐败体系2013——2017年工作规划》、《关于开展“力戒四风、自警自省、务实清廉”反腐倡廉主题教育活动的通知》、《关于加强节日期间党风廉政建设工作的通知》等廉政文件、资料及时传达给全体管理人员和党员，发扬理论联系实际的学风，学以致用，解决工作中实际问题，不断提高廉洁从政的自觉性。（二）开展专题讨论。我公司领导班子、中层管理人员、纪检监察、工会、财务等人员利用每月的月度工作会议，分析反腐倡廉情况，查找问题，理清思路，开拓创新。公司党委书记对划小承包、渠道合作、工程招标、人员聘用等工作情况进行分析，要求严格执行中央八项规定，切实将反腐倡廉的规定要求贯彻到深化改革的各项措施中，提高执行效率，管控和防范变革创新过程中决策管理与廉洁从业方面的风险，保证企业改革发展的顺利进行。纪委书记就节日期间做好党风廉政工作、加强公车和消费管理、督查提出具体要求。通过互相沟通、交流，将公司反腐倡廉工作落实到具体工作。（三）开展专题教育。公司纪委组织全体员工学习三重一大、反腐倡廉、廉洁从业等党风廉政建设知识，公司纪委向各党支部和各部门、中心、支局下发廉政过节通知，组织学习了《转发关于中秋国庆期间深入落实中央八项规定精神的通知》等文件，并通过LED屏和短信进行廉政文化宣传，部署节日期间公车封存和反“四风”督查。公司组织管理人员从节庆拜年、会议活动、培训教育、内部接待、国内出差、因公出国、办公用房、公务用车、个人自律九方面进行对照自查，帮助大家明确界线、修养党性、廉洁从业。除此之外，公司领导给多名支局负责人上廉政课，介绍当前国内反腐倡廉态势和“2014猎狐行动”情况，结合实际工作对中国移动廉政手册进行详细讲解，集中观看廉洁从业警示教育宣传片，要求算好廉政6笔帐，并对支局管理中的反腐倡廉重点领域和任务进行部署。三、注重落实，收到了“三大成效”一是针对公款办理各种消费卡、公款奢侈浪费购买图书、领导人员未如实报告个人有关事项、自建培训疗养机构和“会所中的歪风”等问题，开展专项检查，增强了广大党员干部、关键岗位人员和全体员工的政治意识、大局意识和责任意识，增强了廉洁从业意识。二是通过教育，激发了全体员工服务群众的动力，增强了责任感和紧迫感，提升了服务水平。三是通过算账，帮助大家提高警惕、严格自律，增强了干部队伍的凝聚力和战斗力。