单位人事管理科各项事务办事流程图

1、全市事业单位岗位设置（调整）核准项目类别：一般管理事项项目编号：法定时限：无承诺时限：15个工作日承办科室：事业单位人事管理科、市机关事业单位工人考核办公室联系电话：事业单位人事管理科0599-8866569市机关事业单位工人考核办公室：0599-8858075监督投诉：人社局监察室（电话：[phone]）单位申报县（市、区）人社局初审主管部门初审科室审核领取核准批件事业单位管理、专业技术岗位核准申报材料（一次性告知）：市属事业单位：1、岗位设置方案或调整报告；2、《事业单位岗位设置审批表》（附件三）、《专业技术岗位设置审核表》（附件四）、《附设岗位设置审核表》（附件五）一式四份，并按表格要求签字盖章；3、机构编制文件复印件（单位盖章）；4、上一轮核准的附件三、附件四、附件五复印件（单位盖章）；5、省上有单列岗位设置比例的证明材料；6、事业单位岗位聘用核定手册。县（市、区）人社局报送：1、附件三，原附件三复印件；2、机构编制文件复印件；3、省上有单列岗位设置比例的证明材料。事业单位工勤岗位核准申报所需材料：市属事业单位：1、岗位设置方案或调整报告；2、《事业单位岗位设置审核表》（附件三）、《事业单位工勤人员岗位设置审批表》一式四份（按表格要求签字盖章）；3、机构编制文件复印件（单位盖章）；4、上一轮核准的附件三复印件（单位盖章）；5、事业单位岗位聘用核定手册。县（市、区）人社局报送：1、附件三，原附件三复印件；2、机构编制文件复印件。2、市属事业单位人员岗位聘用核准流程图项目类别：一般管理事项项目编号：法定时限：无承诺时限：15个工作日承办科室：事业单位人事管理科、市机关事业单位工人考核办公室联系电话：事业单位人事管理科0599-8866569市机关事业单位工人考核办公室：0599-8858075监督投诉：人社局监察室（电话：[phone]）单位申报主管部门初审科室办理领取审核批件市属事业单位人员岗位聘用申报材料（一次性告知）：事业单位管理、专技岗位聘用申报所需材料：1、新的南平市事业单位人员岗位聘用审核表（附件七），表格可在南平人社局网站（）下载中心--专技科--岗位设置相关表格中下载，并按表格要求签字盖章；2、聘用手册；3、任职资格文件（聘原聘等级或同一层级内部进岗人员无须提供）；4、上一轮聘用审核表复印件（单位盖章）；5、除以上提交材料外，不同类别人员还须提交以下材料：（1）调动人员提交调令、工资核减单、原单位聘用表七、聘书；（2）新录用人员：一是试用期满转正的提交市人社局同意聘用的复函，其中，拟聘在管理岗位的还需提交《事业单位管理岗位工作人员任职资格审批表》，拟聘在专技岗位的还需提交任职批文或资格证书，试用期满后不具备专技职务任职资格的提交学历证书复印件和《电子学历注册备案表》等学籍证明材料；二是符合试用期内聘用条件的提交市人社局同意聘用的复函、三支一扶或志愿者或连续工龄相关证明材料（复印件单位盖章）。3、市属事业单位有关人员聘期内办理岗位聘用审批流程图项目类别：一般管理事项项目编号：法定时限：无承诺时限：5个工作日承办科室：事业单位人事管理科联系电话：[phone]监督投诉：人社局监察室（电话：[phone]）新取得资格的专技人员新任免的管理人员取得助理级资格且在下一等级聘满两年的专技人员个人申请、单位申报主管部门初审科室办理申报材料（一次性告知）：1、新的南平市事业单位人员岗位聘用审核表（附件七），表格可在于南平人社局网站（网址：）下载中心--专技科--岗位设置相关表格中下载，并按表格要求签字盖章；2、聘用手册；3、任职资格批文或资格证书；4、上一轮聘用审核表。办理时间：1、专业技术人员每年的3、6、9、12月各一次；4、市属事业单位新录用人员申请转岗聘用审批流程图项目类别：一般管理事项项目编号：法定时限：无承诺时限：5个工作日承办科室：事业单位人事管理科联系电话：[phone]监督投诉：人社局监察室（电话：[phone]、全市部分高级专家延聘审核流程图项目类别：一般管理事项项目编号：法定时限：无承诺时限：7个工作日承办科室：事业单位人事管理科联系电话：[phone]监督投诉：人社局监察室（电话：[phone]）申报条件：市属事业单位新录用人员试用期满后，按向社会公开招考岗位聘用一年以上，根据单位工作需要，符合岗位任职条件，可提出转岗申请用人单位和主管部门审核意见科室审核办理申报材料（一次性告知）：1、单位报告，主管部门审核意见并盖章；2、市人社局同意聘用的复函；3、转为专技岗位人员需具备相应学历或任职资格；转为管理岗位的人员在聘用前，应先确认其九、十级职员任职资格；4、其他符合拟聘岗位条件的证明材料；办理时间：每年的3、6、9、12月各一次。个人申请、单位同意并呈报6、市属事业单位女性工勤人员聘任专技岗位延退复核流程图项目类别：一般管理事项项目编号：法定时限：无承诺时限：7个工作日承办科室：事业单位人事管理科联系电话：[phone]监督投诉：人社局监察室（电话：[phone]）个人申请单位同意主管部门批复，个人退休前3个月报送科室复核申报材料（一次性告知）：1、个人申请、单位报告，主管部门批复材料；2、单位和个人签订延聘协议；3、个人出生年月证明材料；4、个人受聘专业技术岗位满10年的聘书，及相应年限的专技岗位工资审批表等证明材料；5、行政领导职务的免职文件。7、市属事业单位九、十级管理岗位工作人员任职资格审核流程图项目类别：一般管理事项项目编号：法定时限：无承诺时限：7个工作日承办科室：事业单位人事管理科联系电话：[phone]监督投诉：人社局监察室（电话：[phone]）单位申请主管部门初审科室审核办理申报材料（一次性告知）：1、学历证书及复印件、《电子学历注册备案表》等学籍证明材料（单位盖章）；2、市人社局同意聘用的复函及复印件（单位盖章）；3、十级职员申报九级职员任职资格的人员，需提交十级职员任职资格审批表；4、《事业单位管理岗位工作人员任职资格审批表》一式三份；5、拟聘用九级管理岗位工勤人员资格审查时，需提交入伍满五年的证明材料，并填写《拟聘用在管理岗位工勤人员资格审查表》一式四份。8、全市专业技术人员申报初、中、高级职称评审核准流程图项目类别：一般管理事项项目编号：法定时限：无承诺时限：15个工作日承办科室：事业单位人事管理科联系电话：[phone]监督投诉：人社局监察室（电话：[phone]）单位申报县（市、区）人社局初审；市评的开具委托评审函至市主管部门职改办；省评的开具委托评审函至市职改办专业系列主管部门收件和预审科室抽查审核省评初级、中级、高级委托省上评审市评的提交相应专业系列评委会评审申报材料（一次性告知）：1、县（市、区）出具的委托评审函；2、《评审花名册》（按各系列要求）；3、《专业技术职务任职资格评审表》（按各系列要求）；4、《申报专业技术职务任职资格人员预审表》；5、任期内年度考核表；6、专业技术资格证书原件、复印件（单位盖章）；7、聘任证书原件、复印件（单位盖章）；8、学历（学位）证书原件、复印件（单位盖章）、《电子学历注册备案表》或学籍档案（包括招生花名册、报到证）或人才资信认证报告、学历变更表；9、任期内继续教育证书原件、复印件（单位盖章）；10、职称外语考试合格成绩单或免试审批表；11、《申报职称评审前专业技术职务任职资格证书备案表》；12、论文及职务系列所需材料。9、全市专业技术人员参加有关职称、执业资格考试审核流程图项目类别：一般管理事项项目编号：法定时限：无承诺时限：15个工作日承办科室：事业单位人事管理科联系电话：[phone]监督投诉：人社局监察室（电话：[phone]）分别报送个人申报县（市、区）所在单位和所在地人社局初审市属所在单位和主管部门初审分别报送经授权市考试中心直接审核科室抽查审核申报材料（一次性告知）：1、考试报名表原件1份；2、身份证原件、复印件各1份；3、2寸免冠彩色近照（具体份数按考试通知文件提交）；4、学历证书原件、复印件及《电子学历注册备案表》或学籍档案（含招生花名册、业生花名册、报到证、成绩单等）或人才资信认证报告等；5、职称证书、聘书原件及复印件各1份；6、获奖证书原件、复印件各1份。以上复印件需加盖出具单位印章。10、全市高、中级专业技术人员职称外语免试核准流程图项目类别：一般管理事项项目编号：法定时限：无承诺时限：7个工作日承办科室：事业单位人事管理科联系电话：[phone]监督投诉：人社局监察室（电话：[phone]）个人申报所在单位初审所在单位和县（市、区）人社局初审科室审核按规定部分高级上报省人社厅审批其他高、中级由市人社局核准申报材料（一次性告知）：1、外语免试审批表一式四份；2、硕士、博士学位证、托福、雅思、出国培训备选人员外语水平考试、大学外语六级、全国外语水平、出国进修人员英语水平或访问学者等其中之一考试合格证或成绩单；3、国家组织的出国人员外语考试成绩及在国外学习工作1年以上证明材料；4、获省社会科学优秀成果二等奖等以上科技奖或获省政府表彰劳模、专家、优秀经营者、企业家等获奖证书；5、1978年以前参加工作的政工专技工作证明材料；6、符合年龄条件提供身份证。注意：符合以上2-6项免试条件之一的,需提供原件、复印件，并由所在单位盖章确认。11、全日制中专以上毕业生确定专技职务任职资格审批流程图项目类别：一般管理事项项目编号：法定时限：无承诺时限：5个工作日承办科室：事业单位人事管理科联系电话：[phone]监督投诉：人社局监察室（电话：[phone]）个人申请、单位呈报县属人员申报初级专业技术职务任职资格，由当地主管部门初审，县级人社局核准市属人员申报初级专业技术职务任职资格，由市主管部门初审县属人员申报中级专业技术职务任职资格，由当地主管部门、人社局初审；市属人员由市主管部门初审科室批准确认申报材料（一次性告知）：1、《大中专毕业生确定专业技术职务任职资格审批表》一式三份；2、学历证书原件及《电子学历注册备案表》或学籍档案（含招生花名册、业生花名册、报到证、成绩单等）原件及复印件（单位盖章）；3、社保交纳证明、聘用合同原件及复印件（单位盖章）；4、大专毕业生申报确认为助理级还需携带员级资格证书及任员级职务以来两个年度的考核表、聘任书及复印件（单位盖章）。12、省外引进人才及军队转业专业技术干部任职资格批准确认流程图项目类别：一般管理事项项目编号：法定时限：无承诺时限：10个工作日承办科室：事业单位人事管理科联系电话：[phone]监督投诉：人社局监察室（电话：[phone]）个人申请、单位同意并呈报县属人员申报初级职称，由县级职改办审批准确认县属人员申报初级职称，由县级职改办审批准确认申报高、中级职称,县属人员由县级主管部门、人社局初审；市属人员由市主管部门初审。科室按权限批准确认申报材料（一次性告知）：1、《省外引进及军队转业专业技术干部任职资格审核确认呈报表》初级填报一式二份，中级一式三份，高级一式四份；2、原单位评审材料及任职资格文件的原件、复印件（单位盖章）；3、原职称证、毕业证、身份证、社保交纳证明材料原件及复印件（单位盖章），原单位解聘的证明材料；4、聘用合同原件及复印件（单位盖章），医保、社保证明。5、引进到我市企事业单位工作任职文件、住房证明以及生活、工作影像资料。13、全市专业技术资格证书遗失补发流程图项目类别：一般管理事项项目编号：法定时限：无承诺时限：15个工作日承办科室：事业单位人事管理科联系电话：[phone]监督投诉：人社局监察室（电话：[phone]）个人申请评审类和定职确认类考试类县（市、区）单位人员：初级证书遗失由申请人所在单位、县专