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“四个全面”战略布局是：全面建设小康社会、全面深化改革、全面推进依法治国、全面从严治党。N“五位一体”总体布局是：经济建设、政治建设、文化建设、社会建设和精神文明建设。N党风廉政建设和反腐败斗争是党的建设的重大任务。Y各级党委要旗帜鲜明地反对腐败，更加科学有效地防治腐败，做到干部清廉、政府清正、政治清明。N把权力关进制度的笼子里，形成不敢腐的惩戒机制、不能腐的防范机制、不易腐的保障机制。Y“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”是党的群众路线教育实践活动的总要求。Y依法治国的总目标是，建设中国特色社会主义法制体系，建设社会主义法治国家。N坚定理想信念是政法队伍的政治灵魂。Y《关于进一步加强司法行政队伍建设的意见》中提出的“五个过硬”是：政治过硬、业务过硬、责任过硬、作风过硬、纪律过硬。Y吉林省政法干警核心价值观是：忠诚、为民、公正、务实。N“十三五”时期，必须牢固树立创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念。Y“三严三实”是指：严以修身、严以用权、严以待人、谋事要实、创业要实、做人要实。N在“五位一体”总布局中，经济建设是基础，它为政治建设、文化建设、社会建设和生态文明建设提供雄厚的物质基础。Y在“五位一体”总布局中，文化建设是根本，它为经济建设、政治建设、社会建设提供强大的精神动力。N严明党的纪律，首要的就是严明组织纪律。N遵守党的政治纪律，最核心的就是坚持党的领导，坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求，同党中央保持高度一致，自觉维护中央权威。Y习近平指出，必须把理想信念教育摆在政法队伍建设第一位。Y在创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念中，协调是持续健康发展的外在要求。Y在创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念中，绿色是永续发展的必要条件和人民对美好生活追求的重要体现。Y习近平总书记讲，司法是维护社会公平正义的最后一道防线。Y经济发展新常态是我国经济发展的必经之路，带有过渡性和长期性，是客观的、必然的，是不以人的意志为转移的。Y经济发展新常态不是一个事件，不要用好或坏来判断。Y党委书记是第一责任人，要担负起全面从严治党的政治责任。Y全面从严治党，核心是加强党的领导，基础是全面，关键在严，要害在治。Y落实全面从严治党主体责任，关键是要把党的领导落到实处。Y冯刚局长提出监狱工作“三项建设、两个加强、一个落实”总体布局，其中，“一个落实”是指：落实党风廉政建设主体责任。N在“十三五”时期，我国经济要继续保持高速增长。N人民是推动发展的根本力量，实现好、维护好、发展好最广大人民根本利益是发展的根本目的。Y党的领导是中国特色社会主义制度的最大优势，是实现经济社会持续健康发展的根本政治保证。Y政府和市场的关系是我国经济体制改革的核心问题。Y服刑人员有计划有组织实施的越狱、脱逃、袭警等突发事件属诱发性突发事件。N破坏监管秩序、劫持人质、袭警属人为性突发事件。Y上级机关下发的涉密文件，不得翻印、复制。N原则上不得携带涉密文件外出，因工作需要必须携带的，需经单位主管领导批准，外出时一定要采取安全措施，做到“密不离人”。N机要人员要及时掌握涉密文件的行踪和传阅进度，严禁发生漏传、横传、积压或丢失现象。Y涉密文件只能送往省保密局指定的销毁中心销毁。N电子政务系统是我省监狱系统依托省政府电子政务外网建设的信息资源综合应用平台，是监狱系统内部办公网络和涉密网络，可以处理内部事务和涉密信息。N涉密计算机必须单机操作，决不允许以任何形式与互联网或其他公共网络连接,包括OA网络。Y电子政务系统是我省监狱系统内部办公网络，如需在本系统内处理、传输任何涉密信息，必须经主管领导审批。N电子政务系统是我省监狱系统内部办公网络，机关各处（科）室必须根据保密工作需要，利用技术手段定期或专门对系统内办公人员的文件、邮件、资料等进行保密检查。N罪犯劳动补偿费除用于发放罪犯劳动报酬等罪犯个人使用外，剩余部分主要用于补充监狱的项目支出。Y简报是上下级机关之间、机关内部之间经常使用的具有新闻性和实效性的事物文书。N公文根据实际需要可适当调整制作格式。N会议纪要不是行政公文。N公文结构层次一般第一层用黑体字。Y公文结构层次一般第二层用仿宋体字。N简报的按语是编者对简报的内容所作的提示、评论，已引起读者重视，一般的简报可以不加按语。Y队前讲话是监狱人民警察对罪犯进行集体教育的一种重要形式。Y队前讲话可选取罪犯关心的或具有普遍意义的典型事例据事论理，让简单的问题复杂化，具体的东西抽象化。N罪犯劳动补偿费是监狱依法对罪犯实行劳动改造、组织罪犯劳动而由监狱支付的补偿性费用。Y电子政务系统是我省监狱系统内部办公网络，不得在本系统内处理、传输绝密和机密信息。N电子政务系统是我省监狱系统内部办公网络，不得与系统外计算机共用一台打印机、扫描仪等有存储功能的电子设备。Y电子政务系统是我省监狱系统内部办公网络，不得私自接入小交换机、无线设备。Y有关重大决策的情况监狱系统应当主动向社会公开。Y监狱内部的规章制度、与群众利益关系密切的规范性文件、政策及措施应当主动向社会全部公开。N提请减刑假释建议书包括首部、正文、尾部三部分。N悔改或立功表现的判断是减刑、假释建议书的重点。N讯问笔录是司法机关的办案人员为查明犯罪事实，依法讯问涉案人员时对讯问情况和涉案人员的供述、辩解等所作的现场书面文字记录。N“言止意不尽”是公文与文学作品相通之处。N规定与办法的不同点在于规定比办法更具体、精细，所针对事物的规模相对小一些。N对累犯以及因故意杀人、强奸、抢劫、绑架、放火、爆炸、投放危险物质或者有组织的暴力性犯罪的犯罪分子，不得假释。N罪犯减刑后又假释的间隔时间，一般为二年。N对被判处无期徒刑的怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，可以暂予监外执行。Y对累犯以及因故意杀人、强奸、抢劫、绑架、放火、爆炸、投放危险物质或者有组织的暴力性犯罪被判处死刑缓期二年执行或者无期徒刑的,应当在减为有期徒刑后执行有期徒刑五年以上方可适用暂予监外执行。N对累犯以及因故意杀人、强奸、抢劫、绑架、放火、爆炸、投放危险物质或者有组织的暴力性犯罪被判处十年以上有期徒刑的，应当执行原判刑期二分之一以上方可适用暂予监外执行。N对于自伤自残的罪犯，不得保外就医。Y假释适用的对象是被判处有期徒刑、无期徒刑、死刑缓期二年执行的罪犯。N判处死刑缓期二年执行的罪犯，在死刑缓期执行期间有重大立功表现的，减为15年以上20年以下有期徒刑。N老年罪犯是指男性年满60周岁、女性年满55周岁以上的罪犯。Y假释只能宣告一次。Y罪犯在服刑期间患严重疾病可以减刑。N有期徒刑罪犯有重大立功表现的，可以立即减刑，不受减刑起始和间隔时间的限制。Y被判处十年以下有期徒刑的，执行二年以上方可减刑，一次减刑不超过一年有期徒刑，两次减刑之间应当间隔一年以上。Y被判处十年以上有期徒刑的，执行二年以上方可减刑，一次减刑不超过一年有期徒刑，两次减刑之间应当间隔一年以上。N死刑缓期执行罪犯减为无期徒刑后，执行三年以上方可减刑，可以减为二十五年有期徒刑；减为有期徒刑后，一次减刑不超过一年有期徒刑，两次减刑之间应当间隔二年以上。Y重新犯罪嫌疑人可以自己聘请律师，也可以委托其家人、法定代理人代为聘请。Y在未成年罪犯中可以物建和使用耳目。N罪犯检举揭发狱内外犯罪活动或者提供重要破案线索经查证属实的，由监狱狱政管理科按照《关于罪犯单项奖分、记功报省局审批有关问题的通知》规定办理相关奖励材料。N重大危险分子、危险分子、重点人涉案，从重到轻，追究责任，构成事故的按事故严重程度追究相应责任。Y耳目因具备重大立功表现获得减刑、假释的，耳目工作奖惩积分和日常考核奖惩积分不归为零，继续使用。Y信息是狱情研判的的基础。Y监狱办理刑事案件，接受人民检察院的法律监督。Y监狱管理机关发现监狱办理的案件有错误，有权予以撤销或者变更。Y罪犯与境内外敌对势力勾联的危害国家安全案件，由监狱狱侦部门立案侦查，国家安全机关协助配合。N对于涉及国家秘密的罪犯和狱内案件，不准聘请律师。Y审理狱内案件中，对犯罪嫌疑人或其他涉案人员隔离审查和关押禁闭的期限一般不超过三个月。Y耳目经费是耳目工作的重要保障，要单独列支，专款专用，可按各监狱关押罪犯人数多少分批次列支。N耳目非因工作原因或未得到批准而有意违纪的，不可以处理。N耳目奖惩原则：依据事实、符合法律、准确及时、程序严明、不公开进行、接受监督。Y受到批评或处罚，对劳动改造不满的罪犯属于破坏生产安全及其他危险类型。Y罪犯写给监狱上级机关和司法机关的信件不受检查。Y正在禁闭或严管的罪犯可以与狱外通信。N对私藏违禁品的罪犯，三年内一律不得提请减刑假释。Y罪犯严管期限最短不得少于一个月。Y罪犯在会见时收受物品和钱款，须经监狱长批准、检查。N互包组连续两个月未被评为“达标互包组”，应立即撤换互包组组长。N特大案件的罪犯禁闭期限不受限制。N禁闭室值班民警每隔一小时巡视一次。N对被禁闭罪犯的考核可以保留互包组组员奖分。N新收罪犯入监教育期间每月可会见1次。Y被判处死缓、无期、有期徒刑十五年以上（含十五年）刑事犯的罪犯保管期为21年至50年。N出监教育是指监狱对已经出监的罪犯集中进行的一种专门教育。N罪犯收监时余刑在一年以下的，在看守所内服完余刑。N对罪犯参加劳动给予一定报酬是罪犯基本处遇的内容。Y对患有严重疾病或住院治疗的罪犯，其伙食标准应低于一般罪犯。N消防安全“四个能力”是指消除火灾隐患能力、扑救初起火灾能力、组织引导人员疏散逃生能力、消防安全宣传教育能力。N一旦脱离了火场，不要轻易再进入险区。Y设有灭火系统的场所，可相应减配50％的灭火器。Y设有消火栓和灭火系统的场所，可相应减配60％的灭火器。N灭火器顶部离地面高度不大于2米，底部离地面高度不小于0.15米。N灭火器设置应有指示标志，灭火器铭牌必须朝外。Y安全生产是指生产、经营活动中的人身安全。N隐患是可导致事故发生的物的危险状态、人的不安全行为及管理上的缺陷。Y扑救火灾的基本方法有冷却法、窒息法、隔离法、抑制法。Y设有消火栓的场所，可相应减配25％的灭火器。N动火前要清理动火点附近的易燃易爆危险物品，留有足够的作业空间，必要时应采取安全隔离措施。Y六级风以上严禁室外动火和电气焊作业，五级风以上任何场所不准动火作业。N配电箱、柜要明确管理责任人，2米范围内不应有物品遮挡。N监狱要制定《灭火和应急疏散预案》，每季度至少进行一次演练，监区和生产车间每月至少组织一次演练。Y监狱每季度至少组织开展两次消防安全大检查。N监狱消防组织机构成员、义务消防队人员、新参加工作的民警职工、重点岗位人员、特殊工种人员、新入监罪犯，必须经过防火安全学习和实际操作培训，并经考试合格，方能上岗。Y分管副职监狱领导每月至少组织开展一次安全生产大检查。Y操作错误、忽视安全、忽视警告属生产劳动不安全状态。N在必须使用个人防护用品用具的作业或场合中忽视其作用属生产劳动不安全行为。Y防护、保险、信号等装置缺乏或有缺陷属生产劳动不安全行为。N伤亡事故指在生产劳动过程中，由于设备和设施不安全、劳动条件，以及领导指派到单位外从事本单位活动，所发生的人身伤害（即轻伤、重伤、死亡）和急性中毒事故。N安全检查的内容一般包括：查思想、查管理、查隐患、查落实。Y处理事故的“四不放过”原则是对发生的事故原因未查清不放过、责任部门未受到处理不放过、整改措施未落实不放过、有关人员未受到教育不放过。N监舍，易然品生产车间、库房，医院，图书馆，禁闭室按建筑面积每60平方米配置1个手提式8kg干粉灭火器（ABC）。N教学楼，办公楼，难燃、不燃品生产车间及库房，特见室，会见室按建筑面积每80平方米配置1个手提式8kg干粉灭火器（ABC）。Y锅炉房按每台锅炉配备5个手提式8kg干粉灭火器（ABC）。N伙房按每灶配置8个手提式8kg干粉灭火器（ABC）。N液化气储存室按每个液化器灌配置1个手提式8kg干粉灭火器（ABC）。Y变电室按每个高、低压开关柜配置2个手提式8kg干粉灭火器（ABC）。N我国的国体是工人阶级领导的,以工农联盟为基础的人民民主专政的社会主义国家。Y五届全国人大五次会议通过了现