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公务员制度试题01848一、单项选择题1.任职培训的对象是()A.新录用的处在试用期间的公务员B.晋升领导职务的公务员C.从事某项专门业务的公务员D.所有公务员2.西方国家的公务员制度适应了资产阶级()A.专制统治的需要B.封建统治的需要C.政党政治的需要D.民主政治的需要3.公务员培训需求的问题分析法也称为()A.全面分析法B.绩效差距分析法C.民意测验法D.问卷调查法4.公务员与所在机关的法律关系是()A.合作共赢关系B.权利义务关系C.命令服从关系D.相互依存关系5.保持操行义务的重点是要求公务员()A.知廉耻B.知进取C.廉洁奉公D.尽职尽责6.各国公务员级别的确立，既考虑职位的因素，又考虑()A.职级的因素B.职务的因素C.岗位的因素D.品位的因素7.决定公务员培训方向的原则是()A.理论联系实际原则B.学用一致原则C.按需施教原则D.讲求实效原则8.公务员职位的主体是()A.综合管理类职位B.专业技术类职位C.行政执法类职位D.法官、检察官类职位9.对公务员处分程度最轻的是()A.警告B.记过C.降级D.撤职10.公务员录用考试制度形成于()A.日本B.美国C.英国D.德国11.公务员录用考试的内容包括()A.知识测验、智力测验和技能测验B.智力测验、技能测验和体能测验C.技能测验、体能测验和知识测验D.体能测验、知识测验和智力测验12.负责审批县级政府各部门拟录用人员名单的机关是()A.县政府公务员主管部门B.设区的市政府公务员主管部门C.省政府公务员主管部门D.中央政府公务员主管13.下列选项中，属于单纯性免职的情形是()A.转任职位任职的B.晋升或降低职务的C.退休的D.受刑事处罚的14.考核者由于特别看重被考核人的某项特性，从而影响他对被考核人的其他方面作出客观的评定，这种可能产生负面影响的心理因素属于()A.从众心理B.趋中误差C.近因效应D.晕轮效应15.连续两年年度考核被确定为不称职等次的应当予以()A.免职B.撤职C.辞退D.开除16.下列选项中，属于程序性免职的情形是()A.离职学习一年以上的B.晋升或降低职务的C.被辞退的D.受行政撤职处分的17.竞争上岗适用于选拔任用()A.各级党委领导成员B.各级政府部门领导成员C.各级人大常委会领导成员D.各级党委和国家机关工作部门内设机构领导成员18.国家对暂时或永久丧失劳动能力的公务员给予物质帮助的制度是()A.福利制度B.保险制度C.工资制度D.津帖制度19.协调公务员系统和外部系统分配关系的原则是()A.正常增资B.按劳分配C.法律保障D.平衡比较20.公务员新工资制度将原来的15个级别增加到()A.18个B.23个C.27个D.30个21.公务员所在机关根据法律规定的条件、程序，在法定的管理权限内解除公务员职务关系的行政行为是()A.辞职B.辞退C.退休D.开除22.公务员应当退休的条件是()A.工作满30年B.工作满20年且距国家规定退休年龄不足10年C.工作满10年且距国家规定退休年龄不足5年D.完全丧失工作能力23.担任领导职务的公务员，因工作变动依照法律规定辞去现任职务，称为()A.因公辞职B.自愿辞职C.引咎辞职D.责令辞职24.聘任制公务员对人事争议仲裁裁决不服，可以提起诉讼，受理诉讼的机关是()A.法院B.检察院C.公安局D.国务院25.公务员对机关做出的降职决定不服，可以提起()A.申诉B.控告C.仲裁D.诉讼26.公务员在接到机关人事处理决定后不服，可以提出申诉的期限是()A.15日B.20日C.30日D.60日27.公务员受撤职处分的期间为()A.6个月B.12个月C.18个月D.24个月28.下列公务员奖励方式中，属于精神奖励的是()A.奖章B.奖金C.奖品D.晋升职务工资档次29.法律规定，我国对公务员最低级别的奖励种类是()A.表扬B.嘉奖C.授予荣誉称号D.记三等功30.下列关系中，不属于．．．公务员应该回避的是()A.夫妻关系B.近姻亲关系C.直系血亲关系D.同学关系31.西方文官制度最早形成于(A)A.英国B.美国C.德国D.法国32.我国公务员制度不搞“政治中立”，主要是因为(C)A.这是西方文官制度的原则B.历史上未曾采用这个原则C.实行共产党领导的多党合作制D.处在公务员制度的初始阶段33.“越权行政”违反了公务员的(A)A.依法履职的义务B.服从命令的义务C.忠于国家的义务D.为民服务的义务34.“非因法定事由和非经法定程序不被辞退”的权利属于公务员的(C)A.申诉控告权B.获得工作条件权C.身份保障权D.批评建议权35.机关扣减公务员工资统一购买福利彩票的行为，侵犯了公务员的(D)A.参加培训权B.申请辞职权C.申诉控告权D.获得报酬权36.以公务员职位的工作性质、难易程度、责任大小和所需资格条件作为分类依据的是(C)A.职级分类B.级别分类C.职位分类D.品位分类37.下列选项中，不属于．．．我国公务员级别晋升的依据是(B)A.所任职务B.工资报酬C.德才表现D.工作实绩38.在特定的工作场景下，能够迅速辨识身份、理顺指挥关系的依据是(D)A.职务B.级别C.职位D.衔级39.英国政府在1870年文官制度改革的第二个枢密院令中规定(A)A.非经考试者，一律不准担任事务官职B.没有王室授予的爵位，即便是考试合格者，也不能担任事务官职C.赢得大选的政党，所属党员不用考试也能担任事务官职D.不论什么官员都要通过考试，才能担任官职40.我国录用公务员的职位范围是(B)A.担任主任科员以上非领导职务B.担任主任科员以下非领导职务C.担任乡科级以上领导职务D.担任乡科级以下领导职务41.我国公务员考核的重点是(D)A.德B.能C.勤D.绩42.考核者以最近表现的评价代替对公务员的全面评价的现象，这属于考核中的(C)A.从众心理B.趋中误差C.近因效应D.晕轮效应43.下列选项中，不具有．．．确认公务员身份、只具有确认新的职务关系意义的是(B)A.录用B.转任C.调入D.公开选拔44.以下选项中，符合我国公务员兼职规定的是(A)A.公务员不得在企业或者其他营利性组织中兼任职务B.公务员不可以在机关外兼职C.公务员在机关外兼职不需要经有关机关批准D.公务员在机关外兼职可以领取兼职报酬45.下列选项中，属于委任制公务员的是(A)A.司长B.政协主席C.法院院长D.省长46.对新录用人员应当在试用期内进行(A)A.初任培训B.任职培训C.专门业务培训D.在职培训47.根据一定的学习要求和培训目标，将实际生活中的真实情景或事件，加以典型化处理后，让受训者真实地体验和分析复杂问题的过程，这类公务员培训方法被称为(A)A.案例分析法B.角色扮演法C.研讨法D.合作研究法48.根据公务员工作职责的要求和提高公务员素质的需要，对公务员进行分级分类培训，体现了培训的(A)A.按需施教的原则B.理论联系实际的原则C.讲求实效的原则D.学用一致的原则49.在公务员奖励中，记一等功的授奖主体是(D)A.乡级以上政府B.县级以上政府C.市(地)级以上政府D.省级以上政府50.下列选项中，属于公务员处分种类的是(A)A.降级B.免职C.降职D.辞退51.“不得包养情人”属于行政机关公务员应该遵守的(D)A.组织纪律B.工作纪律C.廉政纪律D.道德纪律52.下列选项中，属于公务员申诉事由的是(C)A.申请转任未予批准B.申请进修未予批准C.取消录用D.未予晋升职务53.人事争议仲裁制度的适用对象是(D)A.选任制公务员B.委任制公务员C.考任制公务员D.聘任制公务员54.张某由行政机关到某大学工作一年，不改变人事关系，这种交流形式是(D)A.转任B.调任C.轮换D.挂职锻炼55.下列选项中，属于近姻亲关系的是(D)A.叔侄B.兄弟C.养父子D.配偶的父母56.我国公务员的工资制度是(D)A.结构工资制度B.绩效工资制度C.技能工资制度D.职务和级别相结合的工资制度57.公务员工时制度规定，每日工作8小时，每周工作(C)A.36小时B.38小时C.40小时D.42小时58.辞去公职的公务员可以获得(D)A.辞职费用B.辞职保险C.原住房补贴D.各种人事关系证明59.公务员应当退休的条件是(A)A.完全丧失工作能力B.工作满20年C.工作满25年D.工作满30年60.政府机关刘某请假期满逾期不归，在一年内已经累计35天，他应该被(C)A.免职B.降职C.辞退D.降级61.下列属于我国公务员的是(C)A.某县政协主席B.某公司董事长C.某大学校长D.某房地产协会会长62.公务员法律关系的核心内容是()A.公务员的职责和职位B.公务员的报酬和福利C.公务员的分级与分类D.公务员的权利与义务63.我国综合管理类公务员非领导职务的层次有()A.6个B.8个C.10个D.12个64.成为平衡比较各类公务员职务序列统一标尺的是()A.级别B.工资C.权责D.学历65.我国公务员的分类制度是()A.职位分类B.职位分类为主，职位分类和品位分类相结合C.品位分类D.品位分类为主，品位分类和职位分类相结合66.我国新录用的公务员的试用期是()A.3个月B.6个月C.1年D.18个月67.公务员录用考试的平等原则是指()A.身份平等B.权利平等C.法律地位平等D.人格平等68.报考省级公务员一般的学历要求是()A.中专以上B.大专以上C.本科以上D.硕士研究生以上69.除个别国家外，大多数国家公务员考核的周期是()A.半年B.1年C.2年D.3年70.下列属于选任制公务员的是()A.某厅巡视员B.某局副局长C.某局主任科员D.某乡副乡长71.担任领导职务的公务员，因健康原因而提出的辞职是()A.因公辞职B.自愿辞职C.责令辞职D.引咎辞职72.下列有权对公务员记一等功奖励的审批机关是()A.某县政府B.某地级市公安局C.某省政府D.某省司法厅73.下列不属于．．．公务员处分的是()A.记过B.记大过C.降级D.降职74.根据《公务员法》规定，公务员功绩卓著，有特殊贡献的，可以获得的奖励是()A.嘉奖B.记二等功C.记三等功D.授予荣誉称号75.某公务员散布有损国家声誉的言论，其行为直接违反了()A.政治纪律B.廉政纪律C.组织纪律D.道德纪律76.公务员警告处分的期间是()A.6个月B.12个月C.18个月D.24个月77.负责主管全国干部教育培训工作整体规划、宏观指导的机关是()A.国务院B.中共中央组织部C.国家行政学院D.人力资源和社会保障部78.任职培训的对象是()A.所有公务员B.新录用的公务员C.晋升领导职务的公务员D.从事专门业务的公务员79.张某是某行政机关财务管理人员，受单位派遣到某大学接受会计电算化课程培训，这种培训应属于()A.专门业务培训B.上岗培训C.任职培训D.初任培训80.公务员法律责任中，最严厉的是()A.刑事责任B.身份处分C.行政处分D.赔偿责任81.在公务员交流中，不属于．．．调任职务的是()A.副调研员B.主任科员C.副乡长D.科长82.下列职务中应该实行地域回避的是()A.省长B.自治县县长C.区长D.乡长83.下列改变公务员身份的交流形式是()A.挂职锻炼B.轮换C.转任D.调任84.下列亲属关系中，不属于．．．任职回避的是()A.姑表兄弟关系B.堂兄弟关系C.表舅甥关系D.夫妻关系85.根据公务员制度有关规定，领导成员转任的职务层次是()A.国家级正职以下B.国家级副职以下C.省部级正职以下D.省部级副职以下86.我国公务员工资制度中首要的基本原则是()A.法律保障原则B.平衡比较原则C.正常增资原则D.按劳分配原则87.我国女性公务员的产假一般是()A.60天B.90天C.120天D.180天88.根据《公务员法》，公务员不受年龄限制，可以申请提前退休的条件是工作年限满()A.20年B.25年C.30年D.35年89.《公务员法》规定的公务员被辞退的条件是()A.旷工连续超过10天以上B.旷工连续超过15天以上C.旷工连续超过20天以上D.旷工连续超过25天以上90.我国人事仲裁的适用对象是()A.聘任的